Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ghosted während den Gehaltsverhandlungen
Bewerber/inHat sich 2022 als Head of Marketing beworben.
Verbesserungsvorschläge
Die Bewerbungsphase dauerte von August 2022 bis November 2022 und beinhaltete Gespräche inkl. der Erstellung und Präsentation einer Marketingstrategie.
Am Ende wurde mir die Position angeboten, jedoch waren Festgehalt bzw. Bonusstruktur nicht nach meinen Vorstellungen, so dass ich um Nachbesserung bat.
Einige Wochen später (und nach einer Rückmeldung, dass man noch dran sei), informierte ich die Firma, dass ich noch ein anderes Angebot vorliegen habe und fragte wann ich mit einer Antwort rechnen kann. Danach meldete sich Astragon nicht mehr bei mir.
Verbesserungsvorschlag: Gebt Kandidaten eine zeitnahe Antwort.
Bewerbungsfragen
For a fictitious game, what would your rough marketing budget look like? - At what stage of the product would you spend the money? - Which territories are you targeting and why? - Do you see general risks and challenges in communication and marketing of this topic/theme of this particular game? - What are important aspects in developing your team and team members? - What do you need to successfully support, develop, and grow your team? - Which role does outsourcing plays in this? - What distinguishes a Regular from a Senior employee within your team?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen