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Südbayern
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21 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Personalmanagemet ist unterdurchschnittlich bis untererdlich engagiert für die Mitarbeiter

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Autobahndirektion Südbayern in München gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Karriere nur als oranges Gemüse vor den Lastenträgern verfügbar.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Guter Arbeitgeber

4,1
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Autobahndirektion Südbayern in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Super

Kollegenzusammenhalt

Super

Kommunikation

Super


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schlechter Arbeitsplatz mit unmotivierten Mitarbeitern

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Autobahndirektion Südbayern in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ganz schlecht.

Image

Sehr schlecht.

Work-Life-Balance

Ein großer Teil der Mitarbeiter macht um 15 Uhr Feierabend. Mehr geht nicht.

Gehalt/Benefits

Unterdurchschnittlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Verschwendung.

Kollegenzusammenhalt

Gib es nicht.

Vorgesetztenverhalten

Äußerst unprofessionell.

Arbeitsbedingungen

Veraltete Technik.

Kommunikation

Viel Flurfunk.

Gleichberechtigung

Vetternwirtschaft.

Interessante Aufgaben

Sehr selten.


Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Tolle Projekte Bau- und Planungsprojekte

4,2
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Autobahndirektion Südbayern in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante Projekte an einem sicheren Arbeitsplatz


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nichts für motivierte, pflichtbewusste Personen, die ein gutes Arbeitsklima suchen

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Autobahndirektion Südbayern in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessanter Arbeitsbereiche, Gleitzeit, Homeoffice

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Kein Zusammenhalt, Abteilungen arbeiten zum Teil gegeneinander
-Furchtbares Arbeitsklima
- Mobbing und Verleumdungen werden nur „placebomäßig“ behandelt
- Kaum Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Vorgesetzte sind chaotisch und verteilen Aufgaben an den „der grade da ist“ anstelle sich an die Tätigkeitsbeschreibungen zu halten (wozu gibts die dann???)

Verbesserungsvorschläge

- Vorgesetzte zu regelmäßigen Führungskräfteschulungen schicken
- Mobbing (beweisbar) stärker bzw. überhaupt ahnden
- Faule Mitarbeiter und Störenfriede regelmäßig zu Gesprächen einladen um Verhalten zu besser - Alternativ: kündigen / versetzen
- Mehr Vertrauen den pflichtbewussten / fleißigen MA schenken
- Chaotische Abteilungsstruktur beseitigen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Strassenwärter

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Autobahndirektion Südbayern in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Nichts

Arbeitsatmosphäre

Super Firma...tolle Leute....gute Führung... gute Bezahlung

Image

Extremhoje Akzeptanz, repektvoller Umgang von und mit Menschen

Work-Life-Balance

Perfekt

Karriere/Weiterbildung

Der Wahnsinn

Gehalt/Benefits

Ever the bedt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viel Grün, viel unterschiedlichster....

Kollegenzusammenhalt

Best team

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr führsorglich

Vorgesetztenverhalten

Super ... kompetent Führungskräfte

Arbeitsbedingungen

Perfekt

Kommunikation

Absprache optimal

Gleichberechtigung

Frau gleich Mann und umgekehrt

Interessante Aufgaben

Besonders Müllentsorgung Parkplätze

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Die Abteilung, in der ich eingesetzt worden bin, ist nicht wirklich gut ausgerichtet für Praktikanten.

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Autobahndirektion Südbayern in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich hatte die Möglichkeit teilweise alleine zu arbeiten und erst das auf das Ergebnis gab es Feedback. Ich konnte mich somit teilweise ausprobieren. Es ist mir überlassen worden, meine Mittagspausen zu nehmen und rechtzeitig wieder am Arbeitsplatz zu erscheinen. Ich konnte mehrere kleinere Teilbereiche des Unternehmens kennenlernen. Sogar gelegentlich, als Außentermine anstanden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich musste private Besorgungen für Kollegen erledigen. Ich wurde nicht gut in das Unternehmen integriert. Keine genauen Anweisungen. Die Aufgaben waren typische Praktikantenaufgaben, weil man sich zu gut war es selbst zu erledigen oder nicht wusste was man mit mir anfangen soll. Oftmals ist nicht besonders auf mich geachtet worden und ich musste versuchen mich einzubringen. Langweiliger Tagesablauf und für eine unter 18-Jährige nur 30 Minuten Pause.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Hoffentlich baldige Auflösung/Umbau zur Infrastrukturgesellschaft

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei Autobahndirektion Südbayern in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das das Amt bald aufgelöst wird.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit älteren Mitarbeitern und in manchen Abteilungen mit Azubis. Führungspersonal, Kein Parkplatz, keine Aufstiegsmöglichkeiten, den Arbeitgeber

Verbesserungsvorschläge

Einige Führungspersönlichkeiten direkt feuern (Rechtsabteilung, IT) Am besten das ganze schnellstens in die Infrastrukturgesellschaft überführen und die Beamten ins Nirvana versetzen. Bis dahin einen Personalrat der etwas für das Personal tut und nicht den Führungskräften hinterherhächelt und bei Mobbing in den genannten Abteilungen zuschaut.

Arbeitsatmosphäre

Altes Gebäude mit genau so alten Strukturen. Führung mangelware. Einige Möchtegern Führungskräfte versuchen anzuschaffen, was mangels eigener Kompetenz nur bei schwachen Arbeitskräften funktioniert. Die arbeiten dann alles, der Rest (70%) tut nix. Oder nur was gerade sein muss (Eigenregie) oder Spaß macht.

Image

Garkeins, kennt kein Mensch

Karriere/Weiterbildung

0 Karriere, Weiterbildung Mangelware

Gehalt/Benefits

TVL, schlechte Eingruppierungen, auch für Beamte niedrige Besoldungsstufen. Positiv: Zusatzrente

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Für die Autobahnplanung ja, im Haus eher naja.....

Kollegenzusammenhalt

Eher nicht gegeben.....

Umgang mit älteren Kollegen

Man lässt die älteren Kollegen/ Kolleginnen gerne in einem Eckerl sitzen und gibt ihnen Depperlaufgaben.

Vorgesetztenverhalten

Katastrophe, in einigen Abteilungen wie der Rechtsabteilung und der IT ist Mobbing an der Tagesordnung. Wie manche hier Vorgesetzte werden konnten sei dahingestellt.

Arbeitsbedingungen

Altes Gebäude, teils sanierungsbedürftig (Keller, Elektrik) viel zu kleine Büros

Kommunikation

Aufschreiben, Dokumentieren für spätere Beweislage erledigter Aufgaben notwendig. Sonst findet nicht viel statt.

Interessante Aufgaben

Autobahnplanung, schöne Projekte die einem leider von oben madig gemacht werden.


Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitsklima gut Bezahlung schlecht

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Autobahndirektion Südbayern in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Teamgeist

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung

Verbesserungsvorschläge

Anwendung des TVL sollte nicht so streng gesehen werden. Bessere Bezahlung für über Performer


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Hohe Identifikation mit Großprojekten

3,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Autobahndirektion Südbayern in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Auftraggeberposition ist immer gut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Veraltete Strukturen. Wenig Bereitschaft zur Veränderung.

Verbesserungsvorschläge

Angestellte haben keine Karrieremöglichkeiten.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung auf fachlicher Ebene gut. Karrieremöglichkeiten nicht gegeben.

Gehalt/Benefits

Strenger TV-L. Überperformer oder Underperformer, alle erhalten die gleiche Entlohnung. TV-L ist nicht mehr marktgerecht.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte wechseln alle 4-7 Jahre.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 22 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Autobahndirektion Südbayern durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 75% der Bewertenden würden Autobahndirektion Südbayern als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 22 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 22 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Autobahndirektion Südbayern als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.