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Atlantic Zeiser 
GmbH
Bewertung

Neustart in der Coesia Gruppe

4,2
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Atlantic Zeiser GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hohe soziale Verantwortung für die Mitarbeiter.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Konsequenz im Führungsverhalten. Mut zur Sanktion bzw. Mut zum Lernen aus den Fehlern.

Arbeitsatmosphäre

Atlantic Zeiser erlebte in 2018 einen Teilverkauf seines Geschäftes. Die Neuzuordnung des Karten- und Digitaldruckgeschäftes zur italienischen Coesia Gruppe bietet für das Unternehmen große Chancen die nun verwirklicht werden müssen. Hohes Potential für Atlantic Zeiser in einer innovativen Unternehmensgruppe

Kommunikation

In der "neuen" Firma, verbessert sich das Kommunikationsverhalten vom Management spürbar. Hierarchien wurden minimiert und Mitarbeiter werden besser informiert.

Kollegenzusammenhalt

Schon immer Top!

Work-Life-Balance

Atlantic Zeiser bietet eine Vielzahl von Möglichkeiten wie z. B. Gleitende Arbeitszeiten mit einer sehr kurzen Kernzeit. Darüber hinaus ist man stets bestrebt individuelle positive Lösungen mit Mitarbeitern zu finden.
Aktuell befindet sich die Firma im Neustart und in der Integrationsphase in die neue Unternehmensgruppe, was natürlich projektbezogen kurzfristig in manchen Bereichen auch zu hohem Arbeitsaufkommen führen kann.

Vorgesetztenverhalten

Generationenwechsel in der Führungsmannschaft.
Die Firma ist auf einem guten Weg.

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrungswissen hat einen hohen Stellenwert

Arbeitsbedingungen

Durch die Neuorganisation sollen kurzfristig auch neue Büroräume und moderne Arbeitsplätze entstehen.

Gehalt/Sozialleistungen

Leistungsgerechte Bezahlung
Tolle Zusatzleistungen wie Gutscheinkarte, Firmenfahrrad, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, Arbeitszeitmodelle, Kantine etc.

Image

Durch den Neustart in der Coesia-Gruppe sind viele alte Zöpfe abgeschnitten worden. Arbeiten macht so wieder Spaß, da es ein gemeinsames Ziel gibt.

Karriere/Weiterbildung

Kann und soll weiter ausgebaut werden.
Starke Aufwärtstendenz, auch durch die Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb und durch die Unternehmensgruppe.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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