5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Leider nicht empfehlenswert auf lange Sicht ...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nicht viel, außer das man vieles an Handarbeit lernt, was in größeren Betrieben eher standardisiert ist
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Abstimmungen, welche nicht gut laufen, immer an persönlichen Gründen ausmachen wollen, statt lösungsorientiert die gesamte Firma zu betrachten - demotiviert und stresst
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation mit den Kollegen untereinander was projektspezifische Anforderungen angeht - lösungsorientierte Kritik, statt persönliche Demotivation - langjährige Kollegen in Ihrer Arbeitszeit seit Arbeitsantritt bei der Firma mehr entlohnen (Neuangestellte bekamen mehr Geld als lang eingesessene)
Arbeitsatmosphäre
Abstimmungen schwammig, Kollegen aus Werkstatt waren aber meist ganz nett, obere Ebene eher nicht
Work-Life-Balance
Überstunden waren leider eher die Regel
Karriere/Weiterbildung
Abgesehen vom Lernen, wie man einen Stapler fährt, Quasi kaum wirkliche Weiterbildungsmaßnahmen - Wenn dann, extern und möglichst preiswert
Kollegenzusammenhalt
In der Werkstatt hat das gut geklappt (meist), an anderen Stellen eher gar nicht
Umgang mit älteren Kollegen
Eher schlecht, neue Kollegen wurden gehaltsmäßig bevorzugt
Vorgesetztenverhalten
Mangelhaft, statt Lösungsansätze zu finden, wurde auf altes geschworen und Fehler immer wo anders gesucht
Arbeitsbedingungen
Meist auch mal arbeiten, die Gesundheitlich bedenklich waren, wochenlanges Flexen an Stahlgerüsten, Arbeiten in Produktionsanlagen mit chemischen Rückständen ohne wirklich passende Schutzausrüstung
Kommunikation
Schlecht, Abstimmungen quasi immer sehr spontan, größere Anpassungen und Stress daher eher die Regel
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt unteres Ende für diese Art Job, Sozialleistungen nicht vorhanden - Schuhe einer bestimmten Schutzklasse mussten z. B. selber gekauft werden
Gleichberechtigung
Weder Schlecht noch gut, kam mir recht ausgeglichen vor
Interessante Aufgaben
Aufgabe waren recht unterschiedlich - Montage in Einzelarbeit, Montage in Gruppenarbeit, Vor-Ort-Einsätze / Montagen, Fertigung von Kleinteilen auch in der Werkstatt selbst, Wareneingang, Warenausgang, Verladen, Einweisung neuer Mitarbeiter, selten auch mal Arbeiten an Hightech (hochauflösende Scan - Laser-Techniken (Optik) ...
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Mechatroniker in Montage/Service
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Kommunikation im Betrieb, das hinnehmen von schwachsinnigen Forderungen der Kunden, die Einstellung der Geschäftsführung das Mechatroniker/Monteure ja "an jeder Bushaltestelle" zu finden sind :O
Verbesserungsvorschläge
KOMMUNIKATION!!! Zwischen allen Abteilungen MASSIV verbessern!
Arbeitsatmosphäre
Arbeit macht Spaß, Abwechslung vorhanden
Image
Wenn ich mir die Reaktion unserer Großkunden (VW/Daimler/ZF/Porsche/A.Klink/weitere...) in Erinnerung Rufe: eher schlecht bis mittelmäßig.. Leider. Aber die Kommunikation zw. Geschäftsführung/Projektleitung/Konstruktion und dem Kunden lässt DEFINITIV zu wünschen übrig!
Work-Life-Balance
Mein kurzer Arbeitsweg ist das einzig gute, ansonsten wird man u.a. erst spät über anstehende Dienstreisen benachrichtigt...
Karriere/Weiterbildung
Praktisch nicht von der Firma gewünscht, kostet ja Geld. Hab einmal nachgefragt und wurde abgewiesen... Seitdem praktisch nur noch Dienst nach Vertrag.
Gehalt/Sozialleistungen
Kleine Firma = also eher unteres Gehaltsniveau! Als Auszubildender total lächerlich da nur gesetzl. Minimum.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt ist super, ist halt Monteure vs. Geschäftsführung/Konstruktion
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen sind meist "Koryphäen" auf ihrem Gebiet und somit angesehen (Konstruktion ausgenommen), die werden oft um Hilfe oder Rat gefragt bei Unklarheiten o.ä.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte aus Geschäftsführung & Konstruktion nehmen an das man Arbeiten übernimmt zu denen man(n) laut Arbeitsvertrag garnicht verpflichtet ist...
Arbeitsbedingungen
Arbeitsumgebung super, komplett neue Halle (2-3Jahre alt). Firmenwagen ca. 1-4Jahre alt(20-160tkm), 10min zu Fuß von der nächsten S-Bahnhaltestelle
Kommunikation
Kommunikation mangelhaft! Zw. Geschäftsführung/Konstruktion und Konstruktion/Montage.... Leider!
Gleichberechtigung
Verhältnis beschäftigter Männer/Frauen: ca. 7:1
(Mehr kann ich als Mann nicht dazu sagen, außer: Personal-/Einkaufs-/Controlling-Chefin ist weibl. und seid über 10Jahren angestellt, aber insgesamt werden die Frauen im Einkauf vom Geschäftsführer regelmäßig runtergemacht...)
Interessante Aufgaben
Interessant ist die abwechslungsreiche Arbeit als Mechatroniker(als Monteur/Servicetechniker)
[Schlosserarbeiten/Mechanik, Pneumatik, Elektrik...)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Ausbildung gut, leider etwas eigenwillige Vorgesetzte nach Wechsel!
Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Beschaffung / Einkauf gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlicher Lohn
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation mit Mitarbeitern und auch mal hinterfragen der Führungskräfte.
Arbeitsatmosphäre
Bis zu dem Vorgesetzten wechsel Top. Dannach leider sehr schwach und Respektlos.
Karrierechancen
Übernahme Chancen bestehen.
Arbeitszeiten
von 7-15.45 uhr
Ausbildungsvergütung
War Okay aber nicht sonderlich viel
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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ATeB Automatisierungstechnik GmbH Berlin, 2.3 von 5
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlicher Lohn,Arbeitszeit Montag bis Freitag.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr autoritärer Ton, veraltete Software, zu viel Druck, unklare Aufgabenverteilung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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man wächst mit seinen Aufgaben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ATeB Automatisierungstechnik Berlin durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden ATeB Automatisierungstechnik Berlin als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ATeB Automatisierungstechnik Berlin als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.