Auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter wird so gut es geht Rücksicht genommen.
Verbesserungsvorschläge
offenere Kommunikation mit allen Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Gut durchmischtes Team (Alter, Geschlecht, Erfahrung), Probleme werden offen angesprochen und Lösungen gemeinsam erarbeitet
Image
Leider werden oft nur die schlechten Dinge weiter erzählt, vieles Stimmt aber
Work-Life-Balance
Arbeits- und Freizeit lassen sich gut in Einklang bringen, private Termine sind auch in der Arbeitszeit möglich (wird entsprechend ausgeglichen), Homeoffice möglich
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen gibt es ehr wenige. Weiterbildungsmöglichkeiten werden sehr viele Angeboten und auf jeden Mitarbeiter speziell abgestimmt. Persönliche Wünsche werden berücksichtigt
Gehalt/Benefits
Gehalt kommt immer pünktlich, ist am Tariflohn orientiert, Zulagen werden gewährt, betriebliche Altersvorsorge wird unterstützt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fahrzeuge und Maschinen werden modern gehalten, Job-Rad wird angeboten, Fahrgemeinschaften organisiert
Kollegenzusammenhalt
Hilfsbereitschaft, Teamgeist, Rücksichtnahme
Umgang mit älteren Kollegen
abnehmende Leistungsfähigkeit besonders im gewerblichen Bereich wird berücksichtigt. Die Erfahrung älterer Kollegen wird sehr geschätzt. Auch nach dem Ausscheiden wird Kontakt gehalten (Gebusrtstage, Firmenfeiern, Weihnachten)
Vorgesetztenverhalten
Offen für Verbesserungsvorschläge, Verständnisvoll, Durchsetzungsvermögen fehlt etwas
Arbeitsbedingungen
Moderne Einrichtung und Arbeitsmittel, personenbezogene Ausstattung, Getränke zur freien Verfügung
Kommunikation
Vorgaben manchmal missverständlich, Durchsetzung und Umsetzung von Anweisungen teilweise mangelhaft
Gleichberechtigung
sehr gute Leistungen einzelner Kollegen wird nicht honoriert bzw. wertgeschätzt, unterschiedliche Vergütung in gleichen Positionen
Interessante Aufgaben
Projektgeschäft ist immer sehr abwechslungsreich, unvorhersehbare Probleme sind quasi an der Tagesordnung