Arbeitnehmerüberlassung gehört grundsätzlich überarbeitet oder besser abgeschafft
Verbesserungsvorschläge
Früher über Änderungen und Maßnahmen informieren
Arbeitsatmosphäre
Man musste schon Gas geben, um mitzuhalten. War aber machbar.
Kommunikation
Informationen kamen grundsätzlich sehr spät. Über Vertragsverlängerungen hat man sich auch sehr lange ausgeschwiegen.
Kollegenzusammenhalt
Ggü. den Festangestellten war man in den Augen der Vorgesetzten schon ein Mitarbeiter zweiter Klasse. Die direktem Kollegen waren aber immer nett.
Work-Life-Balance
Recht fair, da 35h pro Woche.
Interessante Aufgaben
Produktionstypisch sind die Aufgaben nach einigen Tagen nicht mehr interessant.
Gleichberechtigung
Als Zeitarbeiter hatte man keine Aufstiegschancen
Umgang mit älteren Kollegen
Gut, da Aufgaben auch nach körperlichen Gesichtspunkten vergeben wurden
Arbeitsbedingungen
Es war recht laut, aber Gehörschutz wurde jedem zur Verfügung gestellt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Verwendetes Material war umwelttechnisch meist bedenkenlos
Gehalt/Sozialleistungen
Erst nach einigen Monaten wurde das Gehalt an das der Festangestellten angeglichen.
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten