26 Bewertungen von Mitarbeitern
26 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
21 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
26 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
21 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Freundlich, respektvoll, immer offen und immer ein offenes Ohr
Zu wenig Gehalt
Man fühlt hier herzlich aufgenommen, wie in einer großen Familie. Genauso kann man sich sicher sein, dass das Autohaus KAHLE sich als Arbeitgeber immer weiter entwickelt und uns das beste bietet. (Mitarbeiterangebote, Weiterbildungsmöglichkeiten, Karrierechancen)
Cool wären mehr Azubi Events, damit wir die Azubis aus den andere Standorten auch genauer kennen lernen. TikTok ist schon ein guter Start.
Hier hat man sehr gute Übernahme Chance, wenn nicht sogar eine 100% Garantie!
mehr geht immer
Sie sind 24/7 erreichbar und egal was ist man kann auf Sie zugehen.
Sowohl mit meinem mit Azubis als auch meine Vorgesetzten sind immer für ein Spaß zu haben - Gute Laune hat man hier auf jeden Fall
Abwechslungsreich und man wird auch an einen Stellen an seine Grenzen gebracht
Hier wird auf Augenhöhe mit einander kommuniziert!
Das wir ein Familienunternehmen sind wird auf jeden Fall im Arbeitsalltag klar, weil Respekt, Teamarbeit und Kommunikation stehen an erster Stelle.
Das gelebte Miteinander !
Ein tolles Miteinander !
Der wird hier groß geschrieben !!!
Hier kann man offen sprechen
man kann seine Gedanken und Ideen einbringen
immer aktuelle Werkzeuge
ich arbeite gerne bei Kahle
hier kann man private Belange einbringen
Weiterbildung wird angeboten
gutes Team
immer fair
neuer Pausenraum
Das offene Ohr. Zusätzlich werden sich Gedanken darüber gemacht, wie es in den nächsten Jahren weitergehen soll. Trotz des Wandels wird einem das Gefühl von Sicherheit vermittelt. Man wird als Mitarbeiter in dem Change-Prozess integriert und kann Ideen einfließen lassen.
Homeoffice, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten
Jederzeit erreichbar
In den letzten Jahren hat ein Wechsel in der Führungseben stattgefunden. Dies tat und tut heute noch dem Unternehmen sehr gut. Nun kann man sich auf das gesprochene Wort verlassen. Man erfährt Respekt und Wertschätzung, jedoch muss man sich ebenfalls daran halten.
Noch mehr am Image und der Arbeitgebermarke arbeiten.
Familiär und freundlich
Trotz 40 Std-Woche flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit
Durch KAHLE brauche ich mir keine Sorgen um meine Rente machen. Die Unterstützung im Bereich bAV ist enorm.
Einwandfrei, da immer ein offenes Ohr.
Modern, rückenschonend und nachhaltig
Verbindlich und transparent
Mitwirkung bei der Zukunftsgestaltung des Unternehmens
Der serviceleiter war sehr menschlich. Im großen und ganzen waren auch alle Mitarbeiter nett.
Den Umgang mit den Mitarbeitern.
Auszubildende mehr schätzen und mehr beibringen
Mal so mal so aber eher sind viele unzufrieden
Ich hätte dort keine gehabt, deswegen auch der Entschluss danach was anderes zu machen.
Feste Arbeitszeiten
Wie überall eigentlich zu wenig
Der Ausbilder war menschlich super allerdings habe ich nur von den Damen am Empfang lernen dürfen, daher habe ich vom Ausbilder direkt nichts gelernt
Mit den Kolleginnen am Empfang hatte ich immer sehr viel Spaß
Meist nur die gleichen Aufgaben, ich habe viel mehr in der Schule als in der Firma gelernt
Respekt gegenüber Auszubildenden sind gar nicht vorhanden man merkt eben den Status der Ausbildung
Einfach und nett
Sehr angenehm und flexibel
Definitiv!
Keine Wertschätzung
unangemessenes Gehalt
unpassende Führungspersonen
Mal versuchen die Mitarbeiter*innen zu halten und ihnen etwas mehr Wertschätzung entgegen zu bringen
Teilweise nette Kollegen, die einen sehr unterstützen. Auf der anderen Seite wird viel gelästert.
Unter aller Kanone! Man wird teilweise überhaupt nicht beachtet und angesehen
Es wird nur von oben herab kommuniziert. Die Geschäftsleitung möchte sich nicht auf das Niveau der "Normalen Arbeiter" herablassen.
So verdient kununu Geld.