111 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
111 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


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111 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
immer besorgt um das Wohl der Mitarbeiter
Im Marketing-Team selbst ist die Atmosphäre gut, allerdings nicht mit der Geschäftsführung oder zwischen anderen Abteilungen. Alltag geprägt von Kontrolle und Misstrauen, das wird nicht nur an wöchentlichen Tätigkeitsberichten deutlich sondern auch im Miteinander. Ehrlichkeit und Wertschätzung sucht man hier vergebens.
Bei den Hautärzten sehr gut (Produkte "können" etwas), bei anderen Arbeitnehmern/Personalvermittlungen sehr schlechtes Image, da immer hohe Fluktuation.
Ist in Ordnung, gibt zwar auch Tage an denen man länger im Büro ist, allerdings darf man Freitags auch früher gehen.
Keine Mülltrennung in den Büros.
Nur im aller engsten Marketing-Team.
Die Vorgesetzten machen immer nur alles, was die Geschäftsführung möchte bzw. hören will. Eigene Meinung wird hier nicht wertgeschätzt bzw. eher noch verhindert. Entscheidungen werden täglich revidiert - angenehmes und zielgerichtetes Arbeiten ist bei ALLERGIKA nicht möglich.
Alte Schreibtische und Stühle - ergonomisches Arbeiten ist nicht der Fall. IT sehr veraltet - sei es Programme mit denen gearbeitet wird als auch Equipment. Digitale Ablage, Mitschriften am PC etc. sind nicht gewünscht.
Alles Wichtige wird einem mitgeteilt, allerdings muss man immer parat stehen. Meetings werden adhoc eingestellt, es muss sofort alles stehen und liegen gelassen werden. Gleichzeitig werden aber schon länger geplante Meetings nicht eingehalten bzw. viel später angefangen als geplant.
Die Aufgaben und das Potenzial im Produktmanagement wären endlos und sehr interessant. Allerdings nicht unter dieser Führung und Arbeitsatmosphäre.
Ich habe einen interessanten und vielseitigen Job, viele spannende Aufgaben erwarten mich jeden Tag - das habe ich in meinem vorherigen Job vermisst - hier bei Neubourg habe ich das endlich wieder gefunden. Ich gehe jeden Tag sehr gerne arbeiten und freue mich Teil dieses Teams sein zu dürfen. Man kann alles offen ansprechen, auch wenn es mal Bedenken, Probleme oder Bitten sind, die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr. Als Arbeitnehmer fühlt man sich geschätzt und wahrgenommen, denn alles sowohl positive wie auch negative Dinge werden ganz offen angesprochen. Ich kann Neubourg als Arbeitgeber 100%ig empfehlen.
Sehr freundliches und dynamisches Team mit einen/r super Chef/in.
Arbeiten auf Augenhöhe und die Möglichkeit Ideen einzubringen
Die Büros sind neu gestaltet und bestens ausgestattet.
- Teilweise flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Einen Urlaubstag mehr als üblich
- Veranstaltungen für die Mitarbeiter
- Massagen
- Hunde sind jederzeit willkommen
Letztlich liegt es an jedem einzelnen, was man daraus macht. Ich finde, der Zusammenhalt ist sehr gut.
Sollte es Probleme geben, steht die Tür immer offen….
Top
Viele Investitionen können einfach ausprobiert werden, alle Arbeitsmittel, die benötigt werden, bekommt man auch.
s.o.
Es fehlt an jemandem, der im Tagesgeschäft im Sinne des Unternehmens handelt. Hier wird viel zu viel Verantwortung Führungskräften überlassen, die das sicher nicht tun bzw. nicht können.
Geprägt von Fairness und Vertrauen ist die Arbeitsatmosphäre nicht. Man muss aufpassen was man sagt.
Das Image des Unternehmens ist besser als die Wahrheit.
Offiziell sollen zwar nicht viele Überstunden gemacht werden, dennoch wird darauf geachtet wer während Krankheit, Urlaub oder nach Feierabend noch arbeitet.
Das Unternehmen ist schnell im befördern, aber auch im verabschieden. Du hast einen Lebenslauf ohne Ecken und Kanten, hörst dich gern selbst reden, möchtest eine schnelle Karriere? Dann bist du bei neubourg richtig. Du möchtest eine tolle Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und einen Job, der auch langfristig Spaß bringt? Dann bewirb dich woanders.
Gehalt ist angemessen, zusätzliche Sozialleistungen werden hier als "Benefits" angepriesen, diese muss man sich allerdings auch oft erst verdienen. Verträge sollten besser doppelt geprüft werden.
Einige Maßnahmen hat das Unternehmen schon umgesetzt und gibt sich viel Mühe.
Hier ist sich jeder selbst der nächste, viele hören sich zu gern reden. Viele der Mitarbeiter sind schon sehr lange im Unternehmen, da muss man sich eine Menge "erst verdienen".
Es gibt schon einige ältere Mitarbeiter, diese werden gut integriert.
Viele Vorgesetzte haben keine Führungskompetenzen, sind sehr jung, launisch oder haben noch nie ein anderes Unternehmen kennengelernt. Da ist es schwierig neue Impulse einzubringen. Generell wurden viele Dinge nicht offen angesprochen und Mitarbeiter in keiner Weise einbezogen. Teammeetings fanden nur Anfangs statt, Vorgesetzte oft einfach nicht erreichbar, es sei denn der eigene Vorgesetzte war involviert. Menschlich war es ok, fachlich aber nicht.
Hier gibt es wenig zu bemängeln. Home Office wird zwar angeboten, allerdings nur von einem Bruchteil der Mitarbeiter genutzt und dadurch obsolet. Der Arbeitsort liegt mitten in einem Industriegebiet, überhaupt nicht zentral, Auto notwendig.
Manchmal findet ganze Events statt, in der Regel aber nur wenn es etwas Positives zu berichten gibt. Sonst wird nicht offen kommuniziert, oft wird man vor vollendete Tatsachen gestellt. Eine offenere Kommunikation, Feedbackgespräche wären wünschenswert.
Der Anteil der weiblichen Mitarbeiterinnen ist sehr hoch. Das Unternehmen gibt sich zwar als sehr familienfreundlich, wenn man genau hinsieht stehen hier wirtschaftliche Erfolge allerdings weit über der gleichberechtigten Behandlung der Mitarbeiter.
Abteilungsabhängig. In Sachen Digitalisierung gibt das Unternehmen sich zwar Mühe, hinkt aber hinterher, der Gedanke der Digitalisierung kam erst im Zuge der Pandemie. Dementsprechend ist das Marketing nicht mehr zeitgemäß und sehr starr, die Entscheider aber auch nicht offen für modernere Maßnahmen. Die Produkte sind zwar gut und interessant, haben sich jedoch in den letzten Jahren kaum verändert und dem Markt angepasst. Auch hier gibt es Nachholbedarf.
Ich kann wirklich nur positives über diese Firma berichten und kann sie als Arbeitgeber nur jedem weiterempfehlen
Die höhenverstellbaren Schreibtische
Offen kommunizieren, mehr handeln als immer nur planen, den Mitarbeitern mehr vertrauen als Agenturen und Entscheidet ernennen, die auch Ahnung haben von dem, was sie tun.
Die angebotenen Benefits
Die wirklich wichtigen Dinge, wie Kollegialität, Achtsamkeit für Andere, Offenheit und Klarheit, werden nicht gelebt. Ich habe noch nie in einer Firma mit solch hohem Personalwechsel gearbeitet.
Es wird leider nur äußerliche Kosmetik betrieben.
Negatives Image durch fehlende Beständigkeit
Weiterbildung gabs für mich nicht, Kariere nur ohne Gehaltsanpassung.
Die guten Sozialleistungen gleichen das geringe Gehalt nicht aus.
Es gibt große Unterschiede in der Bezahlung gleicher Tätigkeiten.
Man bemüht sich, verstrickt sich aber dabei in allerlei unnützen Dingen.
Es gibt auch nette, die sind aber klar in der Minderzahl. Mann sollte auch hier aufpassen was man sagt.
Auf Einschränkungen wird oft keine Rücksicht genommen.
Es wird nicht gelebt, was gepredigt wird. Die Geschäftsführung kommt ständig mit neuen, oft unausgereiften Ideen, welche dann umgesetzt werden müssen. Unterstützung gibt es dabei keine.
Die physischen Arbeitsbedingungen sind ok.
Mal wird man überschüttet, dann erfährt man wieder nichts. Die eigene Meinung sollte man für sich behalten.
Die gibt es, aber in diesem Umfeld reißen sie es auch nicht heraus.
So verdient kununu Geld.