6 von 22 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Angenehm
Besser als erwartet
Bei privaten Terminen relativ frei planbar
Wenig Angebotgiter
Zufrieden
Könnte mehr sein. Kein trennen von Plastik möglich
Gut
Gut
Gut
Durch neues Büro höhere Lautstärke
Gut
Nicht in puncto Bezahlung
Geht mehr
Man wird als Angestellter bei Herausforderungen nicht wirklich ernst genommen. Entscheidungen kommen nur von oben. Keine Kommunikation mit den Angestellten.
Wird nicht toleriert
Nach oben offen
Keine Chancen auf berufliche Weiterentwicklung innerhalb der Firma
Ja ..untereinander definitiv
Wenn man krankheitsbedingt angeschlagen ist, wird Rücksicht genommen ..oft auf Kosten der anderen Kollegen.
Druck von oben wird nach unten weitergegeben
Man wird vor vollendete Tatsachen und Entscheidungen gestellt.
Monotone Arbeit ..oder jeder muss alles können, flexibel sein dann bekommt man auch mal ein Lob.
Große Bemühung besser zu werden.
Umsetzung der eigenen Ziele wird oft nicht (in geplanter Art und Weise) erreicht.
Kommunikation und die Abläufe in der Firma verbessern.
Die Zusammenarbeit zwischen Abteilungen könnte besser sein.
Besonders hinsichtlich Kundenorientiertheit nicht optimal.
Bereitschaft bei knappen Terminen Überstunden zu leisten.
Mehrarbeit muss dann wieder abgebummelt werden.
Firma unterstützt Fort- und Weiterbildung der Mitarbeiter. Intern Möglichkeit des Abteilungswechsels und/oder Aufstieg in eine Führungsposition.
Gehalt angemessen und kann jederzeit an neue Entwicklungen des Mitarbeiters angepasst werden.
Muss noch weitaus besser werden. Viel unnötiger Abfall.
Gerne auch mal Treffen außerhalb der Arbeitszeit.
In den meisten Abteilungen setzt sich der Abteilungsleiter stark für seine Mitarbeiter ein.
Einrichtung von Arbeitsplätzen nicht immer optimal.
Technik spielt ab und an nicht mit.
Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und Tochter-Unternehmen muss deutlich verbessert werden.
Bemühung auch beeinträchtigten Mitarbeitern die Arbeit so angenehm wie möglich zu machen.
Meist Alltagsgeschäft, aber immer mit einigen Sonderaufträgen dazwischen.
Werden angenommen
Besser geht es nicht.....in unsere ABTEILUNG
Offene Punkte ansprechen zu können ...
Keine klare Linie zu erkennen
Maschinenpark erneuern,Fertigungshallen erneuern,Lohngefüge,Prämie
Gutes Umfeld,nette Kollegen
Wer sich Weiterentwickeln möchte ,kann das hier tun .
Prämie sollte dringend überdacht werden.
Hier ist noch Luft nach oben ...
Das ist das größte "gut "der Firma
Hier wäre ein besseres Miteinander besser ...
Hier sollte der Maschinenpark angepasst,aber auch die Fertigungshallen erneuert werden.
Hier ist der Betriebrat gefragt ,nicht nur reden sondern machen !
gibt es mehr als genug !
ASS hat in den letzten Jahren viele positiven Veränderungen in Image und Professionalität gemacht. Das Unternehmen hat gute neue Mitarbeiter gewinnen können, mit denen das Arbeiten Spaß macht. Weiter so!
Sehr effizienzgetrieben, was ja auch schon andere Bewerber geschrieben haben. Druck selbständig Lösungen zu finden erzeugt Stress. Die Veränderungen gehen manchmal zu schnell.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr ergebnisorientiert. Das gefällt nicht jedem. Wer Verantwortung übernehmen will und Freiheit bei der Gestaltung seiner Aufgaben haben will ist das prima.
ASS ist einer der größeren Arbeitgeber in der Region. Das Unternehmen ist schon sehr lange im Markt und steht sehr gut da. Die Anstrengungen das Image beim Kunden und Mitarbeitern zu verbessern sind nicht zu übersehen. Der Auftritt nach außen auf Messen und Kataloge sind klasse!
Gehalt passt und ist branchenüblich. Kann ja immer höher sein. Die Sozialleistungen befinden sich im oberen Bereich des Möglichen.
Was ich mitkriege werden in der Produktion alle Grenzwerte weit unterschritten. Umwelt und Energiebewußtsein ist sehr hoch.
Der Zusammenhalt unter den KolegInnen/Kollegen war schon immer super.
Durch die neue Vorgesetzte und die neuen Verantwortungsbereiche hat sich das Klima deutlich verbessert.
Die Räumlichkeiten im Vertrieb sind halt wie in einem Großraumbüro, der Vorteil ist, dass die Kollegen direkt in der Nähe sind und es kurze Wege gibt, die Lautstärke ist gewöhnungbedürftig. Aber hier soll ja jetzt was getan werden.
Kommunikation war sehr schwierig und hat sich enorm verbessert. Anregungen der Mitarbeiter werden großenteils umgesetzt. Es gibt jährlich Mitarbeiterumfragen.
Jobbedingt könnten die Aufgaben spannender sein. Durch die neuen Projekte ist die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen gestiegen.