5 von 15 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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immer interessant
Gestaltungsfreiraum.
Kurze Kommunikationswege.
Homeoffice.
Flexible Arbeitszeiten.
Individuelle Förderung.
Regelmäßige Mitarbeitergespräche. Klares Gehaltsschema.
Beförderungsmöglichkeiten.
Imagearbeit.
Im Unternehmen herrscht ein gutes Arbeitsklima unter den Mitarbeitenden. Auch die Anforderungen des Arbeitsalltags sind im Allgemeinen nicht so hoch, dass man den Job 'mit nach Hause nimmt'.
Das Unternehmen sollte generell mehr auf sich aufmerksam machen.
Soweit es die Tätigkeit zulässt, wird die Möglichkeit gegeben, im Home Office zu arbeiten. Arbeitszeiten sind flexibel und der Urlaub muss nur mit den direkten Kollegen abgestimmt werden.
Weiterbildung erfolgt je nach Aufgabengebiet und individuellen Stärken.
In Anbetracht der Arbeitsanforderungen ist die Gehaltsspanne grundsätzlich in Ordnung. Personen mit tragender Rolle sollten aber deutlich mehr honoriert werden.
Die Themen Umwelt und Soziales fließen in verschiedenen Projekten in die Arbeit mit ein.
Viele Kollegen/Kolleginnen kennen sich seit Jahren und haben ein freundschaftliches Verhältnis zueinander. Zudem werden offene Vakanzen oft mit Bekannten der eigenen Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen besetzt.
Es gibt sowohl junge als auch ältere Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen.
Der Weg von 'Altem' zu 'Neuem' ist nicht immer gerade sondern führt über Umwege, aber er wird angegangen.
Die Büroräumlichkeiten sind schön und es wird auf die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden geachtet. Allerdings ist nicht alles auf dem neusten Stand der Technik.
Die Kommunikationswege bei ASA sind sehr kurz. Für Entscheidungsprozesse wird sich aber Zeit genommen, da in der Regel viele Mitarbeiter aus unterschiedlichen Arbeitsbereichen mit einbezogen werden.
Jeder hat die Möglichkeit seine Anliegen selber vorzubringen. Die Erfolgschancen sind abhängig vom persönlichen Einsatz und Verhalten im Unternehmen.
Die Arbeitsbereiche sind klar definiert, allerdings werden persönliche Stärken gerne aufgegriffen, um neue Tätigkeitsfelder anzugehen.
Es sind genügend Parkplätze vorhanden. Es gibt im Sommer Eis und Klimaanlagen.
Das gute Arbeit nicht gewürdigt wird. Azubis bekommen teilweise mehr als Festangestellte. Fehlverhalten hat keine Konsequenz.
Es sollte mehr auf die Mitarbeiter eingegangen werden. Vielleicht sollte auch ab und zu mal Fachpersonal eingestellt werden und nicht nur Personal über Vitamin B. Zudem sollte mehr für eine Teambildung gemacht werden.
Die Arbeitsatmosphäre könnte besser sein. Es wird leider immer unterschieden zwischen Vertrieb und Produktion. Zudem gibt es bei fehlverhalten keine Konsequenz. Das führt auch zu viel Frust.
Leider nicht gegeben. Urlaub muss gefühlt mit allen Mitarbeitern abgeklärt werden, was sehr nervig und schwierig ist. Homeoffice ist nur für bestimmt Mitarbeiter zulässig
Es gibt keine Möglichkeiten eine Weiterbildung zu machen.
Für das was man macht einfach zu wenig und als Teilzeitkraft hat man das Gefühl ausgenutzt zu werden
Es ist ok. Man könnte allerdings einiges tun um es besser zu machen.
Kann ich nicht beurteilen. Es sind aber kaum noch "ältere" Kollegen vorhanden
Man wird gegrüßt und das war es. Wenn es im Team zu Problem kommt und es angesprochen wird, wird nicht drauf eingegangen. Gute Arbeit wird nicht gewürdigt.
Ist in Ordnung. Im Sommer gibt es Eis und die Arbeitsplätze sind gut ausgestattet.
Es wird immer alles von dem Teamleiter mitgeteilt und nicht vom Chef selber. Mitarbeiter Gespräche gibt es nicht
Leider nicht gegeben. Das merkt man schon an den unterschiedlichen Urlaubstagen Ansprüchen.
Es ist schon abwechslungsreich.
Eis im Sommer
Sehr vieles
Müssen die selber wissen
5 Leute in einem kleinen Raum, schnelle Ablenkung
Gibt es net
Sogar am Wochenende musste man manchmal arbeiten weil man net hinterher kam
Jeder denkt nur an sich und es wird immer hinter den Rücken gelästert
Nur einer der Rest net
Die können nie einen Gespräch mit den Angestellten alleine führen, immer brauchen die jemanden an der Seite
Absprache war überhaupt net da
Überhaupt nicht
Gibt es net
Genügend Parkplätze auf dem Gelände.
Moderne Gebäude.
Zu meinem Zeitpunkt die Umliegenden Unterhaltungsmöglichkeiten.
Vorgesetzenverhalten, Arbeitsabläufe sehr kompliziert gestaltet, ständig wird alles Verschlimmbessert.
An dem Umgang der Mitarbeiter und die Wertschätzung sollte unbedingt gefeilt werden. Nur seine "Lieblinge" bevorzugen bringt leider keinen Mehrwert für das Unternehmen.
Ohne Vertrauen und sehr künstlich, Fairness ist hier Fehlanzeige und Lob bzw. Rückmeldungen gibt es nicht.
Das Image nach Außen war ok.
War ok, ein Arzttermin kann auch bei entsprechend nachzuholenden Minusstunden wahrgenommen werden.
Der Lohn ist hier allerdings absolut unterirdisch.
Bis auf ein paar Tagesseminare bei der IHK nichts nennenswertes.
Das Gehalt ist leider unterirdisch, Sozialleistungen gibt es nicht.
Dafür ist es immer pünktlich auf dem Konto.
Gespräche für eine Gehaltserhöhung sollten man sich ersparen.
Ein Betriebsrat wurde im Keim erstickt.
Die Senkung des persönlichen Marktwertes sollte man hier in kauf nehmen.
Die Kartons und das Klebeband wurden auf Umweltfreundliche Materialien umgestellt. Ansonsten wie üblich in der Textilbranche.
Ich in meinem Team leider nicht gegeben. Die Kollegen hetzten hinter dem Rücken, sobald der Raum verlassen wurde. Es gibt sogar Kollegen, die alles für Ihren Vertrag machen. Auch auf dem Rücken der anderen Kollegen...
Hier ist mit nichts negatives aufgefallen.
An Unprofessionalität nicht zu toppen.
Absolut Betriebsfremdes denken und keine Affinität zum eigenen Betrieb.
Entscheidungen absolut nicht nachvollziehbar.
Der soziale Aspekt der Mitarbeiter interessiert nicht. Gute Mitarbeiter wurden trotz Familienzuwachs nicht weiter übernommen.
Stattdessen werden neue Leute eingestellt.
Auf der Homepage sollte der soziale Aspekt bzgl. Mitarbeiter besser gelöscht werden.
Das Bild auf der Homepage ist auch uralt, die meisten Mitarbeiter die dort abgebildet sind, gibt es nicht mehr im Betrieb.
Die Ausstattung ist sehr sehr alt, es wird mit Programmen gearbeitet die Teils selbst programmiert wurden und auch entsprechend laufen.
Die Büros sind von der Größe her ok, allerdings wird es im Sommer durch die großen Fensterflächen schnell mal 35 Grad warm. Zumindest wurde sich hier seitens der Geschäftsführung erbarmt, ein Mobiles Klimagerät für die Büros auf der Sonnenseite zu kaufen. Allerdings bringen die auch nur ein paar Grad.
Es gab ab und zu mal Meetings, die allerdings teils sehr belanglos waren.
Männer werden hier benachteiligt, ein Wiedereinstieg für Frauen nach der Elternzeit ist möglich.
Der Umgang mit den Kunden war meist angenehm, ansonsten übliche Aufgaben der Textilbranche, allerdings sehr umständlich gestaltet.