Kulturkompass - traditionell oder modern?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei AUTO-WALTHER die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Kultur
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Absolut Verantwortungslos und Unmenschlich. Vorgesetzte,die weder Plan noch Ahnung von Mitarbeiterführung haben. Dienstzeiten die jenseits von Gut und Böse sind. 200 Stunden Plus nochmal über 200 Stunden Rufbereitschaft, die nicht vergütet wird. 12 Tage durchweg arbeiten, dann 2 Tage frei und dann wieder 12 Tage durchweg. Arbeitsmaterial-sofern überhaupt vorhanden, runter gewirtschaftet und marode-teils ohne TÜV. Absolut NoGo dieser Verein.