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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei ASKIR die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ASKIR
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
ASKIR
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

13 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    77%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    77%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    77%

  • Auf zufriedene Mitarbeiter achten

    Work-Life BalanceModern

    77%

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    69%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr angenehm und Stress kommt überall mal vor

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das passt sehr gut!

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Angemessen so wie es zu sein hat!

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Viel hinterm Rücken

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gab es nicht, immer nur auf Arbeit

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2,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Pflege halt

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