6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Angenehmes Betriebsklima und fairer Umgang
Hat bis 2023 bei Autohaus Hirsch oHG in Ebermannstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Menschlichkeit zählt hier definitiv
Image
Guter Ruf
Work-Life-Balance
Keine Samstagsdienste
Karriere/Weiterbildung
Alle Weiterbildungen auf Firmenkosten erhalten auch mit Mietwagen
Gehalt/Benefits
Corona-Prämie erhalten, ohne Nachfrage
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft jedem
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoller Umgang
Vorgesetztenverhalten
immer ein offenes Ohr und sehr fair auch bei privaten Problemen darf man kommen
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehr Schein als Sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Autohaus Hirsch GmbH in Chemnitz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Micromanagement
Kommunikation
Alles hinterm Rücken
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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viele überflüssige Reparaturen, angeblich kostenloser Service für nicht ausgeführte Reparaturen und Ausbauten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Autohaus Hirsch oHG in Ebermannstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich gar nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
unnötige Reparaturen und angeblich kostenloser Service
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur auf Profit schauen und MA nicht dazu veranlassen, unnötige Reparaturen bei alten Autos zu tätigen und zu berechnen und auch MA nicht zu veranlassen, angeblich kostenlosen Service im Wert von mehreren Hundert Euro für 0 Euro auf die Rechnung zu schreiben für Arbeiten, die nicht ausgeführt und Ersatzteile, die gar nicht bestellt wurden
Arbeitsatmosphäre
selten Lob, kein gutes Betriesklima, mann muss oft überflüssige Reparaturen machen, die nicht notwendig sind
Image
schlecht
Work-Life-Balance
Auf Familie wird nicht oft Rücksicht genommen, es herrscht Gruppenzwang
Karriere/Weiterbildung
nur auf eigene Kosten und in der Freizeit
Gehalt/Benefits
Nur das unbedingt Notwendige in den unteren Lohn- und Gehaltsklassen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
schlecht, man kann jederzeit ausspioniert werden
Umgang mit älteren Kollegen
müssen meistens genauso arbeiten
Vorgesetztenverhalten
bossing, keine realistischen Ziele und auch keine nachvollziehbaren Entscheidungen
Arbeitsbedingungen
Nur das Nötigste
Kommunikation
schlecht, wenn man nicht zur Familie oder Verwandtschaft gehört
Gleichberechtigung
nicht vorhanden
Interessante Aufgaben
Arbeitsbelastung ist ungerecht aufgeteilt und man hat oft keinen Einfluss daruaf
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Nein danke, da gibt es bessere Autohäuser
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Autohaus Hirsch oHG in Ebermannstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
eigentlich fast gar nichts, Arbeitszeit halbwegs gereglt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsklima, Druck von oben,
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter in Entscheidungen miteinbinden, besser bezahlen, MA nicht dazu zwingen, unnötige -teilweise sehr teure- Reparaturen auszuführen, mit denen man sich danach eine Zeit lang sanieren kann
Arbeitsatmosphäre
schlechte Atmosphäre, von Angst geprägt
Image
nein, es wird leider nicht gut geredet und das oft zu Recht
Work-Life-Balance
ungut, man muss halt als jüngerer AN, der noch nicht lange im Unternehmen ist, sich seinen Urlaub zumindest teilweise vorschreiben lassen, auch wenig Rücksicht auf Familie und leider oft auch Gruppenzwang
Karriere/Weiterbildung
Nur auf eigene Kosten und und in der Freizeit (nicht in der Arbeitszeit)
Kollegenzusammenhalt
geht noch
Umgang mit älteren Kollegen
müssen fast genauso arbeiten wie jüngere Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Leider wird man selten in Entscheidungen miteingebunden, Entscheidungen sind auch oft nicht nachvollziehbar. Ist aber in Familienbetrieben, wo nur die Angehörigen das Sagen haben, heutzutage normal
Arbeitsbedingungen
Nur das Nötigste, Belüftung, Beleuchtung und Lärmpegel könnten wesentlich besser geregelt werden, das kostet halt Geld!
Kommunikation
schlecht, man muss um jeden Preis versuchen Erfolge und Gewinne zu machen, auch wenn es unnötige Reparaturen bei älteren Fahrzeugen und ärmeren Kunden sind, bei reicheren Kunden traut man sich natürlich nicht
Gehalt/Benefits
oft unter dem Durchschnitt, wenn man keine überdurchschnittlichen Umsätze (egal, auf welche Art) macht
Gleichberechtigung
gibt es nicht
Interessante Aufgaben
Arbeitsbelastung oft nicht gerecht aufgeteilt, man hat auch keinen Einfluss auf die Ausgestaltung der Arbeit, man muss Umsätze machen, wenn auch durch unnötige Reparaturen, um den Gewinn hochzutreiben
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Könnte vieles besser sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Autohaus Hirsch GmbH in Chemnitz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung Arbeitgeber/ Betrieb
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Autohaus Hirsch GmbH in Chemnitz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Autohaus Hirsch durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Autohaus Hirsch als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Autohaus Hirsch als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.