Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Autohaus Neuffer die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
9 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
FührungModern
FührungTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
wenn man möchte is sie gut. wie es in den wald hineinschreit, so schallt es zurück
autohaus halt.. habs mir so ausgesucht. zumindest wird nicht verlangt unverhältnismäßig überstunden zu leisten. und wenn doch, wird durch freizeit kompensiert. sehr fair, finde ich
im großen und ganzen kompetent, sympatisch und nahbar
naja es beschränkt sich halt auf meinen aufgabenbereich.. dass ich hier nicht nebenher malen darf is schon klar
Schlecht da die Chefs alles für eine schlechte Atmosphäre in dem Laden tun
es gibt eine kleine gruppe die zu viel lästert , abgesehen davon tip top