14 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Er ist erträglich - vielleicht wäre es woanders noch schlimmer
Arbeitnehmer werden klein gehalten, damit sie nichts vom Arbeitgeber fordern können
Den Arbeitnehmer nicht mehr nur als Nummer sehen und gute Leistung anerkennen
Jeder ist sich selbst der Nächste
War mal gut und darauf ruht man sich sus
Fokus: Karriere, finanzielle Sicherheit, berufliche Anerkennung und Leistung sind nicht wirklich gegeben
Man kann sich in seiner Freizeit weiterbilden und das der Firma ohne Gehaltserhöhung zur Verfügung stellen
Mager
Davon merken wir nichts
Den Kollegen in die Pfanne hauen, um selbst gut dazustehen
Egal ob krank oder alt: es wird 100% Leistung erwartet - wer das nicht bringt, ist unerwünscht
Unsere Chefs glauben alles besser zu wissen ... nur wir vermissen die Führungskraft.
Sind o.k.
Ist nicht gewünscht - jeder soll sich sein Wissen in der Cloud suchen
Alle Führungspositionen sind von Männern besetzt
Es kommen immer wieder interessante Aufgaben dazu - was aber bedeutet, dass bei gleicher Arbeitszeit immer mehr gefordert wird- ohne Gehaltserhöhung
Sehr nette Kollegen und Vorgesetzte
Kein Druck und freie Homeoffice
Hervorragende Zusammenarbeit.
Immer Ansprechbar und fair
Regelmäßige Teammeetings und Einzelgespräche wenn gewünscht
Übernahme von Tätigkeiten
Nix wirklich mehr. War mal.
Alles eigentlich aktuell.
Alles.
Eigener Geschäftsführer vor Ort fehlt. Wird fremd gesteuert aus den USA.
Kein Management vor Ort mehr. Keiner fühlt sich verantwortlich, da USA inkompetent sind und alles von weitem steuern wollen. Keine Ahnung von Leitung, Sozialer Kompetenz und Führung. Die Richtung der Firma ist auch bodenlos. Innovation kennt man nicht.
Geile Leute vor Ort, gehen aber leider alle. Das hat vorher alle zusammengehalten. Jetzt geht jeder nach dem nächsten.
Extrem schlecht. Bei Kunden wie auch bei Mitarbeitern.
Bisschen Home-Office. Das wars.
Null. Förderung kennt man nicht.
Gehaltserhöhungen unwichtig. <1% teilweise pro Jahr kann man sich auch sparen. Null Zusatzleistungen. Null Anerkennungen allgemein.
Was soll das für eine Kategorie sein...
Vor ort ja, meistens. International fast nicht vorhanden. Dies hier ist nur eine Zweigniederlassung einer US Firma.
Ist okay.
Katastrophe. US Vorgesetzte haben Null Ahnung von nichts. Keine Kompetenzen und man wird bei allem nur ignoriert. Jeder Vorschlag abgeschmettert, und später sagt man andauernd "Ich habs ja gesagt".
Homeoffice. Das war schon alles gute. Und wasser, Filterkaffee.
Quasi keine. Abteilung vs. Abteilung wird vorangetrieben, Führungsebene der USA voller Inkompetenz leider, keine Ahnung von Führung und ordentlichem Management.
Was für Gleichberechtigung. Wenn man Glück hat und einen guten Vorgesetzten, dann geil. Hat aber fast niemand.
Langweilig. Du bist nur noch ein Roboter für die US Krake, die alles versucht von weitem zu steuern und dabei so schlecht und inkompetent ist wie es nur möglich ist.
Atmosphäre und die Zusammenarbeit im Unternehmen
relativ weit weg von der nächsten Haltestelle des ÖPNV
Die Kommunikation zwischen den ABteilungen verbessern
Arbeitskollegen, 95% der Zeit die Stimmung & Arbeitsatmosphäre, Verständnis vieler Kollegen. Alle sehr sympathisch, nett und humorvoll.
Kommunikation
Bessere Kommunikation. Definitiv. Ist das wirklich einzige, was dauernd auffällt.
Geile Kollegen. Das macht alles aus, finde ich.
Sehr gut, sehr viel wird indivuell nach Mitarbeitern geguckt. Homeoffice ist ebenfalls sehr gut vertreten (Außer eben leider bei den Vor-Ort Bereichen)
Man muss sich zwar selbst darum bemühen und dran bleiben, aber es ist definitiv möglich.
Kann ich nicht meckern.
Alles wird regelmäig geputzt, alles ist sauber, es gibt viele gemeinsame Tätigkeiten.
Einfach top. Extrem geile Arbeitsatmosphäre dank Kollegen.
Internationale Vorgesetzt gibt es gute, aber auch nicht so tolle. Wie immer eben. Vor Ort die Vorgesetzten kümmern sie eigentlich immer gut um ihr eigenes Team. Kann ich nicht viel negatives zu finden.
Immer einige gemeinsame Projekte, Weihnachtsfeiern, hier und da mal einen Ausflug. Generell wird immer geguckt, dass es den Mitarbeitern gut geht. HR legt sich hier sehr ins Zeug, ebenfalls die IT wenn es um das Equipment & den reibungslosen Arbeitsablauf geht.
Kommunikation am deutschen Standort ist soweit gut, könnte aber besser sein. International defijnitiv keine gute Kommunikation.
Aufagben immer interessant. Gibt es nicht viel zu sagen
Kleine Familiäre Firma
die Silostruktur ohne Geschäftsführung vor Ort
Ziele abstimmen
Wir Kollegen halten gut zusammen und wachsen nun auch zu einem europäischen / globalen Team zusammen
Im Bereich Labeldruck einer der großen aber keiner kennt AstroNova
Problem erkannt, Maßnahmen eingeleitet
Es wird nun den Überstunden der Kampf angesagt
Der Weg nach ober ist möglich, interne Schulungen Standard, extern nicht
verhandelbar
Luft nach oben, Das Produkt ist sehr umweltverträglich
Wir arbeiten gut, auch übergreifend zusammen
keine Beanstandungen
Größe geräumige Büros, Gutes IT Equipment, leider verkehrsungünstig gelegen
es gibt immer potenzial die Kommunikation zu verbessern, aber wir bekommen alle notwendigen Informationen
Guter wechsel zwischen Standard und Herausforderung
Er ermöglicht im Home-Office zu arbeiten.
Für mich ist alles in Ordnung.
Er hat - etwas verspätet - alles Machbare getan.
So verdient kununu Geld.