72 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
72 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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72 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Fast alles gut, alles andere wird verbessert
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei AVL Emission Test Systems GmbH in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird sich um die Belange der Mitarbeiter gekümmert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirklich schlecht ist wenig. Wenn gejammert wird, dann eher auf hohem Niveau. Ausnahmen bestätigen wie immer dieRegel.
Verbesserungsvorschläge
Bei der Vereinfachung von Abläufen gibt es noch Potential. Daran wird aber kontinuierlich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Mitarbeiter werden eingebunden, auch über Mitarbeiterbefragungen. Anhand der Ergebnisse werden mögliche Verbesserungen umgesetzt. Aus den Umfragen weiss man, dass es eine hohe Zufriedenheit und Identifikation mit der Firma gibt, und dass man es, wie wahrscheinlich in jedem größeren Betrieb, nie allen recht machen kann.
Image
Um wieder auf die Mitarbeiterbefragung zurückzugreifen: Der bei weitem überwiegende Anteil der Mitarbeiter ist sehr stolz oder stolz für die Firma zu arbeiten.
Work-Life-Balance
Es gibt 35-Stunden-Woche für einen Großteil der Mitarbeiter, flexible Arbeitszeit, Teilzeitmöglichkeit, Brückentage, Ausgleichstage, Firmenfussball, Firmenläufe, Gesundheitstage, Firmenfeiern. Urlaub kann in der Regel genommen werden wann man ihn auch haben möchte.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter haben zahlreiche Möglichkeiten, sich durch Weiterbildung persönlich und fachlich weiterzuentwickeln. Durch die Zugehörigkeit zu einem weltweit tätigen Konzern gibt es auch international zahlreiche Möglichkeiten, wenn Interesse besteht.
Gehalt/Benefits
Laut Mitarbeiterbefragung sind fast alle Mitarbeiter mit ihrem Gehalt sehr zufrieden oder zufrieden. Die Gehaltsbasis basiert auf IG Metall Tarif NRW. Gehälter werden immer pünktlich bezahlt. Einige Unzufriedene gibt es natürlich auch hier.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als Firma die Messtechnik und Automatisierung für die Erfassung der Luftschadstoffe von Verbrennungsmotoren herstellt ist eine saubere Umwelt Berufung. Energie wird zum Großteil aus erneuerbaren Quellen bezogen oder über Solartechnik und BHKWs selbst hergestellt. Dass die sozialen Komponenten nicht vergessen werden, dafür gibt es u.a. einen Betriebsrat.
Kollegenzusammenhalt
In der Regel sehr gut. Manchmal gibt es organisationsbedingtes Silodenken, es wird aber an Verbesserungen gearbeitet, damit das Hinausdenken über Abteilungsgrenzen selbstverständlicher wird. Nach der letzten Mitarbeiterbefragung waren über 90% der Mitarbeiter mit ihren Kollegen zufrieden oder sehr zufrieden.
Umgang mit älteren Kollegen
Unser Geschäft basiert in vielen Bereichen auf Erfahrung und spezifischem Know How, weshalb ältere Kollegen in der Regel sehr wertgeschätzt sind.
Vorgesetztenverhalten
Weitgehend korrekt und weitgehend werden die Wünsche und Bedenken der Mitarbeiter berücksichtigt. Ziele werden möglichst realistisch gesetzt, was nicht heusst dass sie leicht zu erreichen sind.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze sind großteils hochwertig und ansprechend, es gibt natürlich unterschiedliche Lagen und Ausstattungen. Bei Beanstandungen werden Verbesserungen so weit möglich umgesetzt. Der überwiegende Anteil der Mitarbeiter ist mit ihren Arbeitsplätzen sehr zufrieden, wie die Umfragen zeigen.
Kommunikation
Es gibt aktuelle Firmeninfos über Sharepoint, Newsletter, Mitarbeiterversammlungen und digitale Infoterminals. Es wird Wert auf hohe Transparenz und Verständnis der Strategien sowie Ergebnisse gelegt, damit Ursache und Wirkung verstanden werden. Transparenz und eine vertrauensvolle Mitarbeit werden gefördert. Natürlich gibt es auch hier immer noch Verbesserungspotential.
Gleichberechtigung
Frauen werden gleich behandelt, auch monetär, leider gibt es zu wenige im Unternehmen, wie es wohl in allen techniklastigen Firmen der Fall ist. Bei gleicher Qualifikation würde daher eine Frau als Bewerberin wahrscheinlich eher bevorzugt.
Interessante Aufgaben
Langweilig wird es sicher nicht. Hochwertige Technik und eine globale Sales/Service-Organsiation stellen einen oft vor große Herausforderungen. Ist eher was für Leute, die die Herausforderung lieben.
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Arbeitgeber-Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei AVL Emission Test Systems GmbH in Gaggenau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr sozial denkend
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bin mit der Firma mehr als zufrieden und froh in der Unternehmung arbeiten zu dürfen!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei AVL Emission Test Systems GmbH in Neuss gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Hoher Grad an Selbstständigkeit und Entscheidungsfreiheit. sehr kooperative Kollegen.,
Work-Life-Balance
Die Themen lasten einen schon ziemlich aus und es bleibt wenig Zeit für anderes
Karriere/Weiterbildung
Wenn man innerhalb der Gesamtunternehmung AVL List schaut gibt es sehr viele Möglichkeiten der Weiterbildung als auch der persönlichen Karriere
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Grüner Strom, Recycling, grüne Produkte etc............
Umgang mit älteren Kollegen
Mit Respekt und mehr!
Vorgesetztenverhalten
In meiner Linie gibt es nichts zu beanstanden
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung und großzügige Büros mit entsprechend komfortablen Arbeitsplätzen
Kommunikation
Regelmäßige Information finden statt
Gleichberechtigung
Sehr technisch getriebenes Unternehmen und leider zu wenig weibliche Kolleginnen
Interessante Aufgaben
Extrem interessant und hoch motivierend
Image
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
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Spannendes Arbeitsgebiet im internationalen Umfeld
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AVL Emission Test Systems GmbH in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Arbeitsumfeld und entsprechende Freiheiten um Dinge zu bewegen. Weites Schaffensspektrum verglichen mit den engen Möglichkeiten in einem Großkonzern.
Verbesserungsvorschläge
Ab und an wünscht man sich mehr in Entscheidungen miteingebunden zu sein...
Arbeitsatmosphäre
Für Fehler wird man nicht gekreuzigt, sondern man versteht dies als Instrument der kontinuierlichen Weiterentwicklung. Dies trägt sicherlich zu einer offenen Kultur bei. Kritik darf geäußert werden wobei die Betonung auf konstruktiv liegt.
Work-Life-Balance
Auf Arbeitszeiten und Einhaltung der rechlichen Vorgaben wird entsprechend geachtet. Ein herausfordernder Job bei einer entsprechenden Auftraglage verlangt auch mal die eine oder andere Stunde mehr, aber das wird entsprechend abgegolten. Man fühlt sich selten fremdbestimmt aber ist sicherlich gefordert
Gehalt/Benefits
Tarifgebundenes Unternehmen. Das Gehalt ist pünktlich am Konto.
Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlich positiv und immer wieder schön zu sehen wie man mit Teamspirit Großes schafft wenn alle an einem Strang ziehen. Ab und an würde man sich wünschen, dass mehr über den Tellerrand geguckt würde...
Vorgesetztenverhalten
Man merkt dass abseits von Shareholdervalue auch noch andere Werte zählen. Insbesondere bei der strategischen Ausrichtung ganz klar von Vorteil.
Arbeitsbedingungen
Die sehr niedrige Fluktuationsrate spricht für sich selbst...
Kommunikation
Es finden regelmäßige Informationsveranstaltungen statt. Unternehmenszahlen und dergleichen werden kommuniziert. Ansonsten gilt das Motto: Wer fragt, dem kann geholfen werden
Gleichberechtigung
Sicher gibt es in einem technischen Betrieb selten eine 50% Frauenquote, aber sie steigt. Auch in anspruchsvollen Positionen.
Interessante Aufgaben
Spannende Aufgaben im internationalen Umfeld
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Selbstständiges Arbeiten mit technisch anspruchsvollen Produkten in einem Umfeld mit vielen Sozialleistungen.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei AVL Emission Test Systems GmbH in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Möglichkeiten zur selbstständigen Arbeit. Selbst in den Fertigungsbereichen gilt das Gleitzeit-Modell.
Umgang mit Leiharbeit. Fast alle Mitarbeiter, vor Allem in den Fertigungsbereichen, kommen der Leiharbeit ins Unternehmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich gibt es nichts wirklich Schlimmes.
Verbesserungsvorschläge
Bürokratie weiter abbauen. Regeln auf ein Minimum reduzieren und die Notwendigkeit hinterfragen. Manche Kollegen grenzen sich durch diese Regeln ab. Wenn Regeln notwendig sind, sollten diese aktuell gehalten werden!
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm! Allerdings gibt es leider immer noch Kollegen, die Spass daran haben, Alles schlecht zu reden. Hier werden diverse Leistungen der Unternehmung als selbstverständlich angesehen. Ruhig mal bei Freunden/Verwandten nachfragen, um diese Sonderleistungen (kostenloser Kaffee und Wasser, super aufwendige Weihnachtsfeier, Gesundheitstage, Kantine, Firmenlauf.....) schätzen zu lernen.
Image
Sehr innovatives und modernes Unternehmen mit einer Vielzahl an Gestaltungsmöglichkeiten
Work-Life-Balance
Sehr gute Gleitzeitregelung und Brückentage.
Karriere/Weiterbildung
Wirklich viele Positionen werden intern besetzt.
Gehalt/Benefits
Sehr gut! Auch das fällt im Gespräch mit Freunden/Bekannten immer wieder auf.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zertifiziertes Unternehmen. Getrennte Entsorgung von den verschiedenen Verpackungsmaterialien.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt eine Altersteilzeitregelung gemäß der IG-Metall
Vorgesetztenverhalten
Angenehmer Umgang mit Verständnis für negative/belastende private Ereignisse. Ziele werden kommuniziert, erklärt. Regelmäßige klare und offene Abstimmung.
Arbeitsbedingungen
Klimatisierung in fast allen Bereichen. Wenn etwas nicht in Ordnung ist, wird es geregelt bzw. verbessert.
Kommunikation
Offene Darstellung auf Betriebsversammlungen und auf elektronischen "Schwarzen Brettern". Diese Möglichkeiten der Information sollte jeder dann auch mal nutzen.
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Innovativer international agierender Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei AVL Emission Test Systems GmbH in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeiten im internationalen Umfeld, Flexbilität bei den Arbeitszeiten (Gleitzeit)
Image
Die AVL wird als zuverlässiger Partner mit innovativen Produkten angesehen
Karriere/Weiterbildung
Über die AVL Academy werden viele Schulungen angeboten
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die unwesentlichen Sachen werden hoch gespielt, die wesentlichen werden einfach unter den Tisch gekehrt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AVL Emission Test Systems GmbH in Gaggenau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt, Arbeitszeit, Urlaubs und Gleitzeitregelung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt in diesen Unternehmen kein einzelner Geschäftsführer, der die Oberhand über beide Werke Neuss und Gaggenau gewinnt und einmal richtig im Management aufräumt. Bin davon überzeugt, dass jeder Geschäftsführer der in diesen Unternehmen die Leitung übernimmt, erstaunt über die Unfähigkeit der sogenannten Manager in diesen Unternehmen sein wird. Betriebswirtschaftlich gesehen, würde man derartige Manager als noch lernfähige Personen bezeichnen und einfach austauschen, was man ja mit allem tun sollte was nicht mehr richtig oder genauer gesagt noch nie funktioniert hat, machen sollte.
Verbesserungsvorschläge
Das komplette Management in Neuss sollte am Besten ausgetauscht werden, mir wird richtig Angst und Bange, wenn ich sehe, was für Personen in diesem Unternehmen etwas zu sagen haben. Kein Kostenbewußtsein, kein Verantwortungsbewußtsein, völlig inkompetent in allen Bereichen, es wird lediglich fremdes Wissen der eigenen Mitarbeiter als ihr eigenes verkauft, zu etwas anderem scheinen diese Vorgesetzte nicht fähig zu sein.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spitzenarbeitgeber in der Branche
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AVL Emission Test Systems GmbH in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die lockere offene und direkte Umgangsweise.
Die Freiheiten in der man sich in seiner Funktion bewegen kann.
Arbeitsatmosphäre
Macht sehr viel Spaß.
Sehr Abweschlungsreich.
Es werden hohe Freiheiten geboten
Work-Life-Balance
Ausgewogenes Arbeitszeit-/Freizeit-Verhältnis
Kollegenzusammenhalt
Offen und Hilfbereit.
Kollegiales Verhältnis.
Junge Mannschaft
Vorgesetztenverhalten
Das komplette Management ist offen für eine Kommunikation. Der Umgang ist locker und gibt hierdurch Anlass zur hohen Motivation
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Arbeitsbedigung durch hohe Sauberkeit und großflächige Arbeitsplätze
Kommunikation
Offene und direkte Kommunikation
Interessante Aufgaben
Macht sehr viel Spass und ist sehr Abwechslungsreich
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Klasse Firma mit hoher Firmenkultur und sehr guten Perspektiven
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei AVL Emission Test Systems GmbH in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gesundheitstage
Flexible Arbeitszeiten
viele freiwillige Zusatzleistungen
selbständiges Arbeiten
motivierte Mitarbeiter
Einbettung in einen international ausgerichteten und sehr erfolgreichen Konzern
Offene Kommunikation und gute Führungskultur
Flache Hierarchien
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Unternehmen!Eine echte Empfehlung für Menschen mit Ziele!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AVL Emission Test Systems GmbH in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es herrscht eine super Arbeitsatmosphäre.Mit sehr viel Freiheiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
Work-Life-Balance
Sehr gute Work-Life-Balance,
Da fast auf alles persöhliche Rücksicht genommen wird.
So lange natürlich die Arbeitssituation es zulässt.
Haben Gleitzeit und Brückentage.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.