Führen mit Lautstärke anstatt Kompetenz
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Punkte oben
Verbesserungsvorschläge
Für die Mitarbeitenden ein Klima der Wertschätzung schaffen.
Aktuell gibt es nur Kritik und Entlassungen.
Arbeitsatmosphäre
Es wird nicht mehr mit Kompetenz sondern nur noch mit Lautstärke geführt. Wer es wagt eine eigene Meinung zu äußern wird degradiert oder gleich aus dem Unternehmen entfernt.
Work-Life-Balance
Dank der Kollegen lässt sich einiges regeln. Drei Wochen Sommerurlaub werden aber nur höchst wiederwillig genehmigt.
Gehalt/Benefits
Wer den Chef hofiert wird auch besser bezahlt. Gleicher Lohn/Gehalt bei gleicher Arbeit gibt es nicht.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen versuchen den Laden am laufen zu halten und sind noch das einzig positive in der Firma.
Arbeitsbedingungen
Dank der drastischen Reduzierung der Mitarbeitenden sind nun genug Büros verfügbar.
Kommunikation
Ist unter dem neuen/alten Geschäftsführer nicht erwünscht.
Man soll die Schnau*e halten und seine Arbeiten machen.