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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Inkompetente Vorgesetzten, Intrigen, Lästereien, überforderte Mitarbeiter
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr schlechtes Arbeitsklima, die meisten Mitarbeiter die länger dabei sind, merkt man die Verbitterung/Frust an die sie gekonnt mit Arroganz überspielen.
Verbesserungsvorschläge
Kompetente Vorgesetzten einstellen, die vor allem EQ und IQ haben; Besseres Gehalt;
Arbeitsatmosphäre
In einigen Abteilungen wahrscheinlich besser, aber kommt auf die Abteilungsleitung an; Kollegen giften sich an; arrogantes Verhalten;
Work-Life-Balance
Jede Woche gibs Yoga vor der Arbeit, dass wars auch
Karriere/Weiterbildung
Es gibt relativ gute Chancen zu steigen aber bei vielen o. g. Faktoren will man auch nach 3-4 Jahren gehen
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt deutlich bessere Unternehmen in der Umgebung die deutlich besser zahlen. Der Einstiegsgehalt ist ein Witz für Designer, Bekleidungstechniker, etc. Die teilweise Überstunden schieben müssen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es ist ein Young Fashion Unternehmen dass ihre Produkte in 3. Welt Länder produzieren für lau
Kollegenzusammenhalt
Bei einigen Abteilungen wahrscheinlich besser, ein Gegeneinander statt ein Zusammenhalt; man kriegt offensichtliche dumme Sprüche zu hören, was teilweise Mobbing ist
Umgang mit älteren Kollegen
Sind meistens sehr junge Leute, die aber nach max. 3-4 Jahren zu der Konkurrenz "nebenan" gehen
Vorgesetztenverhalten
Einige Vorgesetzte sind kindisch, unvernünftig und inkompetent was Führung angeht; Lästern über bestimmte Personen und umgekehrt dasselbe, im anderen Moment fallen die sich über die Arme, Vorbildfunktion?
Arbeitsbedingungen
Schlecht, sehe Kommentare oben
Kommunikation
private Angelegenheiten die mit bestimmten Vorgesetzten besprochen sind, wissen dann bestimmte Personen auch weiter
Gleichberechtigung
Sind in den meisten Abteilungen nur Frauen, daher keine Bewertung
Interessante Aufgaben
Es sind sehr viele interessante Aufgaben, die aber teilweise zu viel verlangt sind für Personen die gerade im Berufsleben stehen man kriegt innerhalb eines Monats ein Feedback Gespräch dass überhaupt nicht konstruktiv ist um sich selber zu verbessern
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