Moderner und innovativer Arbeitgeber, der die individuellen Bedürfnisse seiner Mitarbeiter im Blick hat
Arbeitsatmosphäre
Ich fühle mich sehr wohl und gehe gerne auf die Arbeit.
Der Arbeitgeber hinterfragt sich (nicht nur diesbezüglich, sondern eigentlich in allen Bereichen) regelmäßig, um die Arbeitsatmosphäre für die Mitarbeiter so optimal wie möglich zu gestalten.
Kommunikation
An der ein oder anderen Stelle wird etwas zu wenig kommuniziert (von Führungskraft zu Mitarbeiter und umgekehrt, aber auch von Mitarbeiter zu Mitarbeiter). Diese Schwachstelle ist dem Arbeitgeber bekannt und wird aktiv angegangen, um eine Verbesserung zu erwirken. Letztlich liegt es aber in der Verantwortung jeder einzelnen Führungskraft und jedes einzelnen Mitarbeiters, die Kommunikation untereinander zu verbessern.
Kollegenzusammenhalt
Starker Kollegenzusammenhalt, sodass ab und an auch abseits der Arbeit Zeit miteinander verbracht wird (z.B. auch beim monatlichen Mitarbeiterstammtisch, der komplett vom Arbeitgeber finanziert wird)
Work-Life-Balance
In meinem Fall aufgrund hoher Arbeitsbelastung aktuell etwas aus der Balance geraten. Dies wurde jedoch von Arbeitgeberseite sofort erkannt, sodass zeitnah die Delegation von Aufgaben erfolgen wird.
Für den Durchschnitt der Mitarbeiter schätze ich die Work-Life-Balance zwischen 4 und 5 Sterne ein.
Vorgesetztenverhalten
agiert mit mir auf Augenhöhe, schätzt mich und meine Arbeit, hat immer ein offenes Ohr und legt Wert auf meine Meinung
Interessante Aufgaben
Mischung aus administrativen Tätigkeiten, Projekten und strategischen Aufgabenstellungen, sodass Abwechslung gegeben ist
Gleichberechtigung
Gleichbehandlung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Position etc.
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzung der Berufserfahrung, Unterstützung bei Schwierigkeiten (körperliche Defizite, Umgang mit Technik etc.)
Arbeitsbedingungen
- Modernes Arbeitsumfeld mit sehr guter, technischer Ausstattung
- klimatisierte, helle Büros
- großer Aufenthaltsraum mit vollausgestatteter Küche und Terrasse
- hochwertig ausgestatteter Fitnessraum
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Arbeitgeber setzt sich mit dem Thema Nachhaltigkeit auseinander und tut sein möglichstes, um seinen Beitrag zu leisten. Beispiele: Baumpflanzaktion für Google Bewertungen, energetisch durchdachtes und extrem nachhaltiges Gebäude
Gehalt/Sozialleistungen
- Übergesetzlicher Zuschuss zur BAV
- Freiwilliger Zuschuss zu VWL
- Fahrtkostenunterstützung
- Höhe des Gehalts ist logischerweise positionsabhängig, aber aus meiner Sicht wird Leistung bzw. Entwicklung definitiv entsprechend belohnt
Image
Als ich dort angefangen habe, war das Image bei 3/5, mittlerweile aus meiner Sicht bei 5/5, hier hat eine tolle Entwicklung stattgefunden
Karriere/Weiterbildung
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche interne Entwicklungsmöglichkeiten, die auch aktiv seitens des Arbeitgebers angeboten werden