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Vorstellungsgespräche

6 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,8
Score-Details

6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Schnelle Rückmeldung & freundliche Mitarbeiter

4,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 als Praktikant beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Interessen, Wohnort
  • Schulabschluss, Ausbildung, Universität
  • Bereiste Destinationen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Strukturierter Ablauf, schnelle Antworten auch bei Fragen & freundliche Bewerbungsgespräche per Telefon & Videocall

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als Trainee beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Ziele, Hobbies, Lebenslauf, Vorstellungen vom Tätigkeitsfeld
  • Lebenslauf und Rückfragen dazu
  • Persönlicher Bezug zur ausgeschriebenen Stelle

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Flexibler Bewerbungsprozess & Unkomplizierte Kommunikation

3,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 als Sales & Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das Onboarding war in der Theorie gut, in der Praxis jedoch schlecht umgesetzt

Bewerbungsfragen

  • keine klassischen Fragen
  • Was haben Sie bisher gemacht?
  • Unterhaltung in Englisch sowie Fragen, was ich vom Job erwarte und was ich mir unter den Aufgaben vorstelle

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Unfreundlich und unprofessionell

2,3
Bewerber/inHat sich 2015 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Die Reaktion auf meine Bewerbung erfolgte sehr schnell und das Gespräch fand auch innerhalb von 2 Wochen statt. Damit wäre alles Positive gesagt.
Das Gepräch hätte mit 2 Personen stattfinden sollen. Part 1 kam mit 10-minütiger Verspätung zum Gespräch, Part 2 tauchte gar nicht auf und wurde auch nicht entschuldigt. Zum Trinken gab es Wasser vom letzten Meeting (bestenfalls Vortag) aus bereits angebrochenen Flaschen. Habe ich so auch noch nicht bei professionellen Terminen erlebt. Dort wurden nicht einmal die Basics beherrscht.
Das Gepräch glich einem Verhör - aber Angriff ist ja bekanntermaßen die beste Verteidigung, wenn man den CV des Bewerbers nicht kennt und irgendwie die Oberhand im Gespräch behalten möchte. Es kamen weder Fragen zu meiner Person noch zum bisherigen Werdegang. Schön, wenn sich ein potenzieller Arbeitgeber so interessiert. Hut ab vor dieser Leistung. Die gleiche Stelle war seitdem auch wieder mehrmals ausgeschrieben.

Bewerbungsfragen

  • Nichts - war anscheinend nicht spannend genug, bzw. man hätte dich vorher mal den CV mind. 1 Mal durchlesen müssen.
  • Ebenfalls nicht von Interesse.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Positiver Start, negativer Ausgang

2,6
Bewerber/inHat sich 2015 bei diesem Unternehmen beworben.

Verbesserungsvorschläge

Die Einladung zu einem Vorstellungsgespräch kam binnen 1 Woche nach Absenden meiner Bewerbung. Das Gespräch selbst war freundlich, interessiert, ausführlich und recht entspannt – für mich als Bewerber vielversprechend zu bewerten.
Der Interviewpartner signalisierte einen absolut interessierten Eindruck, auch ein weiteres Gespräch wurde in Aussicht gestellt, ich erhielt sogar eine schriftliche Rückmeldung seitens des Interviewers wie positiv das Ganze verlief.

Auf Rückfragen und deutlich signalisiertem Interesse meinerseits erhielt ich, auch nach mehrmaliger Anfrage, keine Antwort.
10 (!) Wochen nach dem Gespräch erhielt ich eine Absage seitens der Personalabteilung.

Ich finde diese Art und Weise im Umgang mit Bewerbern mehr als bedauernswert. Mein anfänglicher positiver Eindruck hat sich ins genaue Gegenteil gewandelt. Ich habe mich in der Zeit des Wartens dann von selbst gegen diese Firma entschieden, was den faden Beigeschmack jedoch nicht mindert.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr professioneller Berwerbungsprozess bestehend aus Telefoninterview sowie einem persönlichen Gespräch.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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