Erfahrungen während meiner Tätigkeit
Gut am Arbeitgeber finde ich
BEM Beauftragter/Personalratvorsitzender war super nett
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Leitungskräfte immer damit durchkommen weil es 2 gegen 1 ist und der Betriebsrat trotz bitten nicht mit zu so einem Gespräch erschienen ist und man sich der Situation nicht entziehen darf
Verbesserungsvorschläge
Strengere Auflagen für die Leitungen der Einrichtungen. Klare Regelungen was die eigene Gesundheit betrifft. Regelmäßige Schulungen für die Leitungen
Arbeitsatmosphäre
Man wurde so oft kritisiert und teilweise unrechtmäßig. Sodass man anfing an sich selbst zu zweifeln und alles protokollieren musste. Aber selbst dann war man ein Lügner
Image
Wirkt nach außen hin immer nett. Bei der Arbeit leidet man aber unter den Arbeitsbedingungen und wird einfach psychisch/emotional/sozial/körperlich erschöpft.
Work-Life-Balance
Chronische Krankheit festgestellt worden und einem wird vorgeworfen, dass man hätte kündigen sollen
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen wurden aufgrund wichtiger Termine in einer Fachpraxis gestrichen. Sprich aufgrund der bereits erwähnten Krankheit wurden mir dieses Jahr bis auf weiteres Weiterbildungen verboten
Gehalt/Benefits
Nach Tarif
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nahrungsmittel wurden oft verschwendet unter dem Aspekt der Vielfalt
Kollegenzusammenhalt
In dem Bereich ja, mit anderen Bereichen schwierig
Umgang mit älteren Kollegen
Wir in unserem Bereich haben sie geschätzt, die Kollegin ging dann aber aufgrund von Vorkommnissen und damit war ich dann mit 5 Jahren Berufserfahrung die mit der meisten Erfahrung. Die Anderen Kollegen waren zu dem Zeitpunkt nicht mal fachgerechtes Personal oder wurden es erst frisch entgegen dem was auf der Website und Klienten präsentiert wurde
Vorgesetztenverhalten
Aussage zuvor stammt vom Vorgesetzten und die unrechtmäßige Kritik etc ebenso
Arbeitsbedingungen
Computer super langsam und nur 2 für mehrere Personen zur Dokumentation. Hitze kaum zu ertragen.
Kommunikation
Entscheidungen zu den Bereichen wurden oft ohne Einflussnahme und ohne Rücksicht auf bereits Vorhandenes getroffen. Sodass man am Ende gucken musste wie man das überhaupt schaffen kann
Gleichberechtigung
Man merkte eindeutige Bevorzugung einiger Kollegen
Interessante Aufgaben
Man kann bei der Planung von Aktivitäten mitwirken und meistens bleibt dann aber die Arbeit an einer Person hängen, beschwert man sich darüber macht man sich unbeliebt und soll nur auf seine Arbeit achten. Tut man das ist die Gesamtleistung nicht gut genug und es gibt wieder mal Kritik