Gut geführter Familienbetrieb mit Kommunikation auf Augenhöhe. Man ist nicht nur Arbeitnehmer(in) XY.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Angebote an internen Firmenfeiern die dem Team-Building gut tun.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeitergespräche einmal jährlich, um vielleicht die zu erreichen, die ansonsten nicht ein eigenes Gespräch suchen. Die Firma ist groß, vieles geht vielleicht verloren. Auch hierbei könnte man sich gut austauschen. Ein offenes Ohr ist ja immer vorhanden.
Arbeitsatmosphäre
Flache Hierachien, gute Kommunikation untereinander
Image
Das Autohaus Hesse besitzt einen großen Kundenkreis mit vielen zufriedenen Kunden. Über die Jahre ist man mit vielen Stammkunden bekannt, es herrscht eine Familiäre Atmosphäre mit Ihnen.
Work-Life-Balance
Es wird immer nach einer Lösung gesucht im Einklang mit beidseitigen Interessen. Arbeitnehmer-Arbeitgeber
Karriere/Weiterbildung
Wie schon geschrieben, wer sich engagiert und Leistung zeigt dem stehen viele Türen offen.
Gehalt/Benefits
Deutliche Verbesserungen in den letzten 5 Jahren, in Form von Gehaltserhöhungen für alle oder auch Sonderprämien.
Kollegenzusammenhalt
Man zieht an einem Strang, immer in Hinsicht auf die Kundenzufriedenheit. Es giebt viele Kollegen die sogar nach Feierabend Zeit miteinander verbringen.
Vorgesetztenverhalten
offene Gespräche, Mitarbeiter(innen) werden angehört und in neue Thematiken mit einbezogen.
Kommunikation
Ein Gespräch oder Austausch ist jederzeit möglich. Sofern dies auch gesucht wird...
Interessante Aufgaben
Je nach eigenen Interessen und Fähigkeiten wird man gefördert. Die eigene Motivation steht hier natürlich im Vordergrund.