Mal was Positives über das Centro Verde
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die wertschätzung , die Hilfsbereitschaft , das Betriebsklima sowohl im Haus als auch auf dem WB. , hilfsmittel sind reichlich vorhanden .
Arbeitsatmosphäre
Super nette Mitarbeiter , Tolle Leitung die immer für Ihre Mitarbeiter da ist und selbst in der Pflege mit Hand anlegt .
Kommunikation
Es wird eine Offene Kommunikation gelebt .
Kollegenzusammenhalt
Konflikte gibt es überall , diese werden aber schnellstens aus dem weg Geschafft .
Work-Life-Balance
Im Centro Verde haben wir Muttidienste so das Mütter Ihre Kinder in die Schule/Kita bringen können . Wünsche werden immer berücksichtigt .
Einspringen gehört in diese Berufsgruppe dazu und wird über ein Bonussystem belohnt .
Vorgesetztenverhalten
Leitung ist immer für ihre Mitarbeiter da , hat immer ein offenes Ohr .
Gute Kommunikation ist möglich .
Interessante Aufgaben
Arbeit ist an die Stärken und Schwächen der Mitarbeiter angepasst , zur Arbeitseinteilung kann man nur sagen das alles seinen richtigen Weg geht und kein Mitarbeiter überlastet ist .
Gleichberechtigung
Alle werden gleich behandelt
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder wird gleich behandelt .
Arbeitsbedingungen
Zu wenig Pc‘s auf den Wohnbereichen sonst alles top .
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja es wird auf Die Umwelt und das Wirtschaftliche verhalten geachtet .
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt könnte besser sein , bekanntes thema „Pflege wird schlecht bezahlt“ Mindestlohn für Pflegehelfer ist zu wenig .
Image
Seit die neue Leitung da ist , wird für das Image viel getan und man merkt einen Positiven aufschwung.
Karriere/Weiterbildung
Karrierenöglichkeiten sind gegeben .
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Ihre Bewertung. Diese freut uns sehr.
Heimleiterin Anke Rinne bringt wirklich viel Herz mit in die Einrichtungen. Das spürt und sieht man. Daneben tragen zur Gesamtzufriedenheit natürlich alle Mitarbeiter mit, egal in welchem Bereich. Umso mehr freut es uns, dass wir ein gemeinsames, herzliches und respektvolles Miteinander haben. Den Dank und das Lob geben wir gerne an Sie und das gesamte Team zurück. :)
Die Entlohnung für Pflegehelfer ist natürlich ein allgemeines Thema, bei dem es um politische Entscheidungen geht und die Finanzierung höherer Gehälter geregelt werden muss.
Generell möchten wir unsere Mitarbeiter darüber hinaus gerne unterstützen, weiterzukommen. Haben Sie evtl. eine Ausbildung zur Pflegefachfrau angedacht? Unsere Heimleiterin steht Ihnen jederzeit zur Verfügung. Und auch in der Zentrale haben wir stets ein offenes Ohr. Zögern Sie bitte nicht, uns zu kontaktieren. :)
Freundliche Grüße
Sandra Freitag
Marketingleitung
avendi Senioren Service
Wilhelm-Wundt-Str. 19
68199 Mannheim
Telefon: 0621 8607-3064
Telefax: 0621 8607-370
sandra.freitag@dus.de
www.avendi-senioren.de
Amtsgericht Mannheim HRA 708649
Pers. haft. Ges.: avendi Verwaltungs GmbH AG Mannheim HRB 732996
Geschäftsführer: Achim Ihrig