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Autohaus Hercher Hercher die Servicefamilieals Arbeitgeber

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Autohaus Hercher Hercher die Servicefamilie Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
1,33
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,67
Interessante Aufgaben
1,67
Kommunikation
1,33
Arbeitsbedingungen
1,33
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,33
Work-Life-Balance
1,33

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
1,67
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Image
2,00
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

keine flex. Arbeitszeit kein Homeoffice keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung keine Betr. Altersvorsorge keine Barrierefreiheit keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt kein Coaching Parkplatz bei 1 von 3 Bewertern keine gute Verkehrsanbindung keine Mitarbeiterrabatte kein Firmenwagen Mitarbeiterhandy bei 1 von 3 Bewertern keine Mitarbeiterbeteiligung keine Mitarbeiterevents Internetnutzung bei 1 von 3 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 27.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Contra

Fragen stellen ist nicht erwünscht, Vorschläge machen ist nicht erwünscht, man selber sein ist nicht erwünscht. Wer nur funktioniert und sich allen Gegebenheiten fügt ist hier richtig.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Autohaus Hercher Hercher die Servicefamilie
  • Stadt
    Leipzig
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
Wie ist die Unternehmenskultur von Autohaus Hercher Hercher die Servicefamilie? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 28.Feb. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Vorschläge zu machen hat keinen Sinn da die Vorgesetzten überzeugt von Ihrer Arbeit und beratungsresistent sind. Hier hilft nur die komplette Führungsetage auszutauschen.

Pro

Der Umgang innerhalb eines Teams passt.

Contra

Die Vorgesetzten, Serviceleiter, Betriebsleiter, Gesamtserviceleiter usw. sind eine Katastrophe. Bei Hercher kann man sich nur hocharbeiten wenn man seinen Vorgsetzten in den A... kriecht. Dabei spielen Kompetenzen keinerlei Rolle. Hier wird der Bock sprichwörtlich zum Gärtner gemacht. So kann es passieren, dass ein einfacher Arbeiter schnell zum Serviceleiter wird obwohl er keinerlei Kompetenzen hat.

Bei Krankheit passiert es des Öfteren, dass Kollegen gekündigt werden. Hier wird dann auch mal eine Kündigung via Fahrdienst direkt zugestellt. Wie oft oder wie lange man dabei krank ist/war spielt selten eine Rolle.
Eine eigene Meinung ist nicht gewünscht. Einfach nur funktionieren und den Mund halten. Die Bezahlung ist schlecht. Auch hier gilt das Prinzip des A...kriechens. Kann man gut schleimen, bekommt man einen einigermaßen guten Lohn. Alle anderen bleiben auf der Strecke. Selbst sehr gut ausgebildetet Mitarbeiter bekommen im Vergleich zu anderen Betrieben in der Umgebung einen miserablen Lohn.
Mindestlohn ist keine Seltenheit. Sicher ist auch das ein Grund für die hohe Fluktuation in den Hercher-Betrieben.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00
  • Firma
    Autohaus Hercher Hercher die Servicefamilie
  • Stadt
    Leipzig
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2010
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00
  • Firma
    Autohaus Hercher Hercher die Servicefamilie
  • Stadt
    Leipzig
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf