3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
- geht mit der Zeit und bleibt nicht stehen
- die Personalführung
- Umgang mit Kritik
- Bedenken von Mitarbeitern ernst nehmen
- Umgang mit Kritik am Unternehmen oder der Unternehmensstruktur annehmen und überdenken
- mehr Führungspersönlichkeit leben
- schwache bzw. nicht leistungsbereite Mitarbeiter entlassen
- klare Strukturen schaffen
viele deiner Kollegen sind leider nicht brauchbar bzw. machen dir den ganzen Tag das Leben schwer, die Qualität ( Einstellung zur Arbeit / Anspruch zur eigenen Arbeit) der Mitarbeiter ist zum Teil sehr schlecht...
die Außendarstellung des Unternehmens steht über Allem, ganz wichtig sind die Google Bewertungen...bei den Mitarbeitern herrscht ein stetiges kommen und gehen, dass ist in diesem Unternehmen sehr ausgeprägt...das was dir im Vorstellungsgespräch suggeriert wird und das was du dann nach wenigen Tagen oder Wochen erleben und feststellen wirst, kann durchaus kaum deckungsgleich sein...
ist, sofern du im Bereich Service tätig bist, schlichtweg nicht vorhanden...im Bereich Service gibt es keinen pünktlichen Feierabend...
im Bereich Service bekommst du regelmäßig ein Inhouse-Coaching zum Thema Kommunikation und Auftreten dem Kunden gegenüber...das ist auch mal in Ordnung und man lernt auch was...über einen längeren Zeitraum ist es aber nur noch langweilig...wohlgemerkt im Bereich Service...in der Werkstatt sieht das ganz anders aus, denn dort arbeiten ja die guten und wichtigen Leute...
das Gehalt wird immer pünktlich gezahlt, da gibt es nichts zu meckern, ob du genug bekommst oder nicht musst du beurteilen...liegt ja an deinem Verhandlungsgeschick im Vorstellungsgespräch, Leistungsbonus oder so gibt es nicht dafür gab es aber immer eine Prämie zu Weihnachten...
der Umweltschutz ist stark ausgeprägt...
es gibt natürlich auch Kollegen mit denen du gut zusammenarbeiten kannst, leider gibt es in diesem Unternehmen ein sehr ausgeprägtes Abteilungsdenken, gerade zwischen dem Bereich Service und der Werkstatt...diese Abteilung Werkstatt steht über Allem und macht den ganzen Tag mit dir was sie möchte...sofern du im Bereich Service tätig bist...
einige der Kollegen die dort schon länger arbeiten, leben das auch nach allen Maßen aus...
der Chef ist ein Macher, dass muss man ganz klar und deutlich so sagen, den Umgang mit dem Personal sowie die Personalführung empfand ich als sehr schwierig...
von der technischen Ausstattung im Bereich Service gab es für mich nichts zu meckern, wenn du Arbeitsmittel benötigst bekommst du diese auch, das Autohaus und gerade der Bereich Service / Verkauf sind extrem laut...wie schon gesagt, die Zusammenarbeit mit deinen Kollegen bzw. den einzelnen Abteilungen untereinander ist sehr schwierig...
es herrscht eine rege Kommunikation in der Firma, meistens hinter deinem Rücken...
in diesem Unternehmen ist tatsächlich eine große Gleichberechtigung vorhanden, der Chef gibt jedem eine faire Chance...so ehrlich muss man bei aller Kritik sein...
wenn du Spaß an deinem Job hast und diesen gerne und gut machst, wird ein Großteil der anfallenden Arbeit bei dir abgeladen...siehe Arbeitsatmosphäre...zumindest ist das im Bereich Service so...
Er hört zu was man zu sagen hat, wenn man Probleme hatte konnte man zu ihn gehen man fand so gut wie immer eine Lösung,
Es werden Sachen gesagt wo man weiß das es garnicht so gemeint ist oder es wird alles gut geredet obwohl es garnicht so ist.
Mehr für die Mitarbeiter einsetzen die auch dort gelernt haben anstatt die zu bevorteilen die dort neu anfangen und mehr Konsequenzen zeigen speziell bei Kollegen die öfter Probleme machen und dann aber nichts passiert.
Kollegen in der Werkstatt waren top die vom Service vorne teilweise nicht so.
Die Firma zeigt hohes Ansehen aber intern wird schlecht geredet.
Man konnte nicht immer Urlaub nehmen wie man wollte, da es zu gewissen Zeiträumen Urlaubssperren gab, Spätschichtzeiten waren so ausgelegt das man vor und nach der Schicht nichts vom Tag hatte.
Man hat viele Weiterbildungsmöglichkeiten gehabt aber es wurde einem nicht zugetraut das
zu machen was man wollte.
Geld hat überhaupt nicht gepasst und nicht gerecht verteilt zum Beispiel bei mir ich war 2 Jahre ausgelernt und habe weniger Geld bekommen als jemand der gerade einmal 3 Monate ausgelernt war und wir hatten den selben Abschluss, Gehalt war schon sehr mickrig aber es kam pünktlich.
Es wurde viel auf Elektronik umgestellt, und Müll und alles wurde auch ordentlich getrennt.
Wenn es mal Probleme gab haben die Kollegen einem auch geholfen.
Ältere Kollegen wurden respektiert, udn wenn man mal was hatte konnte man zu ihnen gehen da sie ja durch die Zeit viel Erfahrung hatten.
Wenn man ein Problem hatte konnte man immer zum Vorgesetzten gehen und seine Probleme mitteilen und dann hat sich auch so gut wie immer eine Lösung gefunden (bis auf manche Sachen)
Wenn man Wünsche hatte wurden sie besprochen und auch so gut wie immer erfüllt.
Hat nicht wirklich geklappt obwohl wir viel darüber sogar gesprochen haben und am Ende doch wieder nicht geklappt hat.
Viele wurden bevorteilt, wenn man zum Beispiel 10 Minuten vor Arbeitsbeginn erschien wurde man ermahnt und andere kommen jeden Tag genau so und da wird nichts gesagt, oder andere stehen rum und sind am Handy und da wird nichts gesagt.
An sich gab es viele verschiedene Aufgaben, aber es wurde einem meist immer die selben Aufgaben zugeteilt.
Das der Chef auch mal in der Werkstatt gearbeitet hat und uns dadurch teilweise verstehen kann wie es uns in manchen Situationen geht.
Wenig Vergütung im Vergleich zu anderen Betrieben
Das jeder gleich behandelt wird und nicht die jenigen, die mehr Geld kriegen gefühlt machen können was sie wollen und die, die weniger kriegen immer wie die letzten behandelt werden.