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ASML 
Berlin 
GmbH
Bewertung

Sehr interessante Entwicklung

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei ASML Berlin in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Großes Unternehmen mit viel Sicherheit für Arbeitnehmer.
Unabhängiger Betriebsrat, ohne Willkür des Arbeitgebers !!!!
Pünktliche Bezahlung des Arbeitsentgeltes und Benefits

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Soziales Auffangbecken für sozialschwache Schmarotzer.
Keine Kündigungen für Mitarbeiter mit Fehlverhalten.
Kriterien für Einstellung sind zu niedrig, oder existieren nicht.
Zu wenig Fort - und Weiterbildungsmaßnahmen für Arbeitnehmer.

Verbesserungsvorschläge

Abmahnungen und Kündigungen für Mitarbeiter mit mehr als 42 Krankentagen
im Jahr. Bei längeren Krankheiten, wie Operationen oder Schwangerschaft,
muß gesondert entschieden werden !!! K.o. - Tage müssen begrenzt werden.
Nicht am Montag oder Freitag ! Keine Einstellung für Bewerber ohne Ausbildung.

Arbeitsatmosphäre

Ist gewöhnungsbedürftig

Kommunikation

Muß verbessert werden

Kollegenzusammenhalt

Viel zu hoher Krankenstand !!!

Work-Life-Balance

30 Urlaubstage + Prämie/Intenciv

Vorgesetztenverhalten

In meiner Abteilung kannst du über alles reden

Interessante Aufgaben

Den Murks der Vorschicht ausbügeln und
Arbeiten der AV ausführen, die nicht dein
Aufgabengebiet entsprechen.

Gleichberechtigung

Zu übertrieben ! Frauen werden bevorzugt

Umgang mit älteren Kollegen

Da wird keine Rücksicht genommen !

Arbeitsbedingungen

Das Wasser von der Klimaanlage tropft von der Decke. Der
Computer ist zu langsam und der Lärmpegel ist grenzwärtig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man spricht darüber

Gehalt/Sozialleistungen

Ist noch in Verhandlung !
Ist aber gut.

Image

Die ganze Welt ist abhängig von unseren Chips !

Karriere/Weiterbildung

Ich habe alle Weiterbildungen, die meine Arbeitgeberin anbietet,
abgeschlossen. Es gibt leider keine weiteren Fortbildungskurse.

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Arbeitgeber-Kommentar

ASML Karriereteam

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine Rückmeldung und die Zeit, die du dir dafür genommen hast. Wir wollen uns stets verbessern, daher hören wir gut zu, hier und auf unseren anderen externen sowie internen Kanälen.

Die von dir beschriebenen Erfahrungen entsprechen nicht unserem Anspruch. Um die von dir beschriebenen Punkte besser einordnen zu können, würden wir uns über einen vertrauensvollen Austausch mit dir freuen. Melde dich dafür gerne bei deinem zuständigen HR Business Partner oder wende dich vertraulich an personalabteilung@asml.com.

Dein ASML Karriereteam

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