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61 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 47%
Score-Details

61 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Guter Betrieb aber leider schlechte Atmosphäre

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Auer Gruppe GmbH in Stockach gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Einarbeitung

Verbesserungsvorschläge

Mehr reden

Arbeitsatmosphäre

Könnte besser sein

Image

Bei Kunden bekannt

Karriere/Weiterbildung

Nichts

Gehalt/Benefits

Naja könnte mehr sein

Kollegenzusammenhalt

Mit den meisten Kollegen klappt die Zusammenarbeit , gibt aber leider welche mit denen kann man nicht arbeiten .
Viele sind sehr hilfsbereit

Vorgesetztenverhalten

Schon okay

Arbeitsbedingungen

Teilweise etwas stressig

Kommunikation

So und so


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Lasst bloß die Finger von diesem Arbeitgeber!

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Auer Gruppe GmbH in Stockach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Marken und den Standort am Bodensee. Mehr gibt es kaum.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation, Work-Life-Balance, die Führungsriege, die Büros (wenn man das überhaupt so nennen kann), die Ausrüstung, das Gehalt und die nicht vorhandenen Sozialleistungen.

Verbesserungsvorschläge

- Andere Personen in Führungspositionen
- Kommunikation muss radikal geändert werden
- Gehalt verbessern und Sozialleistungen wie beschrieben einführen
- Teamevents einführen
- Budgets für Weiterbildungen und Förderungen bereitstellen
- Klimaanlagen für die Gebäude
- Viele Prozesse digitalisieren, um die Arbeit zu erleichtern

Arbeitsatmosphäre

Generell in Ordnung. Es wird innerhalb der Abteilung versucht, ein gutes Arbeitsklima zu schaffen. Lob von Vorgesetzen etc. gibt es aber selten bis gar nicht.

Image

Nach außen top, innen Flop.

Work-Life-Balance

Keine Gleitzeit möglich, HomeOffice wird von der Geschäftsführung sehr kritisch beäugt und nur in seltenen Fällen genehmigt. Kurzfristiger Urlaub oder Abbau von Überstunden wird auch oft nicht genehmigt.

Karriere/Weiterbildung

Man wird aktiv klein gehalten. Mitarbeitergespräche bzgl. Karriere werden immer wieder aufgeschoben. Budget für Weiterbildungen oder spezielle Mitarbeiterförderungen existiert nicht, man muss für alles fast schon betteln.

Gehalt/Benefits

Viel weniger geht kaum. Basis Gehalt unterdurchschnittlich für meine Branche und Standort Baden-Württemberg.
Dazu gibt es:
- Kein Weihnachtsgeld
- Kein 13. Monatsgehalt
- Kein Inflationsausgleich
- Kein Essenszuschuss (und keine Kantine)
- Kein Budget für Weiterbildungen (absolutes No-Go!)
- Kein Fahrtkostenzuschuss
- Kaum Mitarbeiterratte für firmeneigene Fahrzeuge

Lediglich ein geringer Betrag als Urlaubsgeld wird geduldet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Naja, ist halt ein Autohaus. Die deutsche Umwelthilfe mag den Laden nicht. Immerhin gibt's Pläne, die Standorte mit Ladesäulen für die E-Fahrzeuge auszustatten.

Kollegenzusammenhalt

In meiner Abteilung komme ich sehr gut mit den Kollegen aus, was aktuell der einzige Grund ist, dass ich noch nicht weg bin. Abteilungsübergreifenden Zusammenhalt gibt es kaum. Könnte durch gemeinsame Teamevents etc. gesteigert werden.

Vorgesetztenverhalten

Katastrophe. Stichwort keine Kommunikation, kein Lob, keine flachen Hierarchien, keine eigene Entscheidungsvielfalt. Es wird sehr viel Druck von oben ausgeübt, Wertschätzung der Arbeit nicht existent.

Arbeitsbedingungen

Im Sommer könnte man nicht meinen, dies sei ein Büro. Sauna triffts da eher. Klimaanlage gibt es nicht, Fenster sind teilweise kaputt. Hardware ist nicht mehr zeitgemäß, bei anspruchsvollen Aufgaben kommen die Geräte schnell an ihre Grenzen. Wird aber auch nichts ausgetauscht nach dem Motto "funktioniert ja noch".

Kommunikation

Dieses Wort kennt die Firma Auer nicht. Wer wann welche Themen erfährt ist quasi Glückssache. Meistens erfährt man Dinge noch beim Mittagessen durch die Kollegen, nicht aber durch die Personen, die eigentlich dafür zuständig wären. Besonders katastrophal ist aber die Tatsache, dass relevante Themen für einen selbst oder die Abteilungen immer! viel zu spät kommuniziert werden, was jedes Mal aufs neue für puren, unnötigen Stress sorgt.

Gleichberechtigung

Kann ich nicht beurteilen, aber alle Entscheidungsträger sind durch die Bank weg männlich. Sowohl die oberste Geschäftsführung, als auch die Manager der einzelnen Bereiche PKW, Motorrad, Caravan etc...

Interessante Aufgaben

Sehr subjektiv, aber generell viele Arbeitsschritte dabei, die man mit besserer Prozessoptimierung und besserer Digitalisierung einem ersparen könnte. Das macht es insgesamt schon mehr öde als interessant.


Umgang mit älteren Kollegen

1Hilfreichfindet das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

schlechter Arbeitgeber

1,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Auer Gruppe GmbH in Stockach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt meiner Meinung nach nichts gutes zu berichten.

Arbeitsatmosphäre

Gebäude ist verglast. Die Hitze staut sich. Die Arbeitsräume sind extrem heiß, es gibt nur für bestimmte Mitarbeiter klimatisierte Räume.

Work-Life-Balance

24 Tage Urlaub, Home-Office wird nicht gerne gesehen, keine Benefits, kein Inflationsausgleich

Karriere/Weiterbildung

keine Weiterbildungsmöglichkeiten, nur im Bereich BMW/Jaguar/LandRover, keine Förderungen

Gehalt/Benefits

Unterdurchschnittlich bezahlt, keine Benefits, keine richtigen Sonderzahlungen, keine Anpassung an Standards wie 30 Tage Urlaub, kein Inflationsausgleich

Kollegenzusammenhalt

Jeder kämpft für sich. Selbst in der eigenen Abteilung. Schlechte oder garkeine Kommunikation.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzen interessiert das eigene Personal nicht. Keine jährlichen Karrieregespräche oder sonstgies. Hauptsache es wird gearbeitet.

Kommunikation

Es gibt schlichtweg keine Kommunikation. Leider keine Möglichkeit keinen Stern zu geben, sonst hätte ich das getan.

Interessante Aufgaben

Das Aufgabengebiet ist monoton und langweilig.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Es gibt nicht wirklich gutes zu sagen….

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Auer Gruppe GmbH in Ravensburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Moderene Arbeitsplätze, dass war es aber auch

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keiner gönnt keinem etwas
Schlechte Bezahlung im Vergleich zu anderen

Verbesserungsvorschläge

Andere Führungskräfte


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Guter Arbeitgeber mit Potenzial

3,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Auer Gruppe GmbH in Stockach gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Bei Änderungen die betroffenden Mitarbeiter schnellstmöglich in Kenntnis setzen.

Karriere/Weiterbildung

Im Verwaltungsbereich zu wenig angeboten. Man muss selber aktiv werden.

Kommunikation

Die Kommunikation könnte deutlich besser laufen.

Interessante Aufgaben

Man hat sein Aufgabengebiet, welches sich nicht groß ändert


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Sehr zu empfehlen! Man kommt gerne zur Arbeit.

5,0
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur KFZ Mechatroniker bei Auer Gruppe GmbH in Stockach absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jeder kann sich einbringen und wird ernstgenommen


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Ein guter Arbeitgeber. Es liegt an jedem selbst.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Auer Gruppe GmbH in Stockach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familiär und bodenständig.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Außen Top Innen Flop Stammkunden werden sehr gut behandelt der Rest kommt einmal und dann war es das.

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Auer Gruppe GmbH in Stockach gearbeitet.

Image

Viel Geld ins Image stecken für den Rest bleibt nichts übrig


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Auf keinen Fall weiter zu empfehlen!

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Auer Gruppe GmbH in Stockach gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist gruselig. Das Niveau liegt unter der Gürtellinie. Ständige unsinnige Kommentare oder Witze - die gegen die eigene Person gehen. Unzählige Lügen wurden aufgetischt und Absprachen nicht gehalten.

Image

Der Ruf ist furchtbar. Stammgäste, die bevorzugt behandelt werden, kommen natürlich gerne wieder - der Rest kommt einmal, dann nie wieder.

Work-Life-Balance

Im Winter hat man viel von seinem Leben, da die Biker Saison endet. Dafür hast du keinerlei Freizeit im Sommer. 10,5 Stunden Tage oder 6 Tage Wochen sind nicht unüblich.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen gibt es keine für die Mitarbeiter. Man bleibt wo man ist.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist klein, kommt aber pünktlich. Sonderzahlungen werden angeboten - aber Vorsicht, vielleicht bekommt man sie oder halt nicht! Sozialleistungen werden keine angeboten.

Kollegenzusammenhalt

Einen Zusammenhalt habe ich keinen Gesehen. Egal wie der Mitarbeiter behandelt wird, man stellt sich immer auf die Seite des Kunden. Auch Teamarbeit ist ein Fremdwort für die Biker Village.

Vorgesetztenverhalten

Siehe Arbeitsatmosphäre.

Kommunikation

Fragen die man stellt werden oft gar nicht oder nur mit einem ,,keine Ahnung, nicht mein Problem'' beantwortet.

Interessante Aufgaben

Es waren tagtäglich die selben Aufgaben, man spricht jeden Tag die gleichen Sätze. Abwechslung findet man hier definitiv keine.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Gebrauchte Automobile: Starke Führung, starkes Team & hohe Anerkennung für gute Arbeit!

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Auer Gruppe GmbH in Stockach gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Hilfsbereite Mannschaft & offene Kommunikation

Work-Life-Balance

Sehr moderate Arbeitszeiten, Branchenüblich.

Gehalt/Benefits

Ein guter Saat gibt eine gute Ernte, den Rest sollte man einem Verkäufer nicht erklären müssen

Kollegenzusammenhalt

Im Bereich Gebrauchtwagen sehr gut & respektvoll. Das alles standortübergreifend.

Vorgesetztenverhalten

Jung, dynamisch und zielorientiert.
Auch offen für Kritik.

Arbeitsbedingungen

Äußerst fair.

Gleichberechtigung

Keine Unterschiede erkannt...

Interessante Aufgaben

Ja, für den der Autos liebt.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

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Wir setzen auf Transparenz

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