Wer zu viel Freizeit hat ist hier genau richtig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Egozentrischer, selbst darstellerischer Mikromanager als Geschäftsführer
Verbesserungsvorschläge
Evtl. mal eine Therapie oder zumindest ein Coaching in Personalführung in Betracht ziehen.
Arbeitsatmosphäre
Ich finde das es keine richtige Anerkennung für die geleistete Arbeit von Vorgesetzten gibt.
Image
Es wird ordentlich über andere Abteilungen geschimpft.
Work-Life-Balance
Hier wird jede Lebenszeit in Arbeitszeit umgewandelt.
Karriere/Weiterbildung
Wird kein Wert drauf gelegt, da man in der Zeit keine Stunden für die Firma leisten kann.
Gehalt/Benefits
Unterdurchschnittliches Gehalt für die zu erledigende Arbeit, Montagezeit und Verantwortung. Sonstige Benefits quasi nicht existent.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viele unnütze Autobahnkilometer durch nicht durchdachte Dienstpläne.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen einer Abteilung halten zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Normaler Umgang, außer das kein Auge auf Gesundheitsschutz speziell für die älteren Kollegen gelegt wird.
Vorgesetztenverhalten
Zu viele unqualifizierte Personen in der Führungsebene und effektiv muss jede kleine Entscheidung vom Chef abgesegnet werden.
Arbeitsbedingungen
Laute, heiße, kalte oder staubige/dreckige Umgebung am Arbeitsplatz sind an der Tagesordnung.
Kommunikation
Häufig keine oder verspätete Informationen. Man muss sich oft selbst kümmern und bekommt im Nachhinein einen Einlauf, warum man irgendwas irgendwie gemacht hat.
Gleichberechtigung
Frauen sind leider nur hauptsächlich im Büro anzutreffen.
Interessante Aufgaben
Eine der wenigen Pluspunkte im Unternehmen waren die vielfältigen Aufgaben im In- und Ausland.