Es könnte richtig gut sein
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Trends in der Branche werden in der Geschäftsführung wahrgenommen bzw. erkannt
- sicherer Job
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- unklare Produktstrategie
- Umgang mit den Mitarbeiter, manche Mitarbeiter sind gleicher als andere
Verbesserungsvorschläge
- Wertschätzung der MItarbeiter und der geleisteten Arbeit, und das nicht nur zum Sommerfest oder zur Weihnachtsfeier
- klare und nachvollziehebare Aussagen treffen
- die eigenen Mitarbeiter nicht bloß stellen
Arbeitsatmosphäre
Manche Abteilungen arbeiten zusammen, manche gegeneinander.
Kommunikation
Es gilt zu oft die "Holschuld" oder "frag doch einfach" (auch wenn nicht klar ist, das überhaupt gefragt werden muss)
Kollegenzusammenhalt
Je nach Abteilung gut bis schlecht, es kommt entscheidend auf den Leiter und das Team an.
Work-Life-Balance
Es gibt sehr viel zu tun, aber auch gewisse Freiräume, wenn alles weitestgehend läuft
Vorgesetztenverhalten
Es gibt Vorgesetzte mit gutem bis sehr gutem Verhalten, die als Vorbild dienen, andere benehmen sich dagegen auf einem Level, der als Vorgesetzter völlig inakzeptabel ist und in einer Führungsposition nichts zu suchen hat.
Interessante Aufgaben
Es gibt sehr viele interessante Aufgaben und Projekte, aber meist immer mit extremen Zeitdruck und viele Anforderungen werden entweder unpräzise formuliert oder im stillen Kämmerchen geändert und nicht kommuniziert.
Arbeitsbedingungen
Es ist nicht alles neu, aber wenn etwas benötigt wird, wurde es angeschafft.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich für mich kann mich hier nicht beschweren, andere Kollegen allerdings haben eher mit schlechten Gehältern zu tun.
Image
Eher nicht gut
Karriere/Weiterbildung
In meiner Zeit wurde keine Weiterbildung genehmigt. Fachliche Perspektiven sind vorhanden, werden durch ein System anhand Erfahrung und Zielen definiert.