Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Autohaus Kittler die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Katastrophal, da wird einfach bestellt und wenn’s ankommt dann heißt es „Ach ja, hab ich bestellt“
Irgendwie und irgendwo hält man zusammen, weil ohne geht es gar nicht. Aber sobald wer den Raum verlässt ist der Zusammenhalt auch weg.
Fremdwort. Am besten dort Übernachten als wäre es die eigene Firma.
Im Vertrag stand 8-17 Uhr.
Aber am Ende mindestens von 7:45 bis 17:15.
Am besten 7:30 bis 17:30. Weils andere ja auch machen.
Interessant nur weil man gefühlt überall mal arbeiten kann / muss.
Gutes wird ignoriert - Schlechtes jeden Tag vorgehalten.