5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Toller Arbeitgeber, wenn man anpacken will
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt einen tollen Zusammenhalt, da alle den gleichen Antrieb haben. Es wird nicht hinter dem Rücken oder auf Kosten von anderer Karriere gemacht, sondern jeder ist für sein Gebiet verantwortlich.
Image
Niche - wird auch so bleiben. Das ist aber für mich ideal.
Work-Life-Balance
Besser geht es nicht. Man kann sein privates Leben sehr gut mit der Arbeit verbinden.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich einbringt, wird man gesehen und auch ggf gefördert. Man muss aber ein bisschen selber danach schauen und das einfordern.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist angemessen, Benefits noch ausbaufähig. Aber im Stadium, in dem wir sind, ist das alles ok.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Teil der Unternehmens-DNA
Kollegenzusammenhalt
Es wird auch außerhalb der Arbeitszeit hier und da mal etwas unternommen (ohne Zwang). Da man aber auf der gleichen Wellenlänge ist, kommt das natürlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegial, Alter ist kein Faktor.
Vorgesetztenverhalten
Durchgehen nur super Erfahrung gemacht.
Arbeitsbedingungen
noch im Start-Up-Mindset, manchmal muss man noch kreativ sein. Grundausstattung ist aber ok.
Kommunikation
Hier und da könnte etwas mehr kommuniziert werden, allerdings wird die Belegschaft meist direkt vom Vorgesetzten abgeholt, sobald es relevante Themen gibt.
Gleichberechtigung
Der größte Anteil sind Frauen, daher sehe ich keine Themen hier.
Interessante Aufgaben
Ja, in meinem Bereich auf jeden Fall.
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Start up mit Potential aber extrem schlechter Mitarbeiter Führung und Kommunikation
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen Zusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzten Verhalten, nicht vorhandene Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mitarbeiter werden ausgenutzt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Berlin gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitszeitmanagement verbessern, Gehaltsgespräche 1 x jährlich sollten Pflicht sein, Bürotage durch extreme Arbeitsüberlastung, Brückentage, gerechtere Prämien, Potentiale der Gebiete extrem unterschiedlich und somit ungerecht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schon ok, wenn man risikofreudig ist.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Ein Start Up mit guten Potential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Avextra Pharma durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,6 Punkte). 25% der Bewertenden würden Avextra Pharma als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Avextra Pharma als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.