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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

"Selbstorganisiertes Arbeiten" ist hier ein Synonym für fehlende Struktur und katastrophale Führungsebene

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Klare Kommunikation mit den Mitarbeitern, richtiges Einlernen, Klarstellung der Stellenbeschreibung und Tätigkeiten

Arbeitsatmosphäre

Keine Einarbeitung

Kollegenzusammenhalt

Team "toll ein anderer machts"

Vorgesetztenverhalten

Keine Kommunikation, warten auf Antworten

Kommunikation

Führungsebene antwortet nicht bei Fragen, übernimmt keine Verantwortung

Interessante Aufgaben

Aufgaben bekommen, die man aufgrund der Qualifikation nicht mal erledigen darf


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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