ASPICON GmbH als Arbeitgeber
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,8Gehalt/Benefits
- 4,9Image
- 4,7Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2012 haben 23 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenDATABASE TECHNOLOGY AND SERVICE. Your business. Always on!
Wer wir sind
Wir als ASPICON sind eine Gruppe von Spezialisten, die mit und für ihre Kunden passgenaue IT-Infrastrukturen rund um das Thema Datenbanken konzipieren. Über 600 Organisationen aus Sektoren wie Healthcare, Automotive und IT vertrauen bereits heute der Expertise von ASPICON. In einem technologisch dynamischen Umfeld arbeiten wir in kleinen Teams beispielsweise daran, dass die Produktionsketten der Global Player funktionieren, Personen und Waren jederzeit von A nach B kommen oder auch Finanztransaktionen reibungslos stattfinden können. Die enorme Verantwortung, die wir dabei übernehmen, ist gleichzeitig unser größter Antrieb.
Produkte, Services, Leistungen
ASPICON bietet ein umfangreiches Leistungsportfolio, u.a. mit folgenden Schwerpunkten:
- Managed Services für Oracle Datenbanken
- Managed Services für Microsoft SQL Server Datenbanken
- Managed Services für PostgreSQL Datenbanken
- Cloud Services & Infrastrukturlösungen (Public-, Private- und Hybrid Cloud)
- Problem und Notfall-Management einschließlich Desaster Recovery
- Tuning & Security Services
- Java Entwicklung
- Oracle & Microsoft Lizenzierung sowie Oracle Lizenzmanagement
- Schulungen und Praxisworkshops
Perspektiven für die Zukunft
Als Arbeitgeber sehen wir uns eher als eine Plattform für IT Spezialisten, so eine Art Job-Hub für Profis, die ihre individuellen Stärken zielgerichtet bei uns kombinieren und weiter ausbauen können.
Jobs bei ASPICON bieten ein positives Arbeitsumfeld sowie ein hohes Maß an Abwechslung und fachlichen Entwicklungspotenzialen. Die Arbeit mit führenden Technologien, ein breitgefächertes, anspruchsvolles Aufgabenspektrum und umfangreiche Weiterqualifizierungsmöglichkeiten geben dabei Raum innovativ zu agieren und die persönliche Skill-Matrix kontinuierlich zu erweitern.
Kennzahlen
Was wir bieten
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Homeoffice
- Coaching
- Diensthandy
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Kinderbetreuung
- Rabatte
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
Was ASPICON GmbH über Benefits sagt
Wir wollen als Team etwas bewegen. Deshalb...
- ist uns eine motivierende Arbeitsumgebung mit moderner, hochwertiger Ausstattung, abwechslungsreichen Aufgaben sowie einem kollegialen Miteinander extrem wichtig.
- fördern wir die Weiterqualifizierung in der Firma mit einem jährlichen Weiterbildungsbudget bis zu 5.000€ pro Kopf.
- investieren wir in unsere Gesunderhaltung, u.a. durch höhenverstellbare Schreibtische, gemeinsame sportliche Aktivitäten, Erholungsbeihilfe und die Bezuschussung von Gesundheitsmaßnahmen bis zu 500,-€ pro Jahr.
- schaffen wir Komfort, u.a. durch freie Heiß- und Kaltgetränke, gemütliche Sitzecken sowie unsere Mobilitätsangebote inklusive kostenfreier Parkmöglichkeiten, einer ÖPNV Monatskarte oder der Nutzung unseres abschließbaren Fahrradkellers.
- sorgen wir aktiv für eine bessere Vereinbarkeit von Arbeits- und Privatleben, u.a. durch flexible Arbeitszeiten und HomeOffice Option, nahezu 100% Remote-Work in Kundenprojekten, Übernahme von Kinderbetreuungskosten, Umzugskostenbeihilfe sowie betriebliche Altersvorsorge.
- achten wir darauf Arbeit mit Spaß zu verbinden und treffen uns auch mal in informeller Runde zu Grill- oder Spieleabendenden, dem alljährlichen Weihnachtsbaum schmücken oder besonderen Aktionen, wie GoKart oder Snowmobil fahren.
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
Die 10 wichtigsten Gründe, warum du dich für ASPICON als Arbeitgeber interessieren solltest:
- Breites Aufgabenspektrum mit spannenden Arbeitsinhalten
- Tolle Kunden mit interessanten und fordernden Projekten
- Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten durch umfangreiches Weiterqualifizierungsangebot
- Breites und tiefes Know-how, welches unter den Kollegen geteilt wird, um das Team voranzubringen
- Überdurchschnittliches Gesamtpaket aus Lohn und zahlreichen Benefits
- Kleines, agiles Unternehmen mit innovativer Ausrichtung und modernen Arbeitsplätzen
- Gute und langfristige Perspektiven im und für das Unternehmen
- Kurze Entscheidungswege, Möglichkeiten die Firmenentwicklung aktiv mitzugestalten
- Echte Kollegialität mit offener Kommunikation und gegenseitiger Unterstützung
- Ausgeglichene Work-Life-Balance durch individuelle Freiheiten in der Arbeitsgestaltung
Videos
Wen wir suchen
Aufgabengebiete
Ganz gleich ob Student, Berufseinsteiger oder berufserfahrener Professional - bei ASPICON bieten wir eine Vielzahl von Möglichkeiten.
Im technischen Bereich suchen wir nach Informatikern mit Leib und Seele, die sich in folgenden Aufgabenbereichen wohlfühlen und entfalten wollen:
- Datenbankadministration
- System- und Netzwerkadministration
- Aufbau und Betrieb von Cloud- und Infrastrukturlösungen
Im administrativen Bereich sind kreative Köpfe mit konzeptionellen und kommunikativen Fähigkeiten in folgenden Aufgabenbereichen gefragt:
- Sales und Account Management
- Marketing und Kommunikation
Gesuchte Qualifikationen
Stets sind wir auf der Suche nach den Besten zur Verstärkung unseres Teams. Wir suchen Menschen, für die ihr Job nicht nur Beruf, sondern Berufung ist.
Grundsätzlich wünschen wir uns Teammitglieder mit folgenden Eigenschaften:
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Lösungsorientierter, proaktiver Denkansatz
- Interesse für aktuelle Technologietrends
- Entscheidungsfreude, Durchsetzungsvermögen und die gewisse Coolness, auch wenn es mal stressig wird
Als IT Spezialist solltest du dich darüber hinaus im Umgang mit unseren Technologien wohlfühlen oder eine hohe Bereitschaft mitbringen, dich je nach Einsatzfeld in diese einzuarbeiten.
Hier ein kleiner Einblick in unseren Tech Stack: Red Hat Linux, SUSE Linux, Microsoft Windows Server Systeme, Oracle Database, MS SQL Server Database, PostgreSQL Database, Docker, Kubernetes, Red Hat OpenShift, SUSE RKE, AWS Cloud, Microsoft Azure, Oracle Cloud, VMware, Ansible, Bitbucket, JIRA, Confluence, ...
Für Bewerber:innen
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei ASPICON GmbH.
Standort
Standorte Inland
Hartmannstr. 7
09111 Chemnitz
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich arbeite nun schon einige Zeit bei Aspicon und kann insgesamt auf eine sehr positive Erfahrung zurückblicken. Das Arbeitsklima ist sehr angenehm, kollegial und unterstützt durch eine gute Work-Life-Balance. Der Arbeitsplatz ist modern und gut ausgestattet, was mir hilft, produktiv zu sein. Das Unternehmen selbst ist ein hervorragender Dienstleister mit einer ausgezeichneten Marktreputation, die ich sehr schätze.
- branchenseitig sehr breit aufgestellt, dadurch hohe wirtschaftliche Resilienz
- spannende Kunden
- professioneller und trotzdem lockerer Umgang miteinander möglich
- Erwartungshaltung wird von Anfang an transparent kommuniziert
Interessante Aufgaben und sehr hohes Wissensniveau der Mitarbeiter, starker Fokus auf OSS, Förderung der Chemnitzer Linuxtage
Kompetenz und freundliches Miteinander. Gute Arbeitsatmosphäre.
Es gibt eine gute Arbeitsatmosphäre, alles ist auf dem neuesten Stand. Verantwortung und Freiheiten sind in einer guten Balance. Die Arbeitsinhalte sind abwechslungsreich und spannend. Die Kollegen arbeiten wirklich als Team.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Man muss ständig Informationen und Wissen hinterherlaufen.
... habe nichts gefunden.
- ich finde den Abschnitt/öffentliche Pranger generell nicht sonderlich gut, gleiches Recht für alle. MA-Zeugnisse haben ja auch irgendwie positiv auszufallen.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt noch Potenzial in Bereichen wie Innovation und Kommunikation. Hier könnte in Zukunft noch mehr getan werden, um die Prozesse weiter zu optimieren und den Austausch im Team zu fördern. Insgesamt bin ich aber zuversichtlich, dass das Unternehmen auf dem richtigen Weg ist und sich in diesen Bereichen weiterentwickeln wird.
- vllt ist jede Firma gut beraten wenn sie Gespräche nach Beendigungen führen, statt nur mittendrin. Oder anonymisiert durch externe Dienstleister durchführen lassen. Dann ist der Bias neutraler/authentischer, man ist nicht so befangen.
- die FA ist mE auf 'nem sehr guten Weg
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am besten bewertete Faktor von ASPICON ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
trotz breitem Aufgabenspektrum eine lockere und entspannte Arbeitsatmosphäre
Am besten beschreibt das wohl die Tatsache, dass viele Kollegen (mich eingeschlossen) trotz Homeoffice-Möglichkeiten sehr gern und oft ins Büro kommen.
sehr hohes Qualitätsbewußtsein bei lockerer Atmosphäre, paßt alles
Trotz hoher Ansprüche an Professionalität und Qualität, ist die Arbeitsatmosphäre bei formellen wie informellen Anlässen locker. Im täglichen Miteinander würde ich den Umgang dabei als freundschaftlich beschreiben.
Im allgemeinen herrscht eine gute Arbeitsatmosphäre.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ASPICON ist Kommunikation mit 4,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Kommunikation war anfangs gut, hat dann aber nachgelassen. Man muss vielen Informationen hinterherlaufen. Über den Stand der Firma allgemein, und neuen Schwerpunkten wurde nur wenig kommuniziert.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
möglich - aber Eigeninitiative ist gefragt
Ausreichendes Budget für Weiterbildungen zur Verfügung, jedoch sollte man sich selbst um die Auswahl und organisation kümmern.
Weiterbildung ist sehr wichtig und wird aktiv gefördert
stetige Weiterbildung wird gefordert und gefördert, Produktzertifiakte sind aktuell zu halten, dafür bekommt man Zeit und Mittel
Es gibt sehr flache Hierarchien, deshalb findet die Entwicklung hauptsächlich horizontal statt. Dafür gibt es durch das breite Aufgabenspektrum zahlreiche Möglichkeiten sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- ASPICON wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet ASPICON besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ASPICON als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 81% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ASPICON als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Andere Meinungen respektieren und Mitarbeitenden Freiräume geben.