Basierend auf Daten aus 18 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ATIS systems die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 25 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
18 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Bei der Kommunikation hapert es noch an manchen Stellen. Im Vergleich zu früher ist es jedoch schon deutlich besser geworden. Die vom Management getroffenen Entscheidungen werden transparenter kommuniziert.
Auch beim Wissensaustausch zwischen den Abteilungen wurde inzwischen vieles optimiert. Ich finde es sehr gut, dass das Thema aktiv angegangen wird!
Einziger Kritikpunkt an dieser Stelle ist die derzeitige Home-Office Regelung. Ich finde gut, dass inzwischen eine generelle Regelung vorliegt. Man sollte jedoch für die Tätigkeiten einen größeren Freiraum gewährleisten, für welche eine Präsenz im Office nicht notwendig ist.
Die Aufgaben sind vielseitig und bieten Potenzial für persönliches Wachstum.
In meinem Team ist die Arbeitsatmosphäre perfekt
Die Arbeitsatmosphäre in meiner Abteilung ist sehr gut. Jeder arbeitet auf Augenhöhe miteinander und es herrscht generell eine sehr hohe Hilfsbereitschaft.