45 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
45 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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45 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Noch möchte ich bleiben. Interessante Arbeit.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ARZ.care GmbH in Dortmund gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Direkte Vorgesetzte sind immer ansprechbar.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt und E auto
Verbesserungsvorschläge
Gehalsanpassungen oder wenigstens andere Möglichkeiten bieten um einen höheren Verdienst zu erlangen.
Arbeitsatmosphäre
Kollegen untereinander ist Top.
Image
Manchmal schwer. Wenn oft nur noch Tabellen zählen bleibt Menschlichkeit auf der Strecke. Druck wächst.
Work-Life-Balance
Auf Familie wird Rücksicht genommen, Urlaubswünsche sind mit Absprache kein Problem
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegsmöglichkeiten. Weiterbildungen zb 7a wurden bisher übernommen.
Gehalt/Benefits
Könnte viel besser sein. Sehr lange keine Gehaltsanpassungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viel arrangement in der Firma
Kollegenzusammenhalt
Soweit man sich kennt sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Nach ganz oben wird es manchmal schwierig
Arbeitsbedingungen
Technik ist auf den neusten Stand. Im Aussendienst E-Autos, ohne Worte
Kommunikation
Aufgrund vieler Änderungen insbesondere im IT Bereich könnte sie besser sein.
Gleichberechtigung
Es werden alle gleich behandelt
Interessante Aufgaben
Außendienst ist für mich immer abwechslungsreich und interessant
Umgang mit älteren Kollegen
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Mehrfachbewertung
War mal besser
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ARZ.care GmbH in Dortmund gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Zur Zeit eher von Druck und Empathielosigkeit geprägt
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance
Gehalt/Benefits
Im Mittel
Vorgesetztenverhalten
Druck, es soll verkauft werden
Kommunikation
Geht besser
Interessante Aufgaben
Mittlerweile komme ich mir eher wie ein Vertreter vor
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Heisst jetzt ARZ.care GmbH Guter solider Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ARZ.care GmbH in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gesprächsbereit , Unterstützung auf Nachfrage , viel Vertrauen in die Arbeit der Mitarbeiterinnen
Verbesserungsvorschläge
Regelmäßige Gehaltserhöhung , bessere Fortbildungen , mehr Einbeziehung von Mitarbeitern in Entwicklung, Veränderung
Arbeitsatmosphäre
Im Aussendienst arbeitet jeder alleine , Kontakt zum Innendienst ok
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung zum 7a Pflegeraterin wird von ARZ bezahlt
Gehalt/Benefits
Selten Gehaltserhöhung
Kommunikation
Ist insgesamt gut,
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Pflegeberater im Außendienst
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ARZ.care GmbH in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchie gute Kommunikation und wann kommt die Möglichkeit, sich andere Aufgaben zu übernehmen und zu entdecken für sich.
Bin rund um zufrieden und voll seit zwei Jahren im Unternehmen.
Man hat außerdem die Möglichkeit, einen Jobbike zu bekommen wo man einfach den Alltag genießt und mit dem Fahrrad sich entspannen kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
/
Verbesserungsvorschläge
/
Arbeitsatmosphäre
Bin seit 2 Jahren dabei und rundum zufrieden
Work-Life-Balance
Urlaubswünsche werden berücksichtigt und es geht auch auf kurzfristige Termine findet immer eine Lösung.
Karriere/Weiterbildung
Wünsche und Weiterbildung werden akzeptiert, und wenn möglich umgesetzt.
Gehalt/Benefits
Bin zufrieden
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut flache Hierarchie und wünsche werden berücksichtigt und man bekommt sehr zeitnah Unterstützung bei offenem Fragen .
Arbeitsbedingungen
Sehr gut
Interessante Aufgaben
Man hat auf der Möglichkeit, andere Aufgaben zu nehmen und für sich neu zu entdecken.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Super!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei ARZ.care GmbH in Dortmund gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Mehr Fort und Weiterbildung
Und wieder mehr persönlichen Austausch
Image
Hat wahrscheinlich nach der Insolvenz etwas gelitten, aber grundsätzlich Ok. Man arbeitet an einer besseren Zukunft
Work-Life-Balance
Termine können selbst gelegt werden, allerdings nur von 8.00 Uhr bis 16.30 Uhr. Dennoch gut planbar. Keine Arbeit an Wochenenden/ Feiertagen. Frei wird in der Regel schnell genehmigt, wenn man mal einen privaten Termin hat. Spätdienst ist freiwillig. Alles in allem völlig in Ordnung
Gehalt/Benefits
Kein Urlaubs - oder Weihnachtsgeld, Gehalt ist Ok. Mehr geht ja immer....
Vorgesetztenverhalten
Bisher immer korrekt und zugewandt
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nie wieder. Hinterhältig, falsch und ungerecht!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei WDS.care in Lippstadt gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Eigentlich 0 Sterne
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leider nicht mehr das, was es mal war
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ARZ.care GmbH in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Festverträge nach der Übernahme
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kompetenz der, jetzt nicht mehr vorhandenen, direkten Führung. Feste AP, bessere Kommunikation und Planung, damit es nicht mehr so chaotisch ist.
Bessere Kommunikation, gerade im Falle der Insolvenz.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Ordnung in die Terminierung kriegen und vor allem Sicherheit und Struktur. Das fehlte vor meinem Abgang komplett. Gerade die Mitarbeiter mehr mit einbeziehen und vor allem nicht von Oben herab behandeln. Man hatte oft das Gefühl, dass man nur belächelt wird. Dabei steht und fällt der ganze Laden mit genau der Abteilung.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen sind eigentlich der einzige Grund gewesen, warum ich noch halbwegs gerne zur Arbeit gegangen bin.
Ansonsten herrscht,gefühlt, nur noch Chaos.
Vorgesetztenverhalten
3 Sterne, da man hier unterscheiden muss. Mit manchen Herangehensweisen vom direkten Vorgesetzten hatte ich so meine Probleme, andere haben versucht zu unterstützen, hatten aber selbst so viel zu tun, dass die Zeit meistens fehlte.
Kommunikation
Eigentlich kurze Kommunikationswege, leider hakte es dort trotzdem öfter. Infos kamen teilweise viel zu spät, was die Arbeit teilweise unnötig stressig gemacht hat. Wäre oft vermeidbar gewesen.
Gehalt/Benefits
Gehalt Mindestlohn, für den Stresspegel, das Arbeitsaufkommen und den Druck viel zu wenig. Zusatzversicherungen für Mitarbeiter gab es, fand ich gut.
Interessante Aufgaben
Immer das selbe, Abwechslung gar nicht gegeben. Mag für manche das Richtige sein, ich hab mich schnell gelangweilt. In zwei Jahren hat sich an den Aufgaben nichts geändert.
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Ohne den Zusammenhalt der Kollegen, wäre für viele schon früher Schluss gewesen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ARZ.care GmbH in Dortmund gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Seitdem der Insolvenzverwalter, aber auch zukünftige Investor mit an Board ist, absolut katastrophal.
Work-Life-Balance
Hier hat wohl jeder seine eigene Auffassungsgabe. Für mich gehören z.B. die Möglichkeit dazu eine sichere Möglichkeit meine Pausen einzuhalten, ohne das mein Tag deswegen in Richtung 9-10 Stunden Arbeitszeit sich bewegt.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist toll beinahe schon freundschaftlich. Wenn dies nicht wäre, weiß ich das noch viel mehr von alleine kündigen würden.
Vorgesetztenverhalten
Hatte immer ein offenes Ohr und half mir selbst Sonntags Abends wenn ich Probleme hatte. Diese wurde ebenfalls gekündigt.
Kommunikation
Es werden seit Monaten keine Informationen weitergegeben was passiert, wenn der Investor handeln darf. Stattdessen wurden viele Mitarbeiter schnell weggekündigt. Völlig egal ob es eine Auszubildende oder ganze Abteilungen sind.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlecht bezahlt aber unter den Kollegen ein einigermaßen guter Umgangston
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ARZ.care GmbH in Dortmund gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Eine Lachnummer das Gehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Weite Fahrten für einen Hausbesuch
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Man wird gedrängt positive Bewertungen zu hinterlassen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei WDS.care in Lippstadt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Ergebnis ist die Insolvenz.
Gehalt/Benefits
3200€ für einen Pflegeberater
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen verlassen nach und nach das sinkenden Schiff.
Vorgesetztenverhalten
Von oben herab.
Kommunikation
Überkommuniziert
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 45 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird ARZ.care durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 75% der Bewertenden würden ARZ.care als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 45 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 45 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich ARZ.care als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.