ASYS 

Automatic 

Systems 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familienunternehmen, Ausstattung am Arbeitsplatz

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine negativen Erfahrungen

Verbesserungsvorschläge

Ich habe nichts zu bemängeln

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht eine gute Arbeitsatmosphäre, freundlich und respektvoll

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten (Teilzeit), Home-Office Möglichkeiten (z.B. bei Krankheit der Kinder)

Gehalt/Benefits

Faires Gehalt

Kollegenzusammenhalt

Kollegial und offen

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvolles und unterstützendes Verhältnis (von der Erfahrung kann man profitieren)

Vorgesetztenverhalten

Der Umgang ist immer respektvoll und auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Teilzeit, unkomplizierte Arbeitszeiteinteilung

Kommunikation

Eine sehr angenehme Kommunikationsebene zwischen Kollegen und Führungskräften.

Gleichberechtigung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zu meiner Zeit war es ein familiengeführtes Unternehmen mit viel Know-How und einem guten Hang zu sozialer Gerechtigkeit. Gemeinsame Aktionen wurden unterstützt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gab nur externe Weiterbildung, wenn diese dem reinen Firmeninteresse galt.
Sehr viele innovative Ideen stauben wohl noch heute in den Schubladen, weil sich die oberste GL nicht einig war

Verbesserungsvorschläge

- klare Umsetzung von Projekten
- innovative Produkte nicht nur konstruieren, sondern auch verkaufen

Arbeitsatmosphäre

Je nach Tätigkeitsfeld war der Job nüchtern bis innovativ

Image

Je nach Kunde war es mal Hell oder Dunkel

Work-Life-Balance

Durch geben und nehmen war viel möglich.
Kindernotfallbetreuung wurde positiv angenommen

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung war sehr begrenzt
Fachbezogene Bildung nur in wenigen Ausnahmen

Gehalt/Benefits

Für die Region war es ein angemessenes Gehalt, es bedarf aber einer guten Berhandlung und Überzeugung.

Kollegenzusammenhalt

Je nach Bereitschaft sich in den Kollegenkreis einzubringen war der Zusammenhalt gut bis sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Leider war hier zu oft der Ursprung bei Missstimmung.
Zum Glück war nicht jeder der oberste Patriarch

Arbeitsbedingungen

Es wurde für das neue Betriebsgebäude viel überlegt und umgesetzt.
Leider nicht immer sinnvoll.

Kommunikation

Zu Projektabsprachen herrschte meist ein angenehmes Klima.
Aber nach dem Wechsel in das neue Firmengebäude litt der soziale Umgang zwischen den Abteilungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Wer sie gefunden hat war zufrieden

Arbeitsatmosphäre

Wir sind ein Team.

Image

Gut, die lange Firmenzugehörigkeit spricht ihre eigene Sprache.

Work-Life-Balance

Gleitzeit, Gleittage, schönes Arbeitsambiente, Firmenfeiern.

Karriere/Weiterbildung

Es wird in Gesprächen erarbeitet wer was benötigt um seine Aufgabenstellung ausführen zu können. Weiterbildung wird in jedem Mitarbeitergespräch besprochen.

Gehalt/Benefits

Dies liegt an jedem selber, Leistung wird bezahlt und die Inhaberfamilie ist sehr sozial.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier legt der Firmengründer sowie die Geschäftsführung sehr viel Wert, unser Außenbereich wird im Frühling und Sommer von Wildblumen dominiert.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen arbeiten sehr eng zusammen und wissen wie wichtig es ist, miteinander Hand in Hand zu arbeiten

Umgang mit älteren Kollegen

Wissen und Wissenstransfer ist für jedes Unternehmen enorm wichtig.

Vorgesetztenverhalten

Top, die Geschäftsführung sowie die zweite Führungsebene sind hervorragende Kollegen und schätzen den Teamspirit.

Arbeitsbedingungen

Mit lichtdurchflutenden Reinsträumen und Zen-Garten, sowie ein absolut ungewöhnliches Gebäude mit modernstem Mobiliar, was will man mehr!

Kommunikation

Wir haben eine offene, wertschätzende und herzliche Kommunikation, kurze Wege und offene Ohren.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Als Weltmarktführer in einem High-Tech Bereich ist dies selbstverständlich. Wir stellen Reinstraumroboter her.