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20 von 37 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Kommunikation
kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 95%
Score-Details

20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Top Arbeitsklima, Flexibilität & Entwicklungsmöglichkeit: Aus branchenfremder Bewerbung wurde ein absoluter Glücksgriff!

5,0
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Braunschweig gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich komme immer sehr gerne ins Büro, es herrscht eine angenehme Atmosphäre und ein offener Austausch auch zwischen den unterschiedlichen Abteilungen.

Image

Die Realität hat mich hier sogar noch positiver überrascht: Ich stamme ursprünglich nicht aus der IT-Branche, aber die Stellenanzeige hat mich damals sehr angesprochen. Das alles Positive hat sich in der Praxis mehr als bestätigt und ich bin sehr glücklich hier im Unternehmen.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten – auch schon als Werkstudent. Man hat die Möglichkeit, z. B. Sport in der Mittagspause zu machen, was auch durch Hansefit unterstützt wird.
Auch Hunde mitbringen und flexibel im Homeoffice arbeiten zu können, trägt enorm zur Work-Life-Balance bei. Auf persönliche Belange wird dabei stets Rücksicht genommen.

Karriere/Weiterbildung

Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten nach eigenen Bedarfen und Interessengebieten. Ich hatte beispielsweise die Möglichkeit, hier als Werkstudentin mein Bachelorpraktikum zu absolvieren und meine Bachelorarbeit gemeinsam mit dem Unternehmen zu schreiben. Dazu kommen Coaching-Angebote und feste Formate wie regelmäßige Kommunikationstrainings im Unternehmen.

Gehalt/Benefits

Zusätzlich zum Gehalt gibt es einen monatlichen Betrag an Edenred-Essensgutscheinen, die entweder für die Mittagspause oder private Einkäufe genutzt werden können. Dazu kommen viele weitere Benefits wie Hansefit, Jobrad, Obstkörbe und mehr.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr viele E-Autos im Fuhrpark und eine stetige Etablierung umweltfreundlicher Maßnahmen im Arbeitsalltag.

Kollegenzusammenhalt

Man unterstützt sich gegenseitig, kann jedes Thema offen platzieren und zieht gemeinsam an einem Strang. Es wird sehr darauf geachtet, dass das gute Arbeitsklima bewahrt wird.

Umgang mit älteren Kollegen

Da wird kein Unterschied gemacht, der Umgang ist durchweg respektvoll. Die vielen Kollegen, die schon lange da sind und viel Wissen mitbringen, werden natürlich sehr geschätzt.
Verantwortung gibt es nach Kompetenz und nicht nach Dienstjahren, also hat jeder, der sich weiterentwickeln möchte, die Chance.

Vorgesetztenverhalten

Sehr kompetent, als Mitarbeiter hat man viel Freiheit in den eigenen Entscheidungen. Führungskräfte werden regelmäßig geschult, um die Mitarbeitenden bestmöglich zu unterstützen. Ich habe hier lediglich positive Erfahrungen gemacht.

Arbeitsbedingungen

Sehr gut: Diensthandys, sehr gute Geräte und höhenverstellbare Schreibtische. Auch auf Arbeitssicherheit wird ein hoher Fokus gelegt. Zudem gibt es eine sehr große Küche (Standort BS) und sehr gute Infrastruktur in Büronähe.

Kommunikation

Mitarbeiter werden so früh wie möglich über Änderungen informiert. Alles ist sehr transparent, man hat in vieles Einsicht und bekommt immer die Möglichkeit, alles offen anzusprechen.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist hier selbstverständlich und das Unternehmen setzt sich aktiv gegen Diskriminierung ein. Zudem wird die Frauenquote immer höher.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben. Da wir ein kleineres Unternehmen sind, bekommt man gerade im Marketing Einblick in viele verschiedene Themen und früh eigene Aufgaben und Verantwortung.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

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ATD unterstützt und fördert Potentiale - auch in 2026

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Braunschweig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Ausrichtung auf ein stabiles, gesundes Wachstum mit gemeinsam gestalteten Strukturen und Prozessen, die diese Entwicklung unterstützen, finde ich großartig. Dazu gehört auch, Gefahren im Blick zu behalten und z.B. in Zeiten angespannter wirtschaftlicher Entwicklungen in Europa gemeinsam die notwendigen Entscheidungen zu tragen. Als sehr wohltuend und stärkend empfinde ich, dass sich immer wieder aus das Gesamtwohl, eine stabile Entwicklung und auf eine gute Zusammenarbeit ausgerichtet wird.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut; wir arbeiten konzentriert und lachen viel miteinander; wir helfen uns gegenseitig - im Job und bei privaten Themen; und wenn es mal stressig wird - packen wir es gemeinsam an.

Image

Image und Authentizität in der Außenwirkung passen zu dem, was wir intern leben. Unsere Wertewelt ist uns wichtig und unser Purpose beschreibt den inneren Kern unseres Antriebs: Für eine bessere Arbeitswelt (die wir vorleben). Daran arbeiten wir beständig weiter, das ist Anspruch und Ansporn zugleich.

Work-Life-Balance

Hier treffen verschiedenste Welten aufeinander - und doch findet sich immer ein guter, passender Weg, der zu den individuellen Präferenzen und zur jeweiligen persönlichen Situation passt, aber auch zum Miteinander im Team. Ob Elternzeit, Homeoffice oder flexiblere Arbeitszeit, weil ein älteres Familienmitglied unregelmäßig Unterstützung braucht - alles geht, nichts muss.

Karriere/Weiterbildung

Passend zu unserer agilen, vernetzten Struktur mit flachen Hierarchie-Ebenen ergänzen fachliche Karrierepfade die Chancen und Optionen. Die Persönlichkeits-Entwicklung gehört für uns selbstverständlich dazu, ebenso die Stärkung von Softskills. Weiterbildung intern und extern, in Präsenz, Online oder Hybrid, allein oder mit anderen im Team zusammen - wer sich bei uns nicht regelmäßig weiter entwickelt, macht eine selbstgewählte Pause. Noch dazu bieten sich insbesondere in der IT-Technik sehr vielfältige Kombinationen an.

Gehalt/Benefits

Die Gehaltsstrukturen sind fair und liegen leicht oberhalb des vergleichbaren Branchendurchschnitts im IT-Mittelstand. Die angebotenen Benefits sind ausgewogen und können unterschiedlich genutzt werden, das gefällt mir gut.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Je nach Standort und Möglichkeiten wird auf Umweltverträglichkeit geachtet. Photovoltaik, E-Lade-Säulen und E-Mobilität sind z.B. am Standort Braunschweig fester Bestandteil, sorgfältiger Umgang mit allen Ressourcen ebenso. "Fairer Handel" wird ebenfalls soweit als möglich berücksichtigt - in der IT-Welt ist das allerdings nicht durchgängig für jede Komponente nachprüfbar, da verlassen wir und dann auf die Zusagen unserer namhaften Hersteller.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im Team ist extrem hoch und geht weit über das hinaus, was ich in anderen Unternehmen bisher kennen gelernt habe.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir sind ein Team mit sehr gemischten Alters-Strukturen - und wir orientieren uns an Erfahrungen, Kenntnissen und Fähigkeiten, nicht am Geburtsdatum, sowohl im Einstellungsprozess als auch im täglichen Miteinander.

Vorgesetztenverhalten

Mit den letzten Wachstumsschritten gibt es auch für mich jetzt mehr als eine Führungskraft - und mit allen gestaltet sich die Zusammenarbeit auf Augenhöhe und mit großer Wertschätzung sowohl für die fachlichen Kompetenzen wie auch für Aspekte der unterschiedlichen Persönlichkeiten. Fokussierung auf gute Entwicklung und auf Stärkenprofile - das macht unser Unternehmen stark und wird durch das Managementboard gefördert.

Arbeitsbedingungen

Technisch sind wir super ausgestattet - und auch IT-Sicherheit, Sensibilisierung auf Gefahren und die Gestaltung der Arbeitsprozesse sind vorbildlich. Allerdings müssen wir uns aufgrund der Klima-Veränderungen noch ein bisschen was einfallen lassen - im Sommer wird es in einigen Räumen an sehr heißen Tagen doch sehr warm und das Homeoffice bringt da nicht immer den passenden Ausgleich.

Kommunikation

Wir legen viel Wert auf klare und wertschätzende Kommunikation; passende Meetingformate helfen, sowohl regelmäßigen Austausch als auch spezifische, einmalige Themen bekannt zu geben oder zu diskutieren.

Gleichberechtigung

Wir leben Gleichberechtigung auf allen Ebenen, alle erhalten die gleichen bzw. ähnliche Chancen, sich zu entwickeln (kommt ja auf die Fachbereiche an, was da möglich ist). Es liegt an jeder Person selbst, welche Chancen sie nutzt - und welche nicht.

Interessante Aufgaben

Meine Aufgaben sind sehr abwechslungsreich - und orientieren sich an Erfahrungen und Kenntnissen ebenso wie an meinen Interessen. Die Verteilung der Arbeitslast ist im Laufe eines Jahres durchaus unterschiedlich, gleicht sich aber passend aus, bei Bedarf auch durch Neu-Verteilung von Aufgaben. Da alle im Team die Zusammenarbeit mit gestalten, gibt es immer mal wieder kreative Phasen der Optimierung und Phasen des fokussiert Abarbeitens. Langweilig ist mir nie ;-)

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Arbeit und Arbeitsumfeld passt!

4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Braunschweig gearbeitet.

Work-Life-Balance

Fairer Umgang mit Arbeitszeit und Freizeit

Kollegenzusammenhalt

Ein großer Teamgedanke ist immer vorhanden

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzen sind offen und zeigen nachvollziehbare Entscheidungen

Arbeitsbedingungen

Es gibt immer was zu optimieren ;-)

Kommunikation

Es gibt regemäßig Informationsveranstaltungen, sowie Austausch unter den Kollegen

Interessante Aufgaben

Gute und abwechslungsreiche Aufgaben


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Von Außen ein Super Unternehmen bis man Kunde wird oder selbst dort arbeitet.

3,4
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Braunschweig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Events, teilweise Firmenwagen, Arbeitsklima an Standorten die nicht Braunschweig sind

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, Arbeitsklima Braunschweig, Head of und Geschäftsführer Ebene, Kommunikation, keine Klimaanlage, Verhalten gegenüber Kunden etc. Benachteiligung der Azubis, Personalabteilung,

Verbesserungsvorschläge

Theorie ist immer schön, sollte man aber auch in die Praxis umsetzen. 90% in der ATD ist einfach nur heiße Luft. An die ATD Werte hält sich kaum einer. Die Azubis sollten nicht so benachteiligt werden! Lieblingsmitarbeiter kann man ja haben, sollte man aber nicht so zeigen das sich die anderen so benachteiligt fühlen. Gehalt vielleicht mal ein bisschen anpassen ohne das man jedes Jahr drum betteln muss und dann abgelehnt wird weil man keine abrechenbaren Stunden leistet. Personalabteilung ist zu nah an der Geschäftsführung! Es hat jeder Angst mit der Personalabteilung zu sprechen weil es 2 Minuten später eh in der Geschäftsführungsebene landet, also schweigen die Mitarbeiter.
Ausbildung besser und struktureller gestalten (diverse Azubis haben sich schon mehrmals beschwert aber unternommen wurde seitens ATD nichts!)

Arbeitsatmosphäre

Es kommt immer auf den Standort an. In der Hauptfiliale in Braunschweig z.B. ist das Klima eine Katastrophe... In anderen Standorten hingegen macht es echt Spaß

Image

Nach Außen hin hat ATD ein sehr gutes Image würde ich behaupten. Das ändert sich aber wenn man selbst dann mal eine gewisse Zeit dort arbeitet oder man eine gewisse Zeit Kunde ist ;)

Work-Life-Balance

Ist ganz gut würde ich behaupten außer man ist hier in der Ausbildung. Da wird man sehr benachteiligt was flexible Arbeitszeit und Homeoffice angeht.

Karriere/Weiterbildung

gibt genug Weiterbildungsmöglichkeiten!

Gehalt/Benefits

Wie andere schon gesagt haben. In der IT Branche befindet sich ATD eher im unteren Teil der Nahrungskette was Gehalt angeht...

Umwelt-/Sozialbewusstsein

nichts auszusetzen!

Kollegenzusammenhalt

Auch wieder Standortabnhängig. Teilweise herrscht hier so ein Konkurrenz Denken was echt kein Spaß macht. Da ist dann weniger Teamplay sondern mehr Sinpleplayer.

Umgang mit älteren Kollegen

Nichts auszusetzen!

Vorgesetztenverhalten

Bis zur Teamlead Ebene ist noch alles gut. Darüber Hinaus wird es einfach nur Katastrophal...

Arbeitsbedingungen

Tische und Computer mit Handy sind gut. Klima im Sommer wäre evtl. wünschenswert

Kommunikation

Das ewige Thema. Es gibt Kommunikationstrainings. Generell klappt die Kommunikation aber wenn es wirklich drauf an kommt, merkt man das da noch viel Luft nach oben ist.

Gleichberechtigung

Ist hier eigentlich nicht wirklich existent... Es gibt Lieblingsmitarbeiter denen man jeden Wunsch von den Lippen abließt und dann gibt es Kollegen die um alles betteln müssen. Spiegelt sich auch so in den Fachteams wieder.

Interessante Aufgaben

Sind hier auf jeden fall gegeben. Immer andere Kunden mit anderen Umgebungen.

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Klingt besser als es ist

3,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich IT in Braunschweig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zentrale Lage, Obstkorb und Getränke, Nette Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das die Werte meiner Meinung nach nicht gelebt werden und man wenig Vertrauen in die Mitarbeitenden hat.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Vertrauen in die Mitarbeitenden.

Image

Nach außen macht alles einen guten Eindruck.

Work-Life-Balance

In vielen Bereichen ist Home Office möglich. Kommt immer auf den Bereich an, in dem man arbeitet. Flexible Arbeitszeiten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt eine PV Anlage auf dem Dach. Einige E-Fahrzeuge.

Kollegenzusammenhalt

In der meisten Bereichen sehr gut. Nette und hilfsbereite Kollegen und Kolleginnen.

Umgang mit älteren Kollegen

Wie mit jedem anderen auch.

Vorgesetztenverhalten

Geschäftsleitung und Personalabteilung sind meiner Meinung nach leider nicht so gut, wie es den Anschein macht. Die Werte werden meiner Meinung nach nicht wirklich gelebt. Das empfindet aber auch jeder anders.

Arbeitsbedingungen

Höhenverstellbare Tische und gute Hardware. Manche Räume sind im Sommer ziemlich warm.

Kommunikation

Da es für alles ein Meeting gibt, würde ich die Kommunikation als gut bezeichnen.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist meiner Meinung nach ok, aber in der Branche eher im unteren Bereich. Kommt sicher auch auf die Position an.

Gleichberechtigung

Es gibt immer Kollegen und Kolleginnen, die beliebter als andere sind. Das merkt man meiner Meinung nach schon. Ansonsten passt es aber.

Interessante Aufgaben

Kommt auf den Bereich an, indem man arbeitet.


Arbeitsatmosphäre

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Meine Meinung...

4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Braunschweig gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Wie schon gesagt, mehr Pflanzen oder ähnliches in den Büro würde ich sehr sehr gut finden.
Eine Überdachung des Eingangsbereiches.

Arbeitsatmosphäre

Top Notch!!! Ich gehe, auch nach mehreren Jahren, jeden Morgen gerne zur Arbeit!

Work-Life-Balance

Absolut Super!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir brauchen wieder deutlich mehr Grün in unseren Büros!

Kollegenzusammenhalt

Habe ich so vorher auf diesem level bei keinem anderen Arbeitgeber gehabt, natürlich gibt es auch mal höhen und tiefen aber das Gehört einfach dazu. Wenn es hart auf hart kommt steht jeder für jeden ein!

Vorgesetztenverhalten

Die Teamleiter sind schon auf einem guten, technischen Level aber Entwicklung / Weiterentwicklung sollte niemals aufhören.

Kommunikation

Es ist immer eine Steigerung möglich ;)

Interessante Aufgaben

Hier würde ich noch einen Stern+ geben! Die Themenbereiche sind vielfältig und Interessant, stets in der Entwicklung und im Wechsel.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Mehrfachbewertung

Der Slogan „Für eine bessere Arbeitswelt“ passt.

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Braunschweig gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Kollegial und transparent

Work-Life-Balance

Arbeiten wie man möchte. Ob mobiles Arbeiten oder im Büro. So wie es passt,

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr viele E-Fahrzeuge in der Flotte, Papier wird nicht gerne gesehen.

Kollegenzusammenhalt

Sachlicher, freundlicher Umgang miteinander

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt keine Unterschiede

Vorgesetztenverhalten

Klare Aussagen und sachlichen nachvollziehbare Kritik und Lob

Kommunikation

Regelmäßige Updates von der Geschäftsführung

Gehalt/Benefits

Passt alles


Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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ATD Systemhaus - Ein Unternehmen mit professioneller Arbeitsumgebung und unterstützendem Vorgesetztenverhalten

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Braunschweig gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre bei ATD Systemhaus ist positiv und angenehm. Es herrscht ein freundliches Arbeitsklima, in dem die Mitarbeiter respektvoll behandelt werden. Das Management-Team unterstützt die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeiter und legt Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance. Insgesamt schafft das Unternehmen eine Atmosphäre, in der sich die Mitarbeiter geschätzt und motiviert fühlen

Work-Life-Balance

Bei ATD Systemhaus wird eine gute Work-Life-Balance für die Mitarbeiter angestrebt. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten und ermöglicht es den Mitarbeitern, von zu Hause aus zu arbeiten, um eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben zu ermöglichen. Es gibt auch eine klare Trennung zwischen Arbeits- und Freizeit, was dazu beiträgt, dass die Mitarbeiter sich entspannen und erholen können.

Das Unternehmen legt auch Wert darauf, dass die Mitarbeiter ihre Urlaubstage nutzen und sich ausreichend erholen. Es gibt auch regelmäßige Gesundheits- und Wellness-Programme, um die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu fördern.

Insgesamt kann ich sagen, dass die Work-Life-Balance bei ATD Systemhaus sehr positiv ist. Das Unternehmen setzt sich dafür ein, dass die Mitarbeiter eine gute Balance zwischen Arbeit und Freizeit haben und unterstützt sie dabei, ihre Gesundheit und ihr Wohlbefinden zu erhalten.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt bei ATD Systemhaus ist sehr gut. Die Mitarbeiter arbeiten eng zusammen und unterstützen sich gegenseitig, um ihre Aufgaben effektiv zu erledigen. Es herrscht eine freundliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre, in der sich die Mitarbeiter wohlfühlen und motiviert sind. Das Unternehmen fördert auch den Teamgeist durch gemeinsame Aktivitäten und Events, was zu einem gestärkten Zusammenhalt führt. Insgesamt ist der Kollegenzusammenhalt bei ATD Systemhaus sehr positiv und trägt zu einer angenehmen Arbeitsumgebung bei.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten bei ATD Systemhaus ist sehr professionell und unterstützend. Die Geschäftsführung und Vorgesetzten sind aufmerksam und offen für Feedback und Anregungen der Mitarbeiter. Es herrscht eine offene Kommunikation und ein respektvoller Umgangston. Die Vorgesetzten setzen klare Ziele und Erwartungen für die Mitarbeiter und unterstützen sie dabei, diese zu erreichen.

Die Geschäftsführung und Vorgesetzten sind auch immer bereit, ihren Mitarbeitern zu helfen und ihnen bei Problemen zu unterstützen. Sie bieten regelmäßiges Feedback und Anerkennung für gute Leistungen, was die Motivation und Produktivität der Mitarbeiter erhöht.

Insgesamt ist das Vorgesetztenverhalten bei ATD Systemhaus sehr professionell und unterstützend, was dazu beiträgt, dass die Mitarbeiter eine positive Arbeitsumgebung haben und motiviert sind, ihr Bestes zu geben.

Kommunikation

Die Kommunikation bei ATD Systemhaus ist sehr gut organisiert und effektiv. Die Mitarbeiter haben verschiedene Kanäle, um sich auszutauschen und ihre Anliegen zu äußern, was zu einer verbesserten Zusammenarbeit führt. Die Geschäftsführung ist offen für Feedback und Vorschläge der Mitarbeiter, was eine offene Arbeitsatmosphäre schafft. Insgesamt trägt die gute Kommunikation bei ATD Systemhaus dazu bei, dass die Mitarbeiter motiviert und produktiv arbeiten können.

Gleichberechtigung

Die Gleichberechtigung bei ATD Systemhaus wird sehr ernst genommen und es herrscht ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeiter unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft oder sexueller Orientierung gleich behandelt werden. Es gibt keine Diskriminierung und das Unternehmen setzt sich aktiv für die Förderung von Vielfalt und Inklusion ein. Es gibt klare Richtlinien und Verfahren zur Vermeidung von Diskriminierung und Belästigung am Arbeitsplatz. Insgesamt ist die Gleichberechtigung bei ATD Systemhaus ein wichtiger Bestandteil der Unternehmenskultur und wird von allen Mitarbeitern respektiert und geschätzt.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Sehr guter und verlässlicher Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Braunschweig gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm

Gehalt/Benefits

Gutes Angebot für Mitarbeiter im Bereich Gehalt , Dienstwagen, Dienstrad, Betriebliche Altersvorsorge, Fortbildung und sonstige Sozialleistungen.

Kollegenzusammenhalt

Sehr eng und verlässlich

Vorgesetztenverhalten

Sehr gut

Kommunikation

Wir leben eine offene Kommunikation


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sehr guter Arbeitgeber in den Regionen Braunschweig und Harz!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Braunschweig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jeder kann sich frei entwickeln und spezialisieren, was dann auch durch den Arbeitgeber durch qualifizierte Schulungen und Weiterbildungen (intern und extern) gefördert wird. Ich arbeite hier sehr gerne!

Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge werden immer ernst genommen und auf Umsetzbarkeit geprüft. Leider fallen mir gerade keine ein.

Arbeitsatmosphäre

Man findet schnell Anschluss, auch auf privater Ebene.

Image

Die ATD hat sich mit der Zeit zu einem der größten Systemhäuser in der Region entwickelt. Es ist auch als Mitarbeiter sehr spannend ein Teil dieser Entwicklung zu sein.

Work-Life-Balance

Sehr familienfreundlich, da man flexibel in den Standorten oder im Home Office arbeiten kann.

Karriere/Weiterbildung

Von Aufstiegschancen bis hin zu Weiterbildungen ist alles dabei. Auf Weiterbildungen wird sehr geachtet, gerade bei seinen eigenen Themen Schwerpunkten.

Gehalt/Benefits

Faires Gehalt und immer sehr pünktlich ausgezahlt!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr Nachhaltig durch eigene Photovoltaik-Anlage und E-Auto Flotte. Sozial arrangiert bei dem Projekt "Hey Alter!": Alte Hardware wird wieder aufgearbeitet und gespendet.

Kollegenzusammenhalt

Alle helfen sich untereinander, so macht das Arbeiten Spaß!

Umgang mit älteren Kollegen

Viele Kollegen sind schon sehr lange dabei, die gesammelten Erfahrungen werden immer sehr geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Man wird von seinen Vorgesetzten immer auf dem Laufenden gehalten und sie haben ein offenen Ohr!

Arbeitsbedingungen

Höhenverstellbare Tische, gute und moderne Hardware. Angenehme natürliche Beleuchtung.

Kommunikation

Es finden wöchentliche Meeting statt in denen sich die Teams untereinander austauschen und anstehende Projekte gemeinsam besprechen.

Gleichberechtigung

Jeder wird gleich behandelt, unabhängig des Geschlechtes oder der Herkunft!

Interessante Aufgaben

Neben seinen eigenen Fachgebieten arbeitet man auch immer wieder an spannenden Projekten außerhalb seines Fachgebietes. So kann man sein Wissen erweitern.

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.