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Bewertung

Motivierende Arbeitsatmosphäre, hoher Anspruch und viel Wertschätzung

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Chemnitz gearbeitet.

Work-Life-Balance

Regelmäßige Teamevents, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice möglich. Nur die Rufbereitschaft kann in manchen Fällen viel abverlangen.

Karriere/Weiterbildung

Ausreichendes Budget für Weiterbildungen zur Verfügung, jedoch sollte man sich selbst um die Auswahl und organisation kümmern.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Aufrufe zu Events wie Blutspendeaktionen. Spenden für gute Zwecke, wo auch selbst Vorschläge eingebracht werden können. 99% papierlos.

Arbeitsbedingungen

Insgesamt sehr gut. Auf Wünsche und Kritik wird eingegangen. Um sich weniger von umliegenden Gesprächen stören zu lassen, wäre ein besserer Schallschutz noch besser.

Kommunikation

Kollegen immer offen für Fragen und nach meiner Wahrnehmung sehr ehrlich in der Kommunikation auch beim Umgang mit Vorgesetzten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Pia Cardone, Managerin HR & Organisationsentwicklung
Pia CardoneManagerin HR & Organisationsentwicklung

Danke für dein positives Feedback und die interessanten Einblicke, die du damit gibst!
Wir freuen uns sehr darüber, dass du dich im Team wohlfühlst und den Umgang miteinander schätzt.

Dass die Rufbereitschaft gerade zu Beginn eine Herausforderung sein kann, verstehen wir gut. Wir möchten aber betonen, dass wir sehr stolz sind, diese verantwortungsvolle und wichtige Aufgabe zu übernehmen und damit die Stabilität und Sicherheit der IT-Infrastrukturen im gesamten DACH-IT-Raum zu unterstützen. Um auch mit Rufbereitschaftsdiensten eine gute Work-Life-Balance zu erhalten, achten wir sehr darauf unsere Systeme so aufzusetzen, dass die Einsätze sich auf ein Minimum begrenzen und vergüten die Rufbereitschaft angemessen.

Und am Pünktchen Schallschutz werden wir weiter arbeiten - versprochen ;-)

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.