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Vorstellungsgespräche

10 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 5,0
Score-Details

10 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ein rascher, sehr freundlicher und transparenter Bewerbungsprozess mit offenen Gesprächen und einem Kennenlerntag dazu.

5,0
Bewerber/inHat sich 2026 in Chemnitz als Infrastruktur Administrator - Schwerpunkt Automatisierung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich hätte gern noch mit Mitgliedern des Teams bzw. späteren Arbeitskollegen gesprochen, vorzugsweise ohne Vorgesetzten. Dies bietet für beide Seite wertvolle Einblicke.

Bewerbungsfragen

  • Wie arbeitest du, was zeichnet dich und deine Arbeit aus?
  • Was mache ich sonst neben der Arbeit?
  • Wie kommt es zum aktuellen Wechsel?
  • Welche Tools hast du bisher eingesetzt und in welchem Umfang?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dr. Pia Cardone, Prokuristin | Head of HR
Dr. Pia CardoneProkuristin | Head of HR

Vielen Dank für Dein positives Feedback zu Deinem Bewerbungsprozess bei uns. Es freut uns sehr, dass Du Dich gut aufgehoben und wertgeschätzt gefühlt hast.

Deine Verbesserungsvorschläge nehmen wir gerne auf. Sie helfen uns dabei, unsere Prozesse weiter zu verbessern.

Schade, dass Du Dich für einen anderen Weg entschieden hast. Wir wünschen Dir jedoch alles Gute und viel Erfolg für Deinen Start und Deine weitere Entwicklung.

ein Bewerbungsprozess, wie er sein sollte

5,0
Bewerber/inHat sich 2021 in Chemnitz als IT Account Manager / Sales Manager (m/w/d) beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Man kam schnell ins Gespräch, etwas Smalltalk auch z.B. zu den Hobbies aller Beteiligten gehörte zur rundum angenehmen Atmosphäre.
  • Es wurde wirklich konkret auf die individuellen Punkte im Lebenslauf eingegangen und klar über Stärken, Schwächen und Erfahrungen gesprochen und diskutiert. Außerdem ist es dem Unternehmen wichtig zu wissen, was man denn beruflich noch so vor hat zu erreichen.
  • Ansonsten wurde klar kommuniziert, was den Bewerber im Unternehmen erwartet und sämtliche Fragen meinerseits (auch fachlicher Natur) wurden sachlich und freundlich beantwortet.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Pia Cardone, Managerin HR & Organisationsentwicklung
Pia CardoneManagerin HR & Organisationsentwicklung

Vielen Dank für diese positive Bewertung unseres Bewerbungsprozesses!
Mit Bewerbern und Bewerberinnen wie Ihnen, die informiert und mit klaren Ideen ins Gespräch kommen, macht es immer wieder Spaß sich auszutauschen - Danke dafür auch unsererseits!

Schneller und professioneller Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 in Chemnitz als Datenbankadministrator Oracle beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Der Bewerbungsprozess war jederzeit transparent und strukturiert, so dass man sich optimal auf jede Phase vorbereiten kann. Das Bewerbungsgespräch fand in einer entspannten Atmosphäre statt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dr. Pia Cardone, Prokuristin | Head of HR
Dr. Pia CardoneProkuristin | Head of HR

Vielen Dank! Ein optimal vorbereiteter Bewerber/in erleichtert es den Bewerbungsprozess entsprechend umzusetzen. Wir freuen uns, Sie uns Board begrüßen zu dürfen!

Bewerbung für Abschlussarbeit

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 in Chemnitz als Ba­che­lo­rand beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach einer sehr schnellen Reaktion auf meine initiativ Bewerbung, erfolgte in der nächsten Woche bereits das Bewerbungsgespräch. Das Gespräch selbst verlief angenehm, es wurden die gegenseitigen Standpunkte und Ziele der Abschlussarbeit erörtert. Eine Zusage auf dieses Gespräch erfolgte auch sehr schnell.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dr. Pia Cardone, Prokuristin | Head of HR
Dr. Pia CardoneProkuristin | Head of HR

Vielen Dank. Ein gut vorbereiteter Bewerber ist stets ein angenehmer Gesprächspartner für jeden Firma. Komplette Transparenz im Bewerbungsgespräch ist unsere Intention, denn nur so sind die Gespräche, wie in Ihrem Fall auch zielführend.

Schnelles Bearbeitung der Bewerbung und Vorstellungsgespräch schon am nächsten Tag

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2014 in Chemnitz als Praktikant im Marketing und Vertrieb beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Kompetente und schnelle Bearbeitung meiner Bewerbung mit sehr schnellem Termin für ein Vorstellungsgespräch und zeitnahmen Praktikumsbeginn.

Bewerbungsfragen

  • Was ist meine Zielstellung für das Praktikum?
  • In welchen Bereich möchte ich zukünftig arbeiten?
  • Welche Gründe hat die Vertiefungsrichtung meines Studiums?
  • Woher sind Sie auf uns aufmerksam geworden?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dr. Pia Cardone, Prokuristin | Head of HR
Dr. Pia CardoneProkuristin | Head of HR

Vielen Dank. Wir wissen, dass es stets viel Mühe macht, eine ordentliche Bewerbung zu erstellen. Sie haben sich entsprechend Zeit genommen und gut vorbereitet. Das möchten wir unsererseits auch gern durch zeitnahes Bearbeiten Ihrer Bewerbung honorieren.

Sehr ehrliches Gespräch auf Augenhöhe und mit maximaler Transparenz.

5,0
Bewerber/inHat sich 2026 in Chemnitz als Oracle Datenbankadministrator beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dr. Pia Cardone, Prokuristin | Head of HR
Dr. Pia CardoneProkuristin | Head of HR

Vielen Dank dir für dein positives Feedback zu unserem Bewerbungsprozess. Es freut uns sehr zu hören, dass du dich während des gesamten Austauschs gut aufgehoben gefühlt hast und einen transparenten Eindruck gewinnen konntest.

Auch wenn du dich letztlich für eine andere Option entschieden hast, respektieren wir das selbstverständlich und wünschen dir für deinen weiteren Weg nur das Beste.

Bewerbungsprozess mit Stil und auf Augenhöhe

4,6
Bewerber/inHat sich 2021 in Chemnitz als Brand Experience Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Pia Cardone, Managerin HR & Organisationsentwicklung
Pia CardoneManagerin HR & Organisationsentwicklung

Vielen Dank für die positive Rückmeldung zum Bewerbungsprozess bei ASPICON!

Eine respektvolle Kommunikation auf Augenhöhe ist uns in allen Beziehungen, ganz gleich ob intern, mit Bewerbern, Partnern oder Kunden besonders wichtig.
Daher freut es uns sehr zu hören, dass sich dies auch in Ihrer Erfahrung mit ASPICON widerspiegelt.

Auch wenn Sie sich letztlich anders entschieden haben, danken wir Ihnen für den offenen, interessanten Austausch und wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg und alles Gute!

Ein tolles Team mit richtig angenehmen Arbeitsbedingungen

5,0
Bewerber/inHat sich 2021 in Chemnitz als Spezialist für Cloud Infrastruktur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Pia Cardone, Managerin HR & Organisationsentwicklung
Pia CardoneManagerin HR & Organisationsentwicklung

Herzlichen Dank für das tolle Feedback! Auch wir haben den Austausch mit Ihnen als überaus angenehm empfunden und wünschen Ihnen für den weiteren Weg viel Erfolg.

Vorbildlicher Bewerbungsablauf! Echtes Interesse am Bewerber und Transparenz im Gespräch.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 in Chemnitz als Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dr. Pia Cardone, Prokuristin | Head of HR
Dr. Pia CardoneProkuristin | Head of HR

Vielen Dank! Wir sind auch begeistert, wenn sich Bewerber wirklich gut auf das Gespräch vorbereiten und genau wissen was sie wollen. Wir freuen uns, Dich an Board zu haben!

Sauberer Bewerbungsprozess

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 in Chemnitz als Datenbankadministrator Oracle beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dr. Pia Cardone, Prokuristin | Head of HR
Dr. Pia CardoneProkuristin | Head of HR

Vielen Dank für diese Bewertung. Wir stets bestrebt, maximale Transparenz zu gewährleisten. Dabei ist es für uns im Gespräch auch wesentlich leichter, wenn der Bewerber optimal vorbereitet ist. Wir werden unseren Prozess jedoch weiter optimieren, um auch die letzten Sternchen einzusammeln!

Wir setzen auf Transparenz

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