Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Autohaus Meinhold die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wir sind ein tolles Team und halten zusammen - super Atmosphäre!
Urlaube werden genehmigt, wenn sie geplant sind. Spontan Urlaub machen geht dann, wenn eine Vertretung geregelt ist. Habe nur nicht erlebt, dass ein Urlaubsantrag abgelehnt wurde.
Wann immer nötig kann ich jederzeit mal eher gehen oder später kommen, je nach Bedarf. Rechtfertigung oder großartige Bürokratie ist mir gänzlich unbekannt.
Feedback gibt es regelmäßig, Ziele werden gesetzt, könnten aber öfter gemeinsam besprochen werden.