Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei AviaCert die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation war jederzeit offen, transparent und wertschätzend. Informationen wurden klar weitergegeben, und bei Fragen oder Anliegen konnte man sich jederzeit an Vorgesetzte oder Kollegen wenden.
Sehr positiv!! Man hat sich gegenseitig unterstützt und versucht gemeinsam Lösungen zu finden. Teamevents haben auch sehr viel Spaß gemacht!!!!
Als Werkstudent kann ich nur sagen TOP!! Wichtige Uni-Termine oder auch mal private Termine werden immer berücksichtigt.
Alles läuft auf Augenhöhe und der Vorgesetzte ist auch immer offen für spontane Gespräche/Angelegenheiten. Man kann hier ganz klar seine Meinung äußern und das wird sehr geschätzt.
Man hat die Möglichkeit bei mehreren Projekten mitzuwirken und Inhaltlich unterscheiden sich die Projekte, sodass man immer neue Sachen lernen kann.
Die Arbeitsatmosphäre war sehr positiv. Die Zusammenarbeit im Büro hat super funktioniert, und es war immer jemand da, den man bei Fragen ansprechen konnte. Besonders schön fand ich auch die gemeinsamen Mittagspausen, es wurde viel gelacht, und das Miteinander war jederzeit herzlich und respektvoll.