Arbeitszeiten, Personal und keine Hilfmittel
Arbeitsatmosphäre
Durch teileweise zu wenig Personal gab es sehr oft schlechte Stimmung unter dem Kollegen die alle auf dem Zahnfleisch gingen.
Kommunikation
Es gab einmal im Monat einen Mitarbeiterbrief, aber die Wahrheit wie es um das Unternehmen steht hat man aus den Medien erfahren.
Work-Life-Balance
40 Std. Vertrag unterschreiben, in der Regel aber zwischen 45-55 Std. In der Woche geknüppelt da zu wenig Personal. Streckenweise morgens den Laden aufgeschlossen und Abends abgeschlossen, auch keine Pausen möglich und dann noch Samstag.
Vorgesetztenverhalten
Mein 1. und meine letzter Filialleiter waren sehr korrekt und haben alles mit uns Kollegen besprochen. Der 2. Lebt er in seiner eigenen Welt und wir mussten funktionieren.
Interessante Aufgaben
Es gibt Vorgaben an die wir zu halten hatten.
Arbeitsbedingungen
Keine Tageslichtbeleuchtung hatte oft Augenschmerzen. Im Sommer war es ätzend, der Verkaufsbereich hatte immer ein Blechdach drauf da wo ich war und es gab keine Klimaanlagen. Für grossen schweren Räder gsb es keinerlei Hilfsmittel sie in/aus den Regalen zu bekommen. Wir Mitarbeiter mussten die Lkw die einmal pro Woche kamen mit Ware selbst entladen und auch beladen ohne Ladungssichrungsausbildung und such sls Verlader unterschreiben. Elektrosmeisen gsb es nur in einer von 3 Filialen in denen ich war.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hat sein eigenes Abfallunternehmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Arbeit definitiv zu wenig.
Karriere/Weiterbildung
Man würde weiter gebildet aber je mehr man wusste desto mehr haben die von oben einem mehr Aufgaben gegeben und umso mehr musste man arbeiten was überstd. angeht. Denn nicht jeder in den Filialen hat die gleichen Schulungen.