Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Automation Factory die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Work-Life BalanceModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Direkte Kommunikation Top, per Teams schwierig, Mails immer verzögert
Wenn es zu Problemen kam wurde zusammengehalten
Ich konnte mir meine Arbeitszeit frei einteilen, das war gut.
Es wurde die sehr strikte Einhaltung von bestimmten Prozessen gefordert, ansonsten gab es Gespräche
Meine Tätigkeiten lagen im Back office und waren eher monoton, entsprachen der Jobbeschreibung
Das Münchner Büro ist von wenigen Mitarbeitern besetzt, die Stimmung war gut, wäre mit mehr Mitarbeitern aber besser gewesen