25 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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25 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Verheizen der Arbeitskräfte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Zu meinem Zeitpunkt gab es keine Benefits, nur das Gehalt.
Arbeitsbedingungen
Für die Fachkräfte sowie für die Kunden eine Zumutung. Keine ansprechenden Arbeits- und Spielräume.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Toller Arbeitsplatz- mit Spass und Freude
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Kollegialer Umgang und freundliche Kollegen
Work-Life-Balance
Homeoffice möglich
Karriere/Weiterbildung
Es wird viel Wert auf Weiterbildung gelegt
Gehalt/Benefits
Zahlen nach Tarif mit Weihnachts- und Urlaubsgeld. Immer wieder gibt es Tariferhöhungen....
Kollegenzusammenhalt
Immer freundlich,wertschätzend und humorvoll
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzend und ehrlich
Arbeitsbedingungen
Technisch gut ausgestattet
Interessante Aufgaben
Jeden Tag neue Herausforderungen
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Ganz okay
Ex-Praktikant/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Seminarfahrten beim FSJ
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das meine Krankmeldung in der Kita nicht an die Leitung weitergeleitet wurde
Verbesserungsvorschläge
Nicht alle Kitas für FSJler freigeben vorallem nicht mit Personalmangel.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angestellte Erzieherin
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Da gab es nichts gutes
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsumfeld, Klima, Ungerechtigkeit, unfreundlich, neue werden wie das aller letzte behandelt
Verbesserungsvorschläge
Sich mehr für die Angestellten einsetzten- mehr Lohn
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Team!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Allgemeiner Umgang aller Beschäftigten untereinander. Es ist ein Miteinander!
Arbeitsatmosphäre
Tolles Arbeitsklima, freundlicher Umgang. Es macht jeden Tag Spaß!
Work-Life-Balance
Homeoffice, 32 Tage Urlaub
Karriere/Weiterbildung
ständige Fortbildungsangebote.
Gehalt/Benefits
Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Tarifbindung
Kollegenzusammenhalt
tolles kollegiales Team, gemeinsame zielorientierte Arbeit
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle.
Vorgesetztenverhalten
offen, ehrlich, transparent
Kommunikation
unkompliziert, offen, freundlich, vertrauensvoll
Gleichberechtigung
Jeder ist gleichermaßen wertgeschätzt.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Schönrederei aber keine Kritik erwünscht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
noch pünktliche Lohn-Gehaltszahlungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kein strukturiertes und professionelles
Personalmanagement
Verbesserungsvorschläge
es sollte mehr nach Leistung und nicht Schönrederei
bzw. Schleimerei bezahlt werden
Arbeitsatmosphäre
"wessen Brot ich esse, dessen Lied ich sing"
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wird nur darüber geredet
Umgang mit älteren Kollegen
zu krank oder alt unerwünscht (Abmahnung - Kündigung)
Vorgesetztenverhalten
Anbetungsverhalten ist erwünscht
Kommunikation
keine Systematik erkennbar
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Verwandschaft-Beziehungen gehen vor Leistung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Home-Office
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gemauschel und der Umgang nach Krankheit
Verbesserungsvorschläge
entsprechend AWO-Vorgaben sollte entsprechend Leistung
und nicht nach "Beziehung / Verwandschaft" beurteilt und entlohnt werden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehr Schein als sein.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling in Berlin gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mauschelei
Bekannte / Verwandte werden bevorzugt behandelt
Verbesserungsvorschläge
Vorstand - Geschäftsleitung müsste ausgetauscht werden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wertschätzende Führung und ein tolles Team!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
umgang mit Miarbeitern, gutes Arbeitsklima, Anerkennung der Arbeitsleistung durch die Führung, es ist schön wertgeschätzt zu werden
Arbeitsatmosphäre
Wenn man jeden Morgen gerne zur Arbeit geht, sagt das schon viel !
Work-Life-Balance
z.B. Homeoffice-Möglichkeiten, Gleitzeit, 32 Tage Urlaub
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind erwünscht und werden gefördert
Gehalt/Benefits
Weihnachts-/Urlaubgeld, pünktliche Zahlung, VWL
Kollegenzusammenhalt
Offener und lockerer Umgang. Wir können aufeinander zählen.
Umgang mit älteren Kollegen
restpektvoll
Vorgesetztenverhalten
offene Fehlerkultur, vertrauensvoller Umgang, sie nehmen sich immer Zeit für Anliegen
Kommunikation
Läuft super! Der Ton macht die Musik !
Gleichberechtigung
Jeder wird geschätzt
Interessante Aufgaben
es ist erwünscht eigene Ideen und Vorschläge einzubringen, vielfältige Aufgaben
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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AWO - "Mauschelei"
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Verkehrsanbinding und das am Monatsende das Gehalt / Lohn gezahlt wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mauschelei / Kummelei / Mobbing
Verbesserungsvorschläge
Die Struktur sowie Leitung müsste ausgetauscht werden.
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzte hat immer Recht
Image
Realität und Wahrheit klaffen weit auseinander
Work-Life-Balance
gibt zwar eine Urlaubsplanung, kann aber nicht garantiert werden
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung kann beantragt werden. Wer nicht "aufmuggt" kan sie dann auch bekommen
Gehalt/Benefits
große Verantwortung, geringe Bezahlung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
steht nur auf dem Papier
Kollegenzusammenhalt
gibt es nicht (Wir da oben Ihr da unten)
Umgang mit älteren Kollegen
man darf in diesem Verein nicht krank werden (es drohen Abmahnungen und dann die Kündigung)
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte steht über ALLEM
Arbeitsbedingungen
kein gutes Arbeitsumfeld / veraltete Technik
Kommunikation
man muss sich selber um Informationen bemühen
Gleichberechtigung
ältere und erkrankte Kollegen stehen hinten an
Interessante Aufgaben
man kommt viel rum
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 25 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird AWO Berlin Kreisverband Südost durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden AWO Berlin Kreisverband Südost als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 25 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 25 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich AWO Berlin Kreisverband Südost als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.