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atd 
Gmbh
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2014 haben 22 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (3,9 Punkte).

Alle 22 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeitern bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    77%77
  • InternetnutzungInternetnutzung
    73%73
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    59%59
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    59%59
  • FirmenwagenFirmenwagen
    55%55
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    55%55
  • HomeofficeHomeoffice
    55%55
  • CoachingCoaching
    45%45
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    45%45
  • ParkplatzParkplatz
    18%18
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    5%5
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Neben den bereits erwähnten Punkten:
Auch wenn man mal ein privates Problemchen oder Anliegen hat, wird darauf Rücksicht genommen. Ist das private Auto in der Werkstatt, kann auch übergangsweise mal ein Firmenwagen genutzt werden.
Außerdem sind die jährlichen Events (Hoffest, Weihnachtsfeier, Strandbar) klasse. ;)
Kommunikation und Meinungsaustausch, professionelle Arbeitsweise, Auftrennung von Arbeitsbereichen (es macht nicht jeder alles), familiärer Umgang und großes Entgegenkommen bei privaten Angelegenheiten.
Ich mag meinen Job einfach, meine täglichen Aufgaben, das Zusammenarbeiten mit meinen Kollegen, neue Interessante Projekte, viele tolle Kunden und alles was noch dazu gehört.
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In der Firma wird man sehr herzlich aufgenommen. Selbst als Praktikant hat man hier Platz zur Selbstentfaltung und bekommt seinen Freiraum um sich hier mit seinen Fähigkeiten einzubringen. Das kollegiale Umfeld ist einfach super und der freundliche Umgang wird hier binnen weniger Tage zum selbstläufer.
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-ein Job ist besser als kein Job
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 16 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Kann ich derzeit noch nichts zu sagen.
-schlechte Vorbereitung auf den späteren Arbeitsmarkt
-äußerst schlechte Bezahlung
-keinerlei Ausbildungsplan
-Ausbildung muss von Kollegen mit noch nicht allzu großer Berufserfahrung übernommen werden.
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das die Organisation der Ausbildung geordneter sein sollen (Ausbildungsrahmenplan)
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-unnötige Schichtverteilung 8-17 u. 9-18 Uhr, Support nach 17 Uhr wird zu 95% nicht mehr benötigt.
-deutlich unterdurchschnittliches Gehalt bei Azubis und Technikern
-unsinniges Provisionssystem
-unprofessioneller Umgang mit Ex-Mitarbeitern
-verhältnismäßig hohe Mitarbeiterfluktuation/-minderung
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z.T. kann die Kommunikation noch verbessert werden
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 7 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Aktuell würde ich behaupten, ist das Unternehmen in einer Entwicklung wo sich stätig, von Tag zu Tag, alles verbessert. Daher keine Verbesserungsvorschläge
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Im Moment noch keine Verbesserungsvorschläge.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 4 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,6

Der am besten bewertete Faktor von atd ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Es wird nicht zwischen "den "Alten" und "den Jungen" unterschieden. Viele Kollegen*innen sind schon lange dabei und werden entsprechend ihrer Erfahrung auch geschätzt.
5
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Viele Kollegen sind bereits seit über 10, 15, teilweise sogar 20 Jahre dabei. Aufgrund der langen Stehzeit und dem damit verbundenen Wissen werden diese Kollegen nicht nur sehr geschätzt sondern genießen auch ein hohes Ansehen.
Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen? 2 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von atd ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Hier ist sicherlich noch Luft nach oben. Aber insgesamt OK und Lehrjahre sind ja schließlich keine Herrenjahre.
3
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Die Vergütung ist nach heutigen Stand etwas wenig im Vergleich zu anderen Ausbildungsbetrieben. Leider geht ATD nicht die Tarife mit, die von der Agentur für Arbeit gegeben sind. Aber jeder kann selber entscheiden, ob er damit zufrieden ist.
3
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Pünktlich aber wenig, generell und vor allem beim Ausbildungsgehalt, deutlich unter Durschnitt. Scheinbar seit 15 Jahren unverändert. Gehälter generell unter Durchschnitt.
1
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 6 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


Regelmäßige Schulungen und Trainings, sowie die Förderung durch Kollegen*innen und Vorgesetzte.
5
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Wer sich reinhängt, Einsatz zeigt oder sich in einem Gebiet spezialisiert, der kann auch zum Consultant/Senior-Consultant aufsteigen.
4
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Weiterbildungen sind fester Bestandteil der Unternehmenskultur, dennoch sind Aufstiegschancen innerhalb der Firma recht begrenzt. Ist aber nicht wirklich schlimm, die restlichen positiven Dinge überlagern diesen Umstand.
Regelmäßige Kurse, Zertifizierungen und Weiterbildungen.
5
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Weiterbildung kaum vorhanden, Ausbildung ohne Ordnung oder Ausbildungsplan. Ausbilder dient nur zum Schein, ist praktisch nicht an der "Ausbildung" beteiligt.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 6 Bewertungen lesen

Gehälter

67%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 18 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
IT Berater:in2 Gehaltsangaben
Ø44.400 €
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
atd
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitern Freiräume geben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
atd
Branchendurchschnitt: IT
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