Passt schon
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Angebot zur individuellen Unterstützung nicht beim Wort nehmen: Bekannte Gehaltsthemen aktiv angehen und die Vergütung für Angestellte sowie ausgelernte Azubis proaktiv spürbar verbessern.
Verbesserungsvorschläge
Es ist wichtig, das Unternehmen zu schätzen, ohne den Blick für die Basis zu verlieren.
Arbeitsatmosphäre
Eine sehr angenehme und motivierende Arbeitsatmosphäre, in der man sich als Mitarbeiter wertgeschätzt fühlt.
Kommunikation
Probleme oder Änderungen werden direkt angesprochen, und der Informationsfluss zwischen den Bereichen funktioniert reibungslos.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team ist hervorragend – man unterstützt sich in stressigen Phasen gegenseitig und zieht gemeinsam an einem Strang.
Work-Life-Balance
Auf persönliche Termine oder private Verpflichtungen wird im Rahmen der Möglichkeiten immer flexibel und verständnisvoll Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
Modernes Vorgesetztenverhalten auf Augenhöhe, das Vertrauen schenkt und die Mitarbeiter bei ihrer Arbeit unterstützt.
Interessante Aufgaben
Ein vielseitiges Aufgabengebiet, bei dem man eigenverantwortlich arbeiten und sein Fachwissen täglich praktisch anwenden kann."
Umgang mit älteren Kollegen
Auch wenn die jüngere und ältere Generation naturgemäß nicht immer einer Meinung sind, wird hier aktiv darauf geachtet, dass erfahrene Kollegen wertgeschätzt, respektiert und voll in das Team integriert werden.
Gehalt/Benefits
Luft nach oben
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ATU
