13 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Leitung mit unstrukturierter und herabsetzender Kommunikation
Perfekt
Selbstbestimmtes Arbeiten, flache Hierarchien , Fortbildungsangebote , Chancen Gleichheit ,30 Tage Urlaub.
Teilweise fehlt es der oberen Geschäftsführer, sich in die täglichen Abläufe der ausführenden Mitarbeiter hinein zu versetzen.
Voranschreitung der Digitalen Medien. Inflationsprämie wurden nicht gezahlt was zu der jetzigen Zeit wichtig und angebracht wäre.
Nettes Arbeitsklima , regelmäßig
Feedback!
Das Image ist gut. Es ist ein sehr soziales Unternehmen
Die Arbeitszeiten sind human, auch für alleinerziehende Mütter/Väter ein guter Arbeitgeber.
Fortbildung sind Pflicht und jeder Zeit Möglich! Es wird sogar gewünscht.
Gehalt kommt immer pünktlich!! Auch Sozialleistungen werden angeboten! Das Gehalt könnte bei der jetzigen Inflation etwas höher sein .
Das wird bei der AWO sehr groß geschrieben. Man ist immer auf der Suche nach neuen Möglichkeiten noch Nachhaltiger zu agieren.
Wenn's drauf an kommt halten alle super zusammen.
Auch ältere Kollegen werden geschätzt, man gibt auch ältere Menschen die Chance nochmals im Berufsleben Fuß zu fassen. Eine gute Mischung aus Jung und Alt ist vorhanden.
Loyalität wird groß geschrieben. Alle Parteien bekommen die Möglichkeit sich zu äußern. Konflikte werden in der Regel immer zufriedenstellend gelöst.
Gute Arbeitsbedingungen, wenn was fehlt oder ersetzt werden soll wird sich umgehend gekümmert.
Im großen und ganzen ok, aber es gibt noch ein bisschen Luft nach oben.
Der Arbeitgeber achtet sehr auf Gleichberechtigung ! Super !
Das ist Situation abhängig, kann nicht immer mitbestimmt werden . Im großen und ganzen übers Jahr gesehen, ist es in Ordnung.
Er bemüht sich eventuell aufkommende Probleme zu beheben!
Meist wirklich gut!
- mehr Wertschätzung gegenüber den Arbeitnehmern
- mehr fort- und Weiterbildungen
- besser Arbeitsbedingungen schaffen
Unter den Kollegen ausgezeichnet, zu den Vorgesetzten sehr angespannt. Wenig Wertschätzung, hoher Druck.
+ flexible Arbeitszeiten
- Überstunden müssen bei der Geschäftsführung beantragt werden
+ Sozialkaufhäuser
- Papierverschwendung
- durch hohen Druck bleiben Menschen manchmal auf der Strecke..
Wird dran gespart.
Altes Equipment, übermäßige papierverschwendung durch etliche Formulare
Geschäftsführung fährt jeder ein E-Auto und die Angestellten müssen trotz aufsuchender Beratung um Autos kämpfen
sozial
Mehr Mitbestimmung ermöglichen
Ich persönlich mag Flexibilität und Routineveränderungen, das kann ich hier leben - wenn ich will. Die Menschlichkeit steht im Vordergrund. Meiner Erfahrung nach der erste soziale Träger, der mit "sozial" nicht nur wirbt, sondern Menschlichkeit und soziales Miteinander auch in den Arbeitsalltag integriert.
Flexible Arbeitsplätze ermöglichen freies Arbeiten und gegenseitiges Vertrauen
Auf Weiterbildung, die Bereitschaft dazu und eigene Ideen für Möglichkeiten wird viel Wert gelegt und ermöglicht
Im Verhältnis zu anderen Trägern gute Bezahlung.
gelebte Nachhaltigkeit z.B. in den Sozialkaufhäusern, menschliches Miteinander. Der Mensch steht mit seinen Bedürfnissen im Focus
Jeder ist für jeden da, hilft aus, unterstützt
Mitarbeiter bleiben auch nach dem Eintritt des Rentenalters gern und werden geschätzt
In den allermeisten Fällen super, wenn nicht, kann darüber gesprochen und daran geabeitet werden
Flexible Arbeitsplätze; wo möglich und nötig, bedürfnisorientierte Zeiteneinteilung
Alle sind gut miteinander vernetzt, auch in digitalen Corona-Zeiten.
Selbstständiges Arbeiten, vielfältige Aufgaben. Möglichkeiten sich auch auf neuen Gebieten auszuprobieren.
Stärken werden gefördert!
Alle Kollegen arbeiten auf Augenhöhe!
Es gibt immer gut zu tun!
Sehr gut!
Auch nach Renteneintrittsalters wird das Fachwissen noch geschätzt!
Alle Kolleginnen und Kollegen arbeiten auf Augenhöhe!
Vielfältig!
das Image
siehe oben
Die Führungskräfte auswechseln
...ist geprägt von Kontrolle, Misstrauen und Druck
das gute Image der AWO stimmt hier überhaupt nicht mit der Realität überein
je nach Beliebtheit
viel Luft nach oben
so viel wie nötig, .........
ein Highlight
geprägt von mangelnder Wertschätzung, Misstrauen, willkürlich, je nach Laune, Führungsstil unterirdisch schlecht
so wenig Ausstattung wie möglich, so viel wie nötig
... von oben herab
so viel wie nötig, so wenig wie möglich
das andere Highlight
schnelles Umsetzen
manchmal zu ängstlich
hat alles mögliche getan
fühle mich sehr wohl
werte werden gelebt
alles Top wird gelebt
Weiterbildung wird bei uns groß geschrieben
zufrieden
eins unserer ersten Ziele ist die soziale Arbeit und das wieder aus alt mach neu , alles wieder verwerten
Egal was wir schaffen es zusammen
viele bleiben trotz Rente bei uns
alle sind gleich
wird ständig verbessert und angepasst
klappt immer besser
alles top wir Frauen sind sogar in der Mehrheit
alles wird zusammen besprochen und gerecht verteilt ,jeder hilft jedem
So verdient kununu Geld.