Auto-Park Rath GmbH als Arbeitgeber

Kein Firmenlogo hinterlegt

Der Fisch fängt vom Kopf an zu stinken...

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Verbesserungsvorschläge

-Sich bei den Mitarbeitern umhören nach der Zufriedenheit
-Gehälter verbessern
-gute Laune tut jedem gut...

Arbeitsatmosphäre

Selbst Kunden merken, das die Stimmung im Haus nicht gut ist. Viele Kollegen laufen mit einem langen Gesicht rum. Das Kollegen manchmal gegeneinander arbeiten und es keine klare Führung gibt sind viele unzufrieden.

Kommunikation

Es werden schon Informationen geteilt. Deswegen 2 Sterne. Die Kommunikation ist aber sonst nicht besonders gut. Von den Chefs kriegt man oft Mails ohne wirklichen Inhalt und man muss erahnen was sie wollen.

Kollegenzusammenhalt

Einige Kollegen sind sehr nett andere dagegen einfach ekelig. Die netten Kollegen kann man jeder Zeit um Hilfe bitten und mit ihnen zusammen lachen. Leider gibt es aber auch die die vorne rum lachen und hinten rum lästern. Gerne werden auch nicht gemochte Kollegen beim nächstbesten Vorgesetzten angeschwärzt, wenn sie gehört machen.

Work-Life-Balance

Im Grunde wird darauf geachtet, das alle pünktlich Feierabend machen können. Ab und zu fallen Überstunden an.

Vorgesetztenverhalten

Am liebsten würde ich 0 Sterne vergeben. Chefs grüßen beim Betreten des Hauses nur sporadisch. Mailverkehr ist unter aller Sau. Man muss sich zusammenreimen was der Chef von einem will, weil im Betreff und der Mail häufig nur Satzzeichen wie Ausrufe- oder Fragezeichen stehen. Wer sich privat gut mit dem Chef versteht oder mit nützlichen Informationen zu ihm läuft der hat einen Stein im Brett. Wichtige Anliegen sind oft lästig und es wird nicht eingegriffen wenn jeder denkt er hätte jedem etwas zu befehlen. Ja befehlen, weil das der Umgangston ist. Eigentlich könnte man noch ewig weiter schreiben...Hier fehlt es einfach an Führungsqualität!

Interessante Aufgaben

Oft viel aber immer das gleiche.

Gleichberechtigung

Findet absolut nicht statt.

Arbeitsbedingungen

Was man braucht ist vorhanden. Wenn der PC nicht funktioniert wird einem aber auch nicht so schnell geholfen. Das erschwert das arbeiten.

Gehalt/Sozialleistungen

Einen Zusatzstern gibt es für die vermögenswirksamen Leistungen.
Wenn ein Monteur ohne Meistertitel mehr verdient als ein Serviceberater MIT Meistertitel, sagt das wohl schon alles.

Image

Der Auto-Park hat sich in der näheren Umgebung und bei den Herstellern keinen guten Ruf erarbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Pflichtweiterbildungen werden angeboten. Alles andere wird nicht unterstützt.
Um wirklich Karriere zu machen ist das Unternehmen zu klein.