Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Athora die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 24 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten herrscht eine sehr offene, vertraute und direkte Kommunikation - wenn irgendetwas ansteht, kann ich mich voll auf meinen Vorgesetzten verlassen. Abteilungs- und standortübergreifend ist die Kommunikation an manchen Ecken noch verbesserungswürdig.
Es gibt viele Kollegen, die über ein sehr breit aufgestelltes und fachlich fundiertes Wissen verfügen und gerne bereit sind dieses Wissen weiterzugeben. Ich schätze meine Kollegen sehr.
Die Arbeitszeiten sind super flexibel gestaltbar. Durch das Home-Office kann man Berufs- und Privatleben optimal vereinen, ohne das ein Bereich zu kurz kommen muss. Urlaub zu beantragen ist grundsätzlich immer möglich - Rücksicht und Fairness sind dabei natürlich ein wichtiges Stichwort, was meines Erachtens bei Athora auch groß geschrieben wird.
Ich habe eine sehr offene und direkte Vorgesetzte, mit der ich über alles sprechen kann. Wenn eine Situation sich nicht in die angedachte Richtung entwickelt, kann ich meine Vorgesetzte immer hinzuziehen, um mit ihr Wege zur Konfliktlösung/Deeskalation zu besprechen.
Es gibt sehr viel zu tun bei Athora. Manche Mitarbeiter müssen sehr viele Überstunden machen. In meiner Position ist das nicht der Fall. Ich habe Aufgaben in vielen verschiedenen Bereichen, was das Arbeiten sehr abwechslungsreich und interessant macht.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Die Vorgesetzten verhalten sich angemessen und schätzen die eigene Leistung und kommunizieren dies auch entsprechend.