Reihenweise Fake-Bewertungen um ein Image zu wahren, das man vor Jahren schon verloren hat
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt Parkplätze
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Einzelbewertungen
Arbeitsatmosphäre
Es ist an der Tagesordnung teilweise angebrüllt zu werden. Jeder Schritt wird beobachtet, effizientere Herangehensweisen werden nicht geschätzt - hier ist jeder Griff seit Jahrzehnten der gleiche, egal wie kompliziert man sich damit alles macht
Image
Vor 30 Jahren Hui, seit 20 Jahren Pfui!
Work-Life-Balance
„Tolle Kernzeit“ wie im 19. Jahrhundert, sehr unflexibel wenn es um Sonderfälle geht
Karriere/Weiterbildung
Es werden eher externe Leute eingestellt als intern zu supporten und fördern
Gehalt/Benefits
Mindestlohn. Alle ca. 3 Jahre gibt es eine „enorme“ Gehaltsanpassung im zweistelligen Bereich - brutto natürlich.
Aus eigenem Willen kein IGM-Unternehmen, den Arbeitnehmern mehr zu zahlen würde ja den minimalen Gewinn drastisch senken
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Mülltrennung, viele Fehllieferungen und v.a. Nachlieferungen weltweit. Licht und PCs bleiben teilweise die ganze Nacht an. Die Umwelt interessiert hier niemanden
Kollegenzusammenhalt
Ellbogen ausfahren gegenüber anderen Abteilungen! Teilweise auch Bereichs-interne Kriege
Umgang mit älteren Kollegen
Ausbeutung auf Mindestlohn-Basis. Keinerlei Interesse das Wissen zu erhalten und weiterzugeben
Vorgesetztenverhalten
Der größte Schreihals bekommt die höchste Position, egal wie gut er dafür qualifiziert ist.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüros, keine Klimatisierung, keine Belüftung, Technik am Arbeitsplatz veraltet - wenn man Probleme mit der IT hat kann man sich grundsätzlich selbst darum kümmern
Kommunikation
Ohne Führungsposition wird man nur im höheren Dezibel-Bereich angesprochen. „Nicht geschlagen ist gelobt genug“ lautet das Motto.
Gleichberechtigung
Als Frau bleibt man hier nur länger im Unternehmen wenn der eigene Partner auch da ist
Interessante Aufgaben
Strg+C, Strg+V. Seit Jahren immer das gleiche Schema. Neue technische Innovationen werden generell abgelehnt